Check with seller Việc làm KCN Đông Nam: Cần Gấp LĐPT Nam/Nữ - Đi Làm Ngay Tại [Địa điểm]

Thông tin tuyển dụng, tuyển dụng hiệu quả, đây là mẫu mô tả công việc chi tiết và hấp dẫn cho vị trí Lao động phổ thông (LĐPT) Nam/Nữ tại [Địa điểm]:

TIÊU ĐỀ TUYỂN DỤNG:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT TUYỂN GẤP LĐPT NAM/NỮ - ĐI LÀM NGAY TẠI [Địa điểm]!

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

Thực hiện các công việc được giao theo sự phân công của quản lý/giám sát.
Đảm bảo hoàn thành công việc đúng tiến độ và chất lượng.
Tuân thủ các quy định về an toàn lao động và vệ sinh công nghiệp.
Hỗ trợ các bộ phận khác khi cần thiết.
Các công việc cụ thể khác sẽ được trao đổi chi tiết trong quá trình phỏng vấn.

Địa điểm làm việc:

[Địa điểm cụ thể, ví dụ: Khu công nghiệp A, Quận B, Thành phố C]

YÊU CẦU ỨNG VIÊN:

Giới tính:

Nam/Nữ

Độ tuổi:

[Ví dụ: 18 - 40 tuổi]

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (LĐPT, công nhân sản xuất, v.v.).
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong [ngành nghề liên quan đến công ty, ví dụ: sản xuất, chế biến, đóng gói,...].

Sức khỏe:

Sức khỏe tốt, nhanh nhẹn, chịu khó.
Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.

Thái độ:

Trung thực, cẩn thận, có trách nhiệm trong công việc.
Chịu được áp lực công việc.
Sẵn sàng làm thêm giờ khi có yêu cầu.

Trình độ học vấn:

[Ví dụ: Tốt nghiệp THCS/THPT trở lên]

Ưu tiên:

Ứng viên có thể đi làm ngay.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:

Mức lương:

[Mức lương cụ thể, ví dụ: 7.000.000 - 10.000.000 VNĐ/tháng] (Thỏa thuận theo năng lực).

Phụ cấp:

[Liệt kê các khoản phụ cấp, ví dụ: ăn trưa, xăng xe, chuyên cần, nhà ở,...]

Thưởng:

[Các khoản thưởng, ví dụ: thưởng năng suất, thưởng tháng, thưởng quý, thưởng lễ Tết, thưởng cuối năm,...]

Chế độ bảo hiểm:

Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Khám sức khỏe định kỳ.

Cơ hội phát triển:

Được đào tạo nâng cao tay nghề.
Cơ hội thăng tiến trong công việc.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc năng động, thân thiện, chuyên nghiệp.
Được trang bị đầy đủ các thiết bị bảo hộ lao động.

Ngày nghỉ:

Nghỉ lễ, Tết theo quy định của Nhà nước.
Nghỉ phép năm theo quy định của công ty.

Các quyền lợi khác:

[Liệt kê các quyền lợi khác, ví dụ: du lịch hàng năm, teambuilding, quà tặng sinh nhật, v.v.]

HÌNH THỨC ỨNG TUYỂN:

Nộp hồ sơ trực tiếp tại:

[Địa chỉ nộp hồ sơ]

Gửi CV qua email:

[Địa chỉ email]

Liên hệ:

[Số điện thoại liên hệ]

Hoặc ứng tuyển trực tiếp qua website:

[Nếu có]

THÔNG TIN LIÊN HỆ:

Người liên hệ:

[Tên người liên hệ]

Điện thoại:

[Số điện thoại liên hệ]

Email:

[Địa chỉ email]

LƯU Ý:

Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm.
Chỉ phỏng vấn những ứng viên đạt yêu cầu.
Hồ sơ không hoàn lại.

CHÚC BẠN TUYỂN DỤNG THÀNH CÔNG!

Lưu ý khi sử dụng mẫu này:

[Địa điểm]:

Thay thế bằng địa điểm làm việc cụ thể.

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT:

Thay thế bằng tên công ty của bạn.

Điều chỉnh mức lương, phụ cấp, thưởng, quyền lợi:

Cho phù hợp với chính sách của công ty bạn.

Thêm thông tin cụ thể về công ty:

Để thu hút ứng viên.

Sử dụng hình ảnh/video:

Nếu có thể, hãy thêm hình ảnh hoặc video về công ty, môi trường làm việc để tăng tính hấp dẫn.

Quảng bá trên các kênh tuyển dụng phù hợp:

(Website công ty, mạng xã hội, các trang web tuyển dụng, v.v.)

Chúc bạn tìm được những ứng viên phù hợp!

Contact seller Share

Comments