Check with seller Tìm việc làm không cần độ tuổi Logistics chấp nhận trên 35 tuổi

Thông tin tuyển dụng, mẫu mô tả công việc cho vị trí Logistics, tập trung vào kinh nghiệm và kỹ năng, không giới hạn độ tuổi, và phù hợp với ứng viên trên 35 tuổi:

[Tên Công ty]

đang tìm kiếm một

Chuyên viên/Nhân viên Logistics

năng động, giàu kinh nghiệm để tham gia vào đội ngũ của chúng tôi. Nếu bạn là người có đam mê với lĩnh vực logistics, có khả năng tổ chức và giải quyết vấn đề tốt, chúng tôi rất mong được chào đón bạn!

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Lập kế hoạch và điều phối hoạt động giao nhận hàng hóa, đảm bảo hàng hóa được vận chuyển đúng thời gian, địa điểm và số lượng yêu cầu.
Theo dõi và giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình vận chuyển (ví dụ: chậm trễ, hư hỏng, mất mát).
Làm việc với các đối tác vận tải, hãng tàu, đại lý hải quan để đảm bảo quá trình vận chuyển diễn ra suôn sẻ.
Quản lý chứng từ xuất nhập khẩu, đảm bảo tuân thủ các quy định của pháp luật.
Cập nhật thông tin về các quy định, chính sách mới liên quan đến logistics và xuất nhập khẩu.
Thực hiện các báo cáo định kỳ về hoạt động logistics.
Tham gia vào việc tối ưu hóa quy trình logistics để nâng cao hiệu quả và giảm chi phí.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Nhân viên Logistics, Chuyên viên Logistics, Nhân viên Xuất nhập khẩu...). Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong các ngành [Liệt kê các ngành liên quan đến lĩnh vực kinh doanh của công ty, ví dụ: sản xuất, thương mại, FMCG...].

Kiến thức:

Hiểu biết về quy trình logistics, vận tải, kho bãi, xuất nhập khẩu.
Nắm vững các quy định của pháp luật về xuất nhập khẩu, hải quan.
Sử dụng thành thạo các phần mềm quản lý logistics, tin học văn phòng.

Kỹ năng:

Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt.
Kỹ năng giải quyết vấn đề, làm việc nhóm hiệu quả.
Kỹ năng tổ chức, quản lý thời gian.
Khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.

Ngoại ngữ:

Tiếng Anh giao tiếp cơ bản (hoặc tương đương) là một lợi thế.

Thái độ:

Trung thực, cẩn thận, trách nhiệm cao trong công việc.

Không giới hạn độ tuổi.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

Mức lương: [Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực]
Thưởng: Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng các dịp lễ, Tết.
Phụ cấp: [Liệt kê các khoản phụ cấp nếu có, ví dụ: ăn trưa, đi lại, điện thoại...]
Bảo hiểm: Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Ngày nghỉ: Nghỉ phép năm theo quy định.
Cơ hội:
Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, thân thiện.
Được đào tạo, nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
Cơ hội thăng tiến trong công việc.
Các phúc lợi khác: [Liệt kê các phúc lợi khác nếu có, ví dụ: du lịch hàng năm, khám sức khỏe định kỳ, teambuilding...]

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV (sơ yếu lý lịch) và thư xin việc (nếu có) về địa chỉ email: [Địa chỉ email của công ty]

Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại: [Địa chỉ văn phòng của công ty]

Hạn nộp hồ sơ:

[Ngày hết hạn nộp hồ sơ]

Lưu ý:

Bạn có thể điều chỉnh các thông tin trong mẫu mô tả công việc này để phù hợp với đặc điểm và yêu cầu cụ thể của công ty bạn.
Nên nêu rõ những lợi thế của công ty để thu hút ứng viên, đặc biệt là những ứng viên lớn tuổi, có kinh nghiệm.
Hãy thể hiện sự coi trọng kinh nghiệm và kỹ năng của ứng viên trong quá trình tuyển dụng.

Contact seller Share

Comments