Tuyển dụng Check with seller Hồ Chí Minh => Giáo viên Tin học Văn phòng (Ưu tiên ứng viên kiên nhẫn, nhiệt tình)

Thông tin tuyển dụng, mô tả chi tiết cho vị trí Giáo viên Tin học Văn phòng, với sự nhấn mạnh vào sự kiên nhẫn và nhiệt tình:

TIÊU ĐỀ CÔNG VIỆC:

Giáo viên Tin học Văn phòng

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

Chúng tôi đang tìm kiếm một Giáo viên Tin học Văn phòng tận tâm, nhiệt tình và có khả năng truyền đạt kiến thức một cách dễ hiểu. Người phù hợp sẽ chịu trách nhiệm giảng dạy các kỹ năng tin học văn phòng cơ bản và nâng cao cho học viên ở nhiều trình độ khác nhau, từ người mới bắt đầu đến người muốn nâng cao nghiệp vụ. Bạn sẽ đóng vai trò quan trọng trong việc giúp học viên tự tin sử dụng các công cụ tin học văn phòng để nâng cao hiệu quả công việc và phát triển sự nghiệp.

TRÁCH NHIỆM CHÍNH:

Giảng dạy:

Thiết kế và triển khai các khóa học Tin học Văn phòng, bao gồm: soạn thảo văn bản (Microsoft Word), bảng tính (Microsoft Excel), trình chiếu (Microsoft PowerPoint), sử dụng email và internet hiệu quả.
Truyền đạt kiến thức một cách rõ ràng, dễ hiểu, phù hợp với trình độ và tốc độ tiếp thu của từng học viên.
Hướng dẫn thực hành chi tiết, giải đáp thắc mắc và hỗ trợ học viên trong suốt quá trình học tập.
Cập nhật giáo trình và phương pháp giảng dạy theo xu hướng công nghệ mới nhất.

Tổ chức lớp học:

Quản lý lớp học, đảm bảo trật tự và môi trường học tập tích cực.
Chuẩn bị tài liệu giảng dạy, bài tập thực hành và các công cụ hỗ trợ học tập khác.
Đánh giá kết quả học tập của học viên thông qua các bài kiểm tra, bài tập thực hành và dự án.
Theo dõi sự tiến bộ của từng học viên và đưa ra lời khuyên, hỗ trợ kịp thời.

Tương tác và hỗ trợ:

Xây dựng mối quan hệ tốt đẹp với học viên, tạo không khí học tập thân thiện và cởi mở.
Lắng nghe và giải đáp các thắc mắc, yêu cầu của học viên một cách kiên nhẫn và tận tình.
Hỗ trợ học viên trong việc ứng dụng kiến thức đã học vào thực tế công việc.
Cung cấp phản hồi mang tính xây dựng để giúp học viên cải thiện kỹ năng.

YÊU CẦU:

Kiến thức và kỹ năng:

Thành thạo các phần mềm Tin học Văn phòng: Microsoft Word, Excel, PowerPoint, Outlook.
Có kiến thức vững chắc về các khái niệm cơ bản của tin học và internet.
Kỹ năng sư phạm tốt, khả năng truyền đạt kiến thức rõ ràng, dễ hiểu.
Kỹ năng quản lý lớp học hiệu quả.
Khả năng sử dụng các công cụ hỗ trợ giảng dạy trực tuyến (nếu có).

Kinh nghiệm:

Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm giảng dạy Tin học Văn phòng.
Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ Tin học MOS hoặc tương đương.

Phẩm chất cá nhân:

Kiên nhẫn:

Có khả năng làm việc với học viên ở nhiều trình độ khác nhau, sẵn sàng giải thích lại nhiều lần cho đến khi học viên hiểu rõ.

Nhiệt tình:

Yêu thích công việc giảng dạy, luôn tràn đầy năng lượng và sẵn sàng hỗ trợ học viên.

Tận tâm:

Quan tâm đến sự tiến bộ của từng học viên, luôn cố gắng tìm ra phương pháp giảng dạy phù hợp nhất.

Có trách nhiệm:

Đảm bảo chất lượng giảng dạy, hoàn thành công việc được giao đúng thời hạn.

Giao tiếp tốt:

Có khả năng giao tiếp rõ ràng, mạch lạc, dễ hiểu.

Hòa đồng:

Dễ dàng hòa nhập với môi trường làm việc, sẵn sàng hợp tác với đồng nghiệp.

Bằng cấp:

Tốt nghiệp Cao Đẳng/Đại học các chuyên ngành liên quan đến CNTT, Sư phạm Tin học hoặc các chuyên ngành khác có liên quan.

QUYỀN LỢI:

Mức lương cạnh tranh, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng theo hiệu quả công việc.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và thân thiện.
Cơ hội phát triển bản thân và nâng cao nghiệp vụ.
Được đào tạo và bồi dưỡng chuyên môn thường xuyên.
Các chế độ phúc lợi khác theo quy định của công ty.

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ (CV, thư xin việc, bằng cấp liên quan) về địa chỉ email: [Địa chỉ email]

HẠN CHÓT NỘP HỒ SƠ:

[Ngày/Tháng/Năm]

LƯU Ý:

Chỉ những ứng viên đạt yêu cầu mới được liên hệ phỏng vấn.
Vui lòng ghi rõ vị trí ứng tuyển Giáo viên Tin học Văn phòng trên tiêu đề email.

Tại sao mô tả này hiệu quả:

Nhấn mạnh phẩm chất quan trọng:

Đặc biệt làm nổi bật sự kiên nhẫn và nhiệt tình, đây là những yếu tố then chốt cho sự thành công của giáo viên, đặc biệt là khi dạy tin học cho người mới bắt đầu.

Mô tả chi tiết trách nhiệm:

Liệt kê cụ thể các công việc hàng ngày mà giáo viên sẽ thực hiện.

Yêu cầu rõ ràng:

Nêu rõ các kỹ năng, kinh nghiệm và phẩm chất cá nhân cần thiết.

Quyền lợi hấp dẫn:

Liệt kê các quyền lợi để thu hút ứng viên tiềm năng.

Hướng dẫn ứng tuyển cụ thể:

Hướng dẫn ứng viên cách nộp hồ sơ một cách dễ dàng.

Contact seller Share

Comments