Tuyển dụng Check with seller Việc làm KCN Vĩnh Lộc => Muốn Đi Làm Ngay? Ứng Tuyển LĐPT!

Thông tin tuyển dụng, mẫu mô tả công việc, yêu cầu ứng viên và quyền lợi được hưởng cho vị trí LĐPT (Lao động phổ thông) với yêu cầu kinh nghiệm trên 1 năm, tập trung vào việc thu hút ứng viên muốn đi làm ngay:

[TÊN CÔNG TY] TUYỂN DỤNG GẤP LĐPT – ĐI LÀM NGAY!

Mô tả công việc:

Thực hiện các công việc được giao theo sự hướng dẫn của quản lý/tổ trưởng.
Các công việc có thể bao gồm:
Sản xuất, lắp ráp, đóng gói sản phẩm.
Kiểm tra chất lượng sản phẩm.
Vận chuyển, sắp xếp hàng hóa trong kho.
Vệ sinh khu vực làm việc.
Đảm bảo tuân thủ các quy trình an toàn lao động và vệ sinh công nghiệp.
Hoàn thành các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Lao động phổ thông, công nhân sản xuất, nhân viên kho,...)
Sức khỏe tốt, nhanh nhẹn, chịu khó, có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
Ưu tiên ứng viên có thể đi làm ngay.
Không yêu cầu bằng cấp.

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương:

[MỨC LƯƠNG CỤ THỂ] (thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm) + Thưởng năng suất (nếu có).

Phụ cấp:

Ăn trưa/ăn ca (nếu có).
Đi lại (nếu có).
Các khoản phụ cấp khác theo quy định của công ty.

Chế độ:

Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Ngày phép năm theo quy định.
Lương tháng 13 (tùy theo kết quả kinh doanh của công ty).
Thưởng các ngày lễ, Tết.
Cơ hội học hỏi và phát triển kỹ năng.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc thân thiện, hòa đồng.
Được đào tạo và hướng dẫn tận tình.
Cơ hội thăng tiến (nếu có năng lực).

ĐẶC BIỆT:

Nhận việc ngay sau khi phỏng vấn đạt yêu cầu!

Hình thức ứng tuyển:

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: [ĐỊA CHỈ CÔNG TY]
Gửi CV qua email: [ĐỊA CHỈ EMAIL]
Liên hệ: [SỐ ĐIỆN THOẠI] (gặp [TÊN NGƯỜI LIÊN HỆ])

Lưu ý:

Hồ sơ bao gồm: Sơ yếu lý lịch, CMND/CCCD, sổ hộ khẩu (photo công chứng), các bằng cấp liên quan (nếu có).
Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm.

Lời khuyên:

Sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn:

Đi làm ngay!, Tuyển dụng gấp! sẽ thu hút những người đang cần việc.

Mô tả công việc chi tiết:

Liệt kê rõ các công việc cụ thể để ứng viên hình dung được công việc hàng ngày.

Nêu rõ quyền lợi:

Lương, thưởng, phụ cấp, chế độ BHXH,... càng chi tiết càng tốt.

Thông tin liên hệ đầy đủ:

Địa chỉ, email, số điện thoại, tên người liên hệ.

Tối ưu hóa cho di động:

Nhiều ứng viên sẽ tìm việc trên điện thoại, hãy đảm bảo tin tuyển dụng của bạn hiển thị tốt trên các thiết bị di động.

Sử dụng hình ảnh (nếu có thể):

Hình ảnh về môi trường làm việc, sản phẩm của công ty sẽ giúp thu hút sự chú ý của ứng viên.

Chúc bạn tuyển được nhân viên phù hợp!

Contact seller Share

Comments