Check with seller Cần Thơ => Tuyển Giảng viên chuyên ngành Kỹ thuật Phần mềm

Tuyển dụng Giảng viên chuyên ngành Kỹ thuật Phần mềm là một việc quan trọng, đòi hỏi sự chuẩn bị kỹ lưỡng để thu hút được những ứng viên chất lượng. mô tả chi tiết cho vị trí này, được chia thành các phần rõ ràng để bạn có thể sử dụng hoặc điều chỉnh cho phù hợp với nhu cầu của trường/công ty:

TIÊU ĐỀ:

TUYỂN DỤNG GIẢNG VIÊN CHUYÊN NGÀNH KỸ THUẬT PHẦN MỀM

I. GIỚI THIỆU CHUNG

Về [Tên Trường/Công ty]:

(Giới thiệu ngắn gọn về trường/công ty, nhấn mạnh những điểm mạnh, giá trị cốt lõi và môi trường làm việc). Ví dụ:
_[Tên Trường] là một trường đại học hàng đầu Việt Nam, nổi tiếng với chương trình đào tạo chất lượng cao và môi trường nghiên cứu năng động. Chúng tôi cam kết mang đến cho sinh viên những kiến thức và kỹ năng cần thiết để thành công trong sự nghiệp._

Về Khoa/Bộ Môn (nếu có):

(Giới thiệu ngắn gọn về khoa/bộ môn liên quan). Ví dụ:
_Khoa Công Nghệ Thông Tin là một trong những khoa lớn nhất của trường, với đội ngũ giảng viên giàu kinh nghiệm và chương trình đào tạo tiên tiến, đáp ứng nhu cầu của thị trường lao động._

Mục tiêu tuyển dụng:

(Nêu rõ mục tiêu của việc tuyển dụng vị trí này). Ví dụ:
_Để đáp ứng nhu cầu phát triển và nâng cao chất lượng đào tạo, Khoa Công Nghệ Thông Tin cần tuyển dụng Giảng viên chuyên ngành Kỹ thuật Phần mềm, những người có đam mê giảng dạy, nghiên cứu và đóng góp vào sự phát triển của ngành._

II. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Giảng dạy:

Trực tiếp giảng dạy các môn học thuộc chuyên ngành Kỹ thuật Phần mềm ở bậc đại học và sau đại học (nếu có).
Xây dựng và cập nhật chương trình đào tạo, đề cương chi tiết môn học.
Soạn thảo tài liệu giảng dạy, bài tập, bài kiểm tra, và các công cụ đánh giá khác.
Hướng dẫn sinh viên thực hiện các dự án, đồ án môn học, khóa luận tốt nghiệp.
Đổi mới phương pháp giảng dạy, ứng dụng công nghệ thông tin vào giảng dạy.
Tham gia các hoạt động đào tạo bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ.

Nghiên cứu khoa học:

Thực hiện các nghiên cứu khoa học trong lĩnh vực Kỹ thuật Phần mềm.
Công bố các kết quả nghiên cứu trên các tạp chí khoa học uy tín trong nước và quốc tế.
Tham gia các hội nghị, hội thảo khoa học trong và ngoài nước.
Hướng dẫn sinh viên tham gia nghiên cứu khoa học.
Tìm kiếm và tham gia các dự án nghiên cứu khoa học.

Công tác khác:

Tham gia công tác quản lý khoa/bộ môn.
Tham gia các hoạt động của trường/công ty.
Hỗ trợ tư vấn học thuật cho sinh viên.
Tham gia các hoạt động hướng nghiệp cho sinh viên.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng Khoa/Bộ Môn.

III. YÊU CẦU TUYỂN DỤNG

Trình độ:

Tốt nghiệp Thạc sĩ trở lên chuyên ngành Kỹ thuật Phần mềm, Khoa học Máy tính hoặc các chuyên ngành liên quan. (Ưu tiên ứng viên có bằng Tiến sĩ).

Kinh nghiệm:

Có kinh nghiệm giảng dạy tại các trường đại học, cao đẳng là một lợi thế.
Có kinh nghiệm làm việc trong ngành công nghiệp phần mềm là một lợi thế.
Có kinh nghiệm nghiên cứu khoa học, có công bố khoa học trên các tạp chí uy tín.

Kiến thức và kỹ năng:

Có kiến thức chuyên sâu về Kỹ thuật Phần mềm, các quy trình phát triển phần mềm, các công nghệ phần mềm hiện đại.
Nắm vững các phương pháp giảng dạy đại học.
Có khả năng sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ giảng dạy.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Có khả năng giao tiếp tốt, trình bày rõ ràng, mạch lạc.
Có khả năng sử dụng tiếng Anh thành thạo (nghe, nói, đọc, viết).

Kỹ năng mềm:

Giao tiếp, làm việc nhóm, giải quyết vấn đề, tư duy phản biện.

Phẩm chất:

Yêu nghề, có tinh thần trách nhiệm cao.
Nhiệt tình, năng động, sáng tạo trong công việc.
Có khả năng học hỏi và cập nhật kiến thức mới.
Có đạo đức nghề nghiệp tốt.

IV. QUYỀN LỢI

Lương thưởng:

(Mô tả chi tiết về mức lương, thưởng, các khoản phụ cấp,…) Ví dụ:
_Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm._
_Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng cuối năm, thưởng các ngày lễ, tết._
_Phụ cấp ăn trưa, đi lại, điện thoại,…_

Chế độ:

(Mô tả các chế độ đãi ngộ khác). Ví dụ:
_Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước._
_Được hưởng các chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ theo quy định._
_Được tạo điều kiện tham gia các khóa đào tạo nâng cao trình độ chuyên môn._
_Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, thân thiện._
_Cơ hội thăng tiến và phát triển bản thân._

Cơ hội phát triển:

Được tham gia các dự án nghiên cứu khoa học.
Được tham gia các hội nghị, hội thảo khoa học trong và ngoài nước.
Được tạo điều kiện học tập nâng cao trình độ.

V. HỒ SƠ ỨNG TUYỂN

Đơn xin việc.
Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương.
Bản sao công chứng các bằng cấp, chứng chỉ.
Bản sao CMND/CCCD.
Giấy khám sức khỏe.
Các giấy tờ chứng minh kinh nghiệm làm việc (nếu có).
Danh sách các công trình khoa học (nếu có).

VI. THỜI GIAN VÀ HÌNH THỨC NỘP HỒ SƠ

Thời gian:

(Nêu rõ thời gian nhận hồ sơ, có thể có hạn chót).

Hình thức:

(Nêu rõ hình thức nộp hồ sơ, ví dụ: trực tiếp, online).

Địa điểm:

(Nêu rõ địa chỉ nhận hồ sơ hoặc email).

VII. THÔNG TIN LIÊN HỆ

Người liên hệ:

Điện thoại:

Email:

LƯU Ý:

Bạn nên điều chỉnh mô tả này sao cho phù hợp với đặc điểm của trường/công ty và yêu cầu cụ thể của vị trí.
Nên sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, mạch lạc và hấp dẫn.
Nên nhấn mạnh những điểm mạnh và lợi thế của trường/công ty để thu hút ứng viên.
Kiểm tra kỹ lưỡng thông tin trước khi đăng tải.

Chúc bạn tuyển dụng được những giảng viên chất lượng!

Contact seller Share

Comments