Check with seller Hà Nội => Cần tuyển - Chuyên viên Phân tích Quảng cáo Facebook - Làm việc tại Trúc Bạch.

Xin chào quý vị và các bạn bản mô tả công việc, yêu cầu ứng viên và quyền lợi được hưởng cho vị trí Chuyên viên Phân tích Quảng cáo Facebook, làm việc tại Trúc Bạch, tập trung vào ứng viên có kinh nghiệm trên 1 năm:

[Tên công ty] TUYỂN DỤNG: CHUYÊN VIÊN PHÂN TÍCH QUẢNG CÁO FACEBOOK

Địa điểm làm việc:

Trúc Bạch, Hà Nội

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Phân tích dữ liệu quảng cáo:

Thu thập, xử lý và phân tích dữ liệu từ các chiến dịch quảng cáo Facebook (Facebook Ads Manager, Google Analytics, v.v.).
Xây dựng và duy trì các báo cáo hiệu quả quảng cáo định kỳ (hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng) theo các chỉ số KPIs đã được thống nhất (ví dụ: CPM, CPC, CTR, Conversion Rate, ROAS, v.v.).
Phân tích sâu các dữ liệu về đối tượng mục tiêu, hành vi người dùng, hiệu quả của từng mẫu quảng cáo để tìm ra các insight quan trọng.
Sử dụng các công cụ phân tích để xác định xu hướng, cơ hội và vấn đề trong hiệu suất quảng cáo.

Đề xuất và tối ưu hóa:

Đề xuất các giải pháp tối ưu hóa chiến dịch dựa trên kết quả phân tích dữ liệu.
Phối hợp với bộ phận Marketing và các bộ phận liên quan để thực hiện các thử nghiệm A/B testing, điều chỉnh target, ngân sách và các yếu tố khác của chiến dịch.
Đánh giá và đề xuất các công cụ, nền tảng phân tích mới để nâng cao hiệu quả công việc.

Nghiên cứu và cập nhật:

Nghiên cứu và cập nhật các xu hướng mới nhất trong lĩnh vực quảng cáo Facebook, các thuật toán thay đổi của Facebook và các công cụ phân tích.
Chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với các thành viên trong nhóm.

Báo cáo và phối hợp:

Báo cáo trực tiếp cho [Chức danh quản lý trực tiếp].
Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận khác trong công ty để đảm bảo mục tiêu chung của chiến dịch.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Chuyên viên Phân tích Quảng cáo Facebook, Chuyên viên Digital Marketing, v.v.).
Có kinh nghiệm trực tiếp quản lý và tối ưu các chiến dịch quảng cáo Facebook với ngân sách lớn.

Kiến thức:

Hiểu biết sâu sắc về nền tảng quảng cáo Facebook Ads Manager, các thuật toán và chính sách quảng cáo của Facebook.
Nắm vững các chỉ số KPIs quan trọng trong quảng cáo (CPM, CPC, CTR, Conversion Rate, ROAS, v.v.).
Có kiến thức về Google Analytics hoặc các công cụ phân tích web khác là một lợi thế.

Kỹ năng:

Kỹ năng phân tích dữ liệu xuất sắc, khả năng đọc hiểu và giải thích các báo cáo phức tạp.
Kỹ năng sử dụng thành thạo Excel hoặc Google Sheets để xử lý và phân tích dữ liệu.
Kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng trình bày rõ ràng và thuyết phục.
Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Khả năng tư duy logic, sáng tạo và giải quyết vấn đề.

Thái độ:

Chăm chỉ, tỉ mỉ, cẩn thận và có trách nhiệm cao trong công việc.
Ham học hỏi, luôn cập nhật kiến thức mới.
Có tinh thần làm việc nhóm, sẵn sàng hỗ trợ đồng nghiệp.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

Mức lương:

[Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực] + Thưởng KPI (nếu có).

Chế độ:

Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Nghỉ phép năm theo quy định.
Thưởng lễ, Tết, lương tháng 13 (tùy theo tình hình kinh doanh của công ty).

Phúc lợi:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo và thân thiện.
Cơ hội học hỏi và phát triển bản thân trong lĩnh vực Digital Marketing.
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao chuyên môn.
Du lịch, teambuilding hàng năm.
Các phúc lợi khác theo quy định của công ty (ví dụ: ăn trưa, gửi xe, v.v.).

Địa điểm làm việc:

Văn phòng tại Trúc Bạch, Hà Nội (giao thông thuận tiện).

Thời gian làm việc:

[Thời gian làm việc cụ thể, ví dụ: Thứ 2 - Thứ 6, 9:00 - 18:00].

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter (nếu có) về địa chỉ email: [Địa chỉ email tuyển dụng]

Hạn nộp hồ sơ:

[Ngày hết hạn nộp hồ sơ]

LƯU Ý:

Hãy điều chỉnh các thông tin trong ngoặc vuông ([...]) cho phù hợp với thông tin của công ty bạn.
Bạn có thể thêm các yêu cầu hoặc quyền lợi khác tùy theo đặc thù của công ty.
Đảm bảo mức lương đưa ra là cạnh tranh để thu hút ứng viên tiềm năng.

Contact seller Share

Comments