Tuyển dụng Check with seller việc làm Tốt cho người đang tìm việc Hoạt động của Đảng cộng sản, tổ chức chính trị - xã hội Có chổ

Tuyển dụng CÁN BỘ/CHUYÊN VIÊN CÔNG TÁC ĐẢNG, CHÍNH TRỊ - XÃ HỘI

Mô tả công việc:

Nghiên cứu và tham mưu:

Nghiên cứu các chủ trương, nghị quyết, chỉ thị của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước liên quan đến công tác xây dựng Đảng, công tác chính trị - xã hội.
Tham mưu cho cấp ủy, lãnh đạo về công tác xây dựng Đảng, công tác chính trị - xã hội trong cơ quan, đơn vị.
Xây dựng chương trình, kế hoạch công tác, báo cáo định kỳ và đột xuất về công tác Đảng, công tác chính trị - xã hội.

Tổ chức và thực hiện:

Tổ chức triển khai, quán triệt các nghị quyết, chỉ thị của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.
Tổ chức các hoạt động tuyên truyền, giáo dục chính trị tư tưởng, đạo đức, lối sống cho cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức và người lao động.
Tổ chức các phong trào thi đua yêu nước, các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao.
Phối hợp với các tổ chức đoàn thể (Công đoàn, Đoàn Thanh niên, Hội Cựu chiến binh...) để triển khai các hoạt động.
Thực hiện công tác phát triển đảng viên, quản lý hồ sơ đảng viên.
Tham gia công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện các nghị quyết, chỉ thị của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.
Giải quyết các đơn thư khiếu nại, tố cáo liên quan đến công tác Đảng, công tác chính trị - xã hội (nếu có).

Các công việc khác:

Tham gia các hội nghị, hội thảo, lớp tập huấn chuyên môn.
Thực hiện các công việc khác do cấp ủy, lãnh đạo phân công.

Yêu cầu ứng viên:

Trình độ:

Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành: Xây dựng Đảng, Chính trị học, Quản lý Nhà nước, Luật, Báo chí, Tuyên truyền hoặc các chuyên ngành liên quan.
Ưu tiên ứng viên có trình độ lý luận chính trị cao cấp hoặc tương đương.

Kinh nghiệm:

Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (công tác Đảng, công tác đoàn thể, công tác chính trị - xã hội).
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các cơ quan Đảng, Nhà nước, tổ chức chính trị - xã hội.

Kỹ năng:

Nắm vững chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước.
Có khả năng nghiên cứu, phân tích, tổng hợp thông tin.
Có khả năng soạn thảo văn bản, báo cáo.
Có kỹ năng giao tiếp, thuyết trình tốt.
Có kỹ năng làm việc nhóm.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.

Phẩm chất:

Trung thực, nhiệt tình, trách nhiệm cao trong công việc.
Có tinh thần học hỏi, cầu tiến.
Có khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.
Có phẩm chất đạo đức tốt, lối sống lành mạnh.

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương:

Thỏa thuận (cạnh tranh, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm).

Chế độ:

Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Được hưởng các chế độ phúc lợi khác của cơ quan, đơn vị (tham quan, nghỉ mát, thưởng lễ, Tết...).
Được đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ.
Có cơ hội thăng tiến trong công việc.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, thân thiện.
Được tạo điều kiện để phát huy tối đa năng lực bản thân.

Hỗ trợ chỗ ở:

Có chỗ ở cho lao động ở xa

(tùy thuộc vào điều kiện cụ thể của cơ quan, đơn vị). Vui lòng liên hệ để biết thêm chi tiết.

Hồ sơ ứng tuyển:

Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương.
Đơn xin việc.
Bản sao công chứng các văn bằng, chứng chỉ.
Bản sao CMND/CCCD, sổ hộ khẩu.
Giấy khám sức khỏe.
Các giấy tờ khác (nếu có).

Địa điểm nộp hồ sơ:

(Vui lòng cung cấp thông tin cụ thể về địa điểm nộp hồ sơ)

Lưu ý:

Chỉ phỏng vấn những ứng viên đạt yêu cầu.
Không hoàn trả hồ sơ không trúng tuyển.

Chúc các bạn thành công!

Lưu ý quan trọng:

Thông tin tuyển dụng cần chính xác:

Cần đảm bảo thông tin về cơ quan, đơn vị tuyển dụng, địa chỉ, thông tin liên hệ là chính xác.

Mô tả công việc chi tiết:

Mô tả công việc càng chi tiết càng giúp ứng viên hiểu rõ hơn về vị trí tuyển dụng và quyết định có phù hợp hay không.

Quyền lợi hấp dẫn:

Nêu rõ các quyền lợi mà ứng viên sẽ được hưởng khi trúng tuyển.

Hỗ trợ chỗ ở:

Cần làm rõ chính sách hỗ trợ chỗ ở cho lao động ở xa (ví dụ: ở ký túc xá, hỗ trợ tiền thuê nhà...).

Tính bảo mật:

Cần đảm bảo tính bảo mật thông tin cá nhân của ứng viên.

Hãy điều chỉnh các thông tin trên cho phù hợp với yêu cầu và đặc thù của cơ quan, đơn vị của bạn. Chúc bạn tuyển dụng được nhân sự phù hợp!

Contact seller Share

Comments