Tuyển dụng Check with seller Hải Phòng => Tuyển Giáo viên Tin học Văn phòng (Cơ bản)

Tuyển dụng giáo viên ngành giáo dục Hải Phòng => Tuyển dụng

Giáo viên Tin học Văn phòng (Cơ bản)

Mô tả công việc:

Giảng dạy các khóa học Tin học Văn phòng cơ bản cho học viên ở nhiều trình độ khác nhau.
Xây dựng và cập nhật giáo trình, tài liệu giảng dạy phù hợp với chương trình đào tạo và nhu cầu của học viên.
Thiết kế các bài tập thực hành, bài kiểm tra đánh giá năng lực học viên.
Hướng dẫn, giải đáp thắc mắc và hỗ trợ học viên trong quá trình học tập.
Theo dõi, đánh giá kết quả học tập của học viên và báo cáo cho quản lý.
Quản lý lớp học, đảm bảo môi trường học tập hiệu quả.
Tham gia các buổi họp chuyên môn, bồi dưỡng nghiệp vụ để nâng cao trình độ.
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý.

Yêu cầu:

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành liên quan đến Công nghệ thông tin, Sư phạm Tin học hoặc các chuyên ngành liên quan.
Có kiến thức vững chắc về Tin học Văn phòng:

Word:

Soạn thảo văn bản, định dạng, chèn hình ảnh, bảng biểu, Mail Merge,...

Excel:

Nhập liệu, định dạng, sử dụng hàm cơ bản, vẽ biểu đồ,...

PowerPoint:

Tạo bài thuyết trình, sử dụng hiệu ứng, chèn hình ảnh, video,...

Internet:

Tìm kiếm thông tin, sử dụng email,...
Có kinh nghiệm giảng dạy Tin học Văn phòng là một lợi thế.
Có khả năng truyền đạt kiến thức rõ ràng, dễ hiểu, thu hút.
Nhiệt tình, tâm huyết với nghề, có trách nhiệm cao.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Kỹ năng giao tiếp tốt, hòa đồng, thân thiện.
Sử dụng thành thạo các thiết bị hỗ trợ giảng dạy (máy chiếu, bảng tương tác,...).
Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ Tin học (MOS, IC3,...).

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Được tham gia các khóa đào tạo, bồi dưỡng nâng cao nghiệp vụ.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, thân thiện.
Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến trong công việc.
Các chế độ phúc lợi khác theo quy định của công ty.

Hồ sơ bao gồm:

Đơn xin việc.
Sơ yếu lý lịch có dán ảnh.
Bản sao công chứng các bằng cấp, chứng chỉ liên quan.
Bản sao CMND/CCCD, hộ khẩu.
Giấy khám sức khỏe (nếu có).

Hình thức ứng tuyển:

Gửi hồ sơ trực tuyến qua email: [Địa chỉ email của công ty]
Nộp hồ sơ trực tiếp tại: [Địa chỉ của công ty]

Thời gian nhận hồ sơ:

[Thời gian cụ thể]

Thông tin liên hệ:

Điện thoại: [Số điện thoại của công ty]
Website: [Website của công ty]

Lưu ý:

Chỉ những ứng viên đạt yêu cầu mới được liên hệ phỏng vấn.
Hồ sơ không trúng tuyển sẽ không được hoàn trả.

Mẫu này chi tiết hơn bằng cách:

Nêu rõ các kỹ năng Tin học Văn phòng cụ thể:

Thay vì chỉ nói Tin học Văn phòng cơ bản, nó liệt kê Word, Excel, PowerPoint và Internet.

Nhấn mạnh kinh nghiệm giảng dạy là một lợi thế:

Điều này cho thấy kinh nghiệm được đánh giá cao.

Liệt kê quyền lợi chi tiết hơn:

Bao gồm bảo hiểm, đào tạo, môi trường làm việc và cơ hội thăng tiến.

Cung cấp thông tin liên hệ đầy đủ:

Email, địa chỉ và số điện thoại.

Nêu rõ các lưu ý quan trọng:

Ví dụ, chỉ liên hệ với ứng viên đạt yêu cầu và hồ sơ không được hoàn trả.

Bạn có thể tùy chỉnh mẫu này để phù hợp với nhu cầu cụ thể của công ty bạn. Ví dụ: bạn có thể thêm các yêu cầu cụ thể về phần mềm hoặc kỹ năng nào đó, hoặc điều chỉnh mức lương và các quyền lợi khác. Quan trọng là phải trình bày rõ ràng và hấp dẫn để thu hút những ứng viên phù hợp nhất.

Contact seller Share

Comments