Check with seller Hải Phòng => Tuyển giáo viên Lập trình Magento cho quản lý bán hàng

Tuyển dụng giáo viên ngành giáo dục Hải Phòng => Tuyển giáo viên Lập trình Magento cho quản lý bán hàng là một việc quan trọng, đòi hỏi sự chuẩn bị kỹ lưỡng để thu hút được ứng viên chất lượng. để bạn có thể viết một thông báo tuyển dụng hấp dẫn và hiệu quả:

I. Tiêu Đề (Cần Rõ Ràng và Hấp Dẫn):

Ưu tiên:

Giáo Viên Lập Trình Magento Chuyên Nghiệp – Dạy Quản Lý Bán Hàng!
Tuyển Giáo Viên Lập Trình Magento: Nâng Tầm Kỹ Năng Quản Lý Bán Hàng!
Cơ Hội Vàng: Giáo Viên Lập Trình Magento – Đào Tạo Thế Hệ Bán Hàng Online!

Hoặc:

Tuyển dụng Giáo viên Lập trình Magento cho Khóa học Quản lý Bán hàng
Tìm kiếm Giáo viên Lập trình Magento - Cơ hội hợp tác và phát triển
[Tên Công Ty/Trung Tâm] Tuyển Giáo viên Lập trình Magento (Quản lý Bán hàng)

II. Giới Thiệu Chung về Công Ty/Trung Tâm (Ngắn Gọn và Chuyên Nghiệp):

Giới thiệu ngắn gọn về công ty/trung tâm đào tạo, lĩnh vực hoạt động, điểm mạnh, tầm nhìn và văn hóa công ty.
Ví dụ:

*[Tên Công Ty/Trung Tâm] là đơn vị hàng đầu trong lĩnh vực đào tạo kỹ năng quản lý bán hàng trực tuyến, đặc biệt là trên nền tảng Magento. Với đội ngũ giảng viên giàu kinh nghiệm và chương trình đào tạo thực tế, chúng tôi đã giúp hàng ngàn học viên thành công trong lĩnh vực thương mại điện tử. Chúng tôi đang tìm kiếm một giáo viên Lập trình Magento tâm huyết để cùng chúng tôi nâng cao chất lượng đào tạo.*

III. Mô Tả Công Việc (Chi Tiết và Rõ Ràng):

Mục tiêu công việc:

Nêu rõ mục tiêu chính của vị trí này, ví dụ:
Đào tạo học viên kiến thức và kỹ năng lập trình Magento để xây dựng và quản lý các trang web bán hàng hiệu quả.

Nhiệm vụ và trách nhiệm cụ thể:

Xây dựng và cập nhật giáo trình, tài liệu giảng dạy về lập trình Magento, tập trung vào các module liên quan đến quản lý bán hàng (ví dụ: quản lý sản phẩm, giỏ hàng, thanh toán, vận chuyển, khuyến mãi, báo cáo).
Giảng dạy lý thuyết và thực hành lập trình Magento cho học viên, đảm bảo học viên nắm vững kiến thức và kỹ năng cần thiết.
Hướng dẫn học viên thực hiện các dự án thực tế về xây dựng và tùy chỉnh các tính năng quản lý bán hàng trên nền tảng Magento.
Giải đáp thắc mắc, hỗ trợ học viên trong quá trình học tập và thực hành.
Đánh giá kết quả học tập của học viên và đưa ra phản hồi, nhận xét để cải thiện.
Nghiên cứu và cập nhật các kiến thức, công nghệ mới nhất về lập trình Magento để nâng cao chất lượng giảng dạy.
Tham gia vào các hoạt động phát triển chương trình đào tạo của trung tâm.

Ví dụ:

*Bạn sẽ chịu trách nhiệm xây dựng và triển khai các khóa học lập trình Magento chuyên sâu, tập trung vào các khía cạnh quản lý bán hàng. Bạn sẽ hướng dẫn học viên cách tạo ra các trang web bán hàng trực tuyến mạnh mẽ, tùy chỉnh các tính năng quản lý sản phẩm, giỏ hàng, thanh toán và vận chuyển, cũng như tối ưu hóa trải nghiệm người dùng để tăng doanh số bán hàng.*

IV. Yêu Cầu Tuyển Dụng (Cụ Thể và Rõ Ràng):

Kinh nghiệm:

Ít nhất [X] năm kinh nghiệm lập trình Magento, đặc biệt là các module liên quan đến quản lý bán hàng.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm giảng dạy hoặc đào tạo về lập trình Magento.

Kiến thức và kỹ năng:

Nắm vững kiến thức về kiến trúc Magento, các module lõi và API.
Thành thạo các ngôn ngữ lập trình PHP, HTML, CSS, JavaScript, MySQL.
Có kinh nghiệm làm việc với các công cụ quản lý phiên bản (ví dụ: Git).
Có khả năng phân tích, thiết kế và phát triển các module Magento theo yêu cầu.
Có kiến thức về các phương pháp phát triển phần mềm Agile, Scrum.
Có khả năng giao tiếp tốt, truyền đạt kiến thức rõ ràng, dễ hiểu.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.

Bằng cấp:

Tốt nghiệp đại học chuyên ngành công nghệ thông tin hoặc các chuyên ngành liên quan.

Yêu cầu khác (nếu có):

Có chứng chỉ Magento Developer (nếu có).
Có khả năng sử dụng tiếng Anh trong công việc (đọc hiểu tài liệu kỹ thuật).

Ví dụ:

*Chúng tôi tìm kiếm một chuyên gia Magento với ít nhất 3 năm kinh nghiệm thực tế, người có thể chứng minh kiến thức sâu rộng về nền tảng này và khả năng truyền đạt kiến thức một cách hiệu quả. Bạn cần có kinh nghiệm xây dựng các module Magento tùy chỉnh cho các chức năng quản lý bán hàng, cũng như khả năng giải quyết các vấn đề kỹ thuật phức tạp.*

V. Quyền Lợi (Hấp Dẫn và Chi Tiết):

Mức lương:

Ghi rõ mức lương hoặc khoảng lương cụ thể (ví dụ: [X] - [Y] triệu VNĐ/tháng).

Chế độ đãi ngộ:

Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng các dịp lễ tết.
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Được hưởng các chế độ phúc lợi khác của công ty (ví dụ: du lịch, team building, bảo hiểm sức khỏe).
Được đào tạo nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, cơ hội phát triển bản thân.

Cơ hội:

Cơ hội tham gia vào các dự án đào tạo lớn, có tính ứng dụng cao.
Cơ hội học hỏi và phát triển các kỹ năng mới.
Cơ hội trở thành thành viên chủ chốt của đội ngũ giảng viên.

Ví dụ:

*Bạn sẽ được hưởng mức lương cạnh tranh, tương xứng với kinh nghiệm và năng lực. Ngoài ra, chúng tôi cung cấp một gói phúc lợi toàn diện bao gồm bảo hiểm y tế, bảo hiểm nhân thọ, các chương trình đào tạo chuyên sâu và cơ hội thăng tiến trong sự nghiệp.*

VI. Thông Tin Liên Hệ và Hướng Dẫn Ứng Tuyển:

Thông tin liên hệ:

Người liên hệ: [Tên người liên hệ]
Email: [Địa chỉ email]
Điện thoại: [Số điện thoại]
[Địa chỉ công ty/trung tâm]

Hướng dẫn ứng tuyển:

Yêu cầu ứng viên gửi CV và thư xin việc (cover letter) đến địa chỉ email trên.
Nêu rõ thời hạn nộp hồ sơ.
Nhấn mạnh việc chỉ liên hệ với các ứng viên phù hợp.

Ví dụ:

*Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và thư xin việc đến [Địa chỉ email] trước ngày Đang nhận CV. Chúng tôi sẽ liên hệ với các ứng viên phù hợp để mời tham gia phỏng vấn.*

VII. Lưu Ý Quan Trọng:

Ngôn ngữ:

Sử dụng ngôn ngữ trang trọng, chuyên nghiệp và dễ hiểu.

Chính tả và ngữ pháp:

Kiểm tra kỹ lỗi chính tả và ngữ pháp trước khi đăng tải.

Tính hấp dẫn:

Sử dụng các từ ngữ hấp dẫn, nhấn mạnh các lợi ích và cơ hội mà ứng viên có thể nhận được.

Tính chính xác:

Cung cấp thông tin chính xác và trung thực về công việc, yêu cầu và quyền lợi.

Kênh đăng tải:

Lựa chọn các kênh đăng tải phù hợp (ví dụ: trang web tuyển dụng, mạng xã hội, trang web của công ty/trung tâm).

Ví dụ Thông báo Tuyển Dụng Hoàn Chỉnh:

```

TUYỂN GIÁO VIÊN LẬP TRÌNH MAGENTO CHUYÊN NGHIỆP – DẠY QUẢN LÝ BÁN HÀNG!

[Tên Công Ty/Trung Tâm] là đơn vị hàng đầu trong lĩnh vực đào tạo kỹ năng quản lý bán hàng trực tuyến, đặc biệt là trên nền tảng Magento. Với đội ngũ giảng viên giàu kinh nghiệm và chương trình đào tạo thực tế, chúng tôi đã giúp hàng ngàn học viên thành công trong lĩnh vực thương mại điện tử. Chúng tôi đang tìm kiếm một giáo viên Lập trình Magento tâm huyết để cùng chúng tôi nâng cao chất lượng đào tạo.

Mô tả công việc:

Xây dựng và giảng dạy các khóa học lập trình Magento chuyên sâu, tập trung vào các khía cạnh quản lý bán hàng.
Hướng dẫn học viên cách tạo ra các trang web bán hàng trực tuyến mạnh mẽ, tùy chỉnh các tính năng quản lý sản phẩm, giỏ hàng, thanh toán và vận chuyển, cũng như tối ưu hóa trải nghiệm người dùng để tăng doanh số bán hàng.
Cập nhật giáo trình và phương pháp giảng dạy để đáp ứng với sự thay đổi của công nghệ và thị trường.

Yêu cầu:

Ít nhất 3 năm kinh nghiệm lập trình Magento, đặc biệt là các module liên quan đến quản lý bán hàng.
Nắm vững kiến thức về kiến trúc Magento, các module lõi và API.
Thành thạo các ngôn ngữ lập trình PHP, HTML, CSS, JavaScript, MySQL.
Có kinh nghiệm giảng dạy hoặc đào tạo về lập trình Magento là một lợi thế.
Khả năng giao tiếp tốt, truyền đạt kiến thức rõ ràng, dễ hiểu.

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh, từ [X] - [Y] triệu VNĐ/tháng, tùy theo kinh nghiệm và năng lực.
Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng các dịp lễ tết.
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, cơ hội phát triển bản thân.
Cơ hội tham gia vào các dự án đào tạo lớn, có tính ứng dụng cao.

Thông tin liên hệ:

Người liên hệ: [Tên người liên hệ]
Email: [Địa chỉ email]
Điện thoại: [Số điện thoại]

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và thư xin việc đến [Địa chỉ email] trước ngày Đang nhận CV. Chúng tôi sẽ liên hệ với các ứng viên phù hợp để mời tham gia phỏng vấn.
```

Contact seller Share

Comments