Check with seller Cần tìm việc làm gấp tại TPHCM Chuyển phát Có chổ ở cho lao động ở xa

Thông tin tuyển dụng, mẫu tin tuyển dụng vị trí Nhân viên giao hàng (có chỗ ở) tại TP.HCM, được tối ưu để thu hút ứng viên có kinh nghiệm và nhu cầu chỗ ở:

[Tên công ty] TUYỂN DỤNG GẤP NHÂN VIÊN GIAO HÀNG (CÓ CHỖ Ở)

Mô tả công việc:

Tiếp nhận và kiểm tra hàng hóa, đảm bảo số lượng và chất lượng trước khi giao.
Lập kế hoạch và thực hiện giao hàng theo tuyến được phân công, đảm bảo thời gian và địa điểm chính xác.
Sử dụng ứng dụng/thiết bị định vị để tìm đường đi tối ưu và cập nhật trạng thái giao hàng.
Thu tiền từ khách hàng (nếu có) và nộp lại cho công ty theo quy định.
Xử lý các tình huống phát sinh trong quá trình giao hàng (ví dụ: khách hàng không nhận hàng, địa chỉ không chính xác).
Bảo quản xe và các công cụ hỗ trợ giao hàng.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí nhân viên giao hàng hoặc các công việc tương đương. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm giao hàng trong nội thành TP.HCM.
Sức khỏe tốt, chịu được áp lực công việc.
Rành đường TP.HCM, sử dụng thành thạo các ứng dụng bản đồ (Google Maps, v.v.).
Có xe máy cá nhân (xe số hoặc xe ga).
Có điện thoại thông minh (Android hoặc iOS).
Trung thực, cẩn thận, nhanh nhẹn, nhiệt tình trong công việc.
Có khả năng giao tiếp tốt, lịch sự với khách hàng.
Có tinh thần trách nhiệm cao.

Quyền lợi được hưởng:

Lương:

[Mức lương hấp dẫn, ghi rõ khoảng lương cụ thể, ví dụ: 7.000.000 - 10.000.000 VNĐ/tháng] + Thưởng theo hiệu quả công việc (KPI).

Hỗ trợ:

Chỗ ở miễn phí

(hoặc hỗ trợ chi phí thuê nhà).
Phụ cấp xăng xe, điện thoại.
Cung cấp đồng phục và các trang thiết bị cần thiết.

Bảo hiểm:

Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm tai nạn 24/7.

Phúc lợi:

Lương tháng 13.
Thưởng các ngày lễ, Tết.
Du lịch, team building hàng năm.
Cơ hội thăng tiến, phát triển sự nghiệp.
Môi trường làm việc năng động, thân thiện, chuyên nghiệp.
Được đào tạo nâng cao kỹ năng giao hàng và kiến thức sản phẩm.

Cách thức ứng tuyển:

Gửi hồ sơ (CV) về địa chỉ email: [Địa chỉ email của công ty]
Hoặc liên hệ trực tiếp số điện thoại: [Số điện thoại liên hệ]

Lưu ý:

Ưu tiên ứng viên nộp hồ sơ sớm.
Chỉ phỏng vấn các ứng viên đạt yêu cầu.

Lời khuyên:

Tính cụ thể:

Ghi rõ mức lương, các khoản phụ cấp, thưởng để thu hút ứng viên.

Chỗ ở:

Nhấn mạnh việc có chỗ ở miễn phí hoặc hỗ trợ chi phí thuê nhà, vì đây là yếu tố quan trọng đối với lao động tỉnh lẻ.

Thương hiệu:

Nếu có thể, hãy giới thiệu ngắn gọn về công ty để ứng viên hiểu rõ hơn.

Hình ảnh:

Thêm hình ảnh (nếu có) về môi trường làm việc, chỗ ở để tăng tính hấp dẫn.

Địa điểm:

Nêu rõ địa điểm làm việc cụ thể.

Chúc bạn tuyển được nhân viên phù hợp!

Contact seller Share

Comments