Check with seller Tuyển dụng CCN Nhị Xuân - Tuyển Lao Động - Đi Làm Ngay Trong Tuần

Thông tin tuyển dụng, một mẫu tin tuyển dụng chi tiết, bạn có thể điều chỉnh để phù hợp với vị trí cụ thể mà bạn đang tuyển:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT Tuyển Dụng Gấp: [Tên Vị Trí] - Đi Làm Ngay!

Mô tả công việc:

Thực hiện các công việc [Liệt kê các công việc cụ thể, ví dụ: bán hàng, chăm sóc khách hàng, lập trình, kế toán,...].
[Mô tả chi tiết hơn về trách nhiệm công việc. Ví dụ:

Bán hàng:

Tìm kiếm khách hàng tiềm năng, tư vấn sản phẩm, chốt đơn hàng, theo dõi công nợ.

Chăm sóc khách hàng:

Giải đáp thắc mắc của khách hàng, xử lý khiếu nại, xây dựng mối quan hệ tốt với khách hàng.

Lập trình:

Phát triển và bảo trì các ứng dụng/website, viết code, kiểm tra và sửa lỗi.

Kế toán:

Hạch toán các nghiệp vụ kinh tế phát sinh, lập báo cáo tài chính, kê khai thuế.]
Phối hợp với các bộ phận khác để hoàn thành công việc.
Báo cáo công việc cho cấp trên theo định kỳ.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.

Yêu cầu ứng viên:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương ([ví dụ: Nhân viên bán hàng, Nhân viên chăm sóc khách hàng, Lập trình viên, Kế toán viên,...]).
[Liệt kê các kỹ năng chuyên môn cần thiết. Ví dụ:

Bán hàng:

Kỹ năng giao tiếp tốt, kỹ năng thuyết phục, kỹ năng đàm phán.

Chăm sóc khách hàng:

Giọng nói dễ nghe, khả năng giải quyết vấn đề, tính kiên nhẫn.

Lập trình:

Thành thạo [ngôn ngữ lập trình], có kinh nghiệm làm việc với [framework, database].

Kế toán:

Nắm vững kiến thức về kế toán, có kinh nghiệm sử dụng phần mềm kế toán. ]
[Liệt kê các kỹ năng mềm cần thiết. Ví dụ: Kỹ năng làm việc nhóm, kỹ năng giải quyết vấn đề, kỹ năng quản lý thời gian].
Có tinh thần trách nhiệm cao, chịu được áp lực công việc.
Nhanh nhẹn, trung thực, nhiệt tình trong công việc.
[Nếu có yêu cầu đặc biệt về bằng cấp, chứng chỉ, hãy ghi rõ]

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương: [Ghi rõ mức lương hoặc khoảng lương. Ví dụ: 8.000.000 - 12.000.000 VNĐ] (Thỏa thuận theo năng lực).
Thưởng: [Mô tả các khoản thưởng. Ví dụ: Thưởng KPI, thưởng doanh số, thưởng lễ tết, thưởng tháng 13].
Phụ cấp: [Liệt kê các khoản phụ cấp. Ví dụ: Phụ cấp ăn trưa, phụ cấp đi lại, phụ cấp điện thoại].
Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Được hưởng các chế độ phúc lợi của công ty (du lịch, team building, khám sức khỏe định kỳ,...).
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, có cơ hội thăng tiến.
Được đào tạo nâng cao kiến thức và kỹ năng.
Thời gian làm việc: [Ghi rõ thời gian làm việc. Ví dụ: Thứ 2 - Thứ 6, 8:00 - 17:00].
Địa điểm làm việc: [Ghi rõ địa điểm làm việc].

Thông tin liên hệ:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV về địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Hoặc liên hệ trực tiếp qua số điện thoại: [Số điện thoại]
Hạn nộp hồ sơ: [Ngày/Tháng/Năm]

Lưu ý:

Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm.
Chỉ phỏng vấn những ứng viên đạt yêu cầu.

Chúc bạn tuyển được nhân viên phù hợp!

Lời khuyên:

Sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn:

Thay vì chỉ liệt kê, hãy sử dụng ngôn ngữ gợi mở, thu hút để ứng viên cảm thấy hứng thú với công việc.

Nhấn mạnh vào văn hóa công ty:

Nếu công ty bạn có văn hóa độc đáo, hãy chia sẻ để thu hút những ứng viên có cùng giá trị.

Sử dụng hình ảnh/video:

Một hình ảnh hoặc video ngắn về công ty, đội ngũ sẽ giúp tin tuyển dụng của bạn nổi bật hơn.

Đăng tin trên nhiều kênh:

Đăng tin trên các trang web tuyển dụng, mạng xã hội, diễn đàn,... để tiếp cận được nhiều ứng viên tiềm năng.

Contact seller Share

Comments