Check with seller Việc làm KCN Vĩnh Lộc => Tuyển Gấp LĐPT - Công Việc Thời Vụ Tết

Thông tin tuyển dụng, bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí LĐPT thời vụ Tết, đáp ứng yêu cầu kinh nghiệm và quyền lợi hấp dẫn:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT TUYỂN GẤP LĐPT THỜI VỤ TẾT NGUYÊN ĐÁN

Mô tả công việc:

Vị trí:

Lao động phổ thông thời vụ Tết

Số lượng:

[Số lượng cần tuyển]

Địa điểm làm việc:

[Địa chỉ cụ thể]

Thời gian làm việc:

[Thời gian cụ thể, ví dụ: từ ngày ... đến ngày ... hoặc theo ca]

Mô tả công việc chi tiết:

Thực hiện các công việc được giao theo sự phân công của quản lý.
Hỗ trợ đóng gói, dán tem sản phẩm.
Sắp xếp, bốc xếp hàng hóa trong kho hoặc khu vực làm việc.
Hỗ trợ các công việc vệ sinh, dọn dẹp nơi làm việc.
Kiểm tra số lượng, chất lượng sản phẩm (nếu được yêu cầu).
Các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (LĐPT, công nhân sản xuất, nhân viên kho...). Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc thời vụ Tết.

Sức khỏe:

Sức khỏe tốt, nhanh nhẹn, chịu được áp lực công việc.

Thái độ:

Trung thực, cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc.
Chăm chỉ, chịu khó, có tinh thần trách nhiệm cao.
Có khả năng làm việc độc lập và phối hợp nhóm tốt.
Có khả năng làm việc theo ca (nếu có).

Ưu tiên:

Ứng viên có thể làm việc xuyên Tết.

Độ tuổi:

[Độ tuổi phù hợp]

Trình độ học vấn:

Không yêu cầu

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương:

[Mức lương cụ thể, ví dụ: Lương theo giờ/ngày/tuần, hoặc khoán sản phẩm].

Thưởng:

Thưởng chuyên cần, thưởng năng suất (nếu có).
Thưởng Tết hấp dẫn (tùy theo hiệu quả công việc và quy định của công ty).

Phụ cấp:

Phụ cấp ăn trưa/tối (nếu làm việc theo ca).
Phụ cấp đi lại (nếu có).

Chế độ khác:

Được cung cấp đầy đủ trang thiết bị bảo hộ lao động.
Môi trường làm việc thân thiện, năng động.
Cơ hội làm việc lâu dài nếu thể hiện tốt trong thời gian làm việc thời vụ.
Hỗ trợ chỗ ở (nếu có).
Tham gia các hoạt động vui chơi, giải trí mừng năm mới (nếu có).

Lưu ý:

Ứng viên trúng tuyển sẽ được ký hợp đồng lao động thời vụ theo quy định của pháp luật.
Mức lương và các khoản phụ cấp có thể thay đổi tùy theo năng lực và kinh nghiệm của ứng viên.

Hồ sơ ứng tuyển:

Sơ yếu lý lịch có dán ảnh (công chứng).
CMND/CCCD (bản sao công chứng).
Sổ hộ khẩu (bản sao công chứng).
Giấy khám sức khỏe (trong vòng 6 tháng).
Các bằng cấp, chứng chỉ liên quan (nếu có).
Đơn xin việc (viết tay hoặc đánh máy).

Hình thức ứng tuyển:

Nộp hồ sơ trực tiếp tại: [Địa chỉ nộp hồ sơ]
Hoặc gửi CV qua email: [Địa chỉ email]
Liên hệ: [Số điện thoại liên hệ]

Thời hạn nộp hồ sơ:

[Ngày hết hạn nộp hồ sơ]

Lưu ý:

Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm.
Chỉ phỏng vấn những ứng viên đạt yêu cầu.
Không hoàn trả hồ sơ nếu không trúng tuyển.

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT rất mong nhận được hồ sơ của bạn!

Contact seller Share

Comments