Check with seller Hà Nội => Cần Tuyển Gấp - 349. Chuyên viên Quảng cáo Tuyển dụng (LinkedIn) - Trên 6 tháng kinh nghiệm

Xin chào quý vị và các bạn một mô tả công việc cho vị trí Chuyên viên Quảng cáo Tuyển dụng (#cantuyen) dựa trên thông tin bạn cung cấp, với một số gợi ý để làm cho nó hấp dẫn hơn:

[Tên Công ty] Tuyển Dụng: Chuyên Viên Quảng Cáo Tuyển Dụng (#cantuyen) - [Mức lương] + Thưởng Hấp Dẫn!

Bạn có đam mê với tuyển dụng và am hiểu sâu sắc về #cantuyen? Bạn muốn tạo ra những chiến dịch quảng cáo tuyển dụng hiệu quả, thu hút nhân tài hàng đầu về với công ty? Hãy gia nhập [Tên Công ty] ngay hôm nay!

Về [Tên Công ty]:

[Giới thiệu ngắn gọn, hấp dẫn về công ty bạn. Chúng tôi là [Tên Công ty], một công ty [Lĩnh vực] hàng đầu với môi trường làm việc năng động, sáng tạo và luôn tạo cơ hội phát triển cho nhân viên.]

Mô tả công việc:

Xây dựng và triển khai các chiến dịch quảng cáo tuyển dụng trên #cantuyen, nhắm mục tiêu đến các ứng viên tiềm năng phù hợp với yêu cầu của từng vị trí.
Nghiên cứu và phân tích thị trường lao động, đối thủ cạnh tranh và xu hướng tuyển dụng trên #cantuyen để tối ưu hóa hiệu quả chiến dịch.
Viết nội dung quảng cáo hấp dẫn, sáng tạo, phù hợp với từng đối tượng ứng viên và thương hiệu nhà tuyển dụng.
Quản lý ngân sách quảng cáo, theo dõi và đánh giá hiệu quả chiến dịch, đưa ra các điều chỉnh để cải thiện kết quả.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (Tuyển dụng, Marketing,...) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của các hoạt động quảng bá tuyển dụng.
Thực hiện các báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch và đề xuất các giải pháp cải thiện.
Cập nhật liên tục các tính năng mới và xu hướng quảng cáo trên #cantuyen.

Yêu cầu:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Chuyên viên Quảng cáo Tuyển dụng, Chuyên viên Marketing Tuyển dụng,...).
Trên 6 tháng kinh nghiệm thực tế triển khai các chiến dịch quảng cáo tuyển dụng trên #cantuyen.
Hiểu biết sâu sắc về các công cụ quảng cáo của #cantuyen (#cantuyen Campaign Manager, #cantuyen Recruiter,...).
Kỹ năng viết nội dung quảng cáo sáng tạo, hấp dẫn và thu hút.
Khả năng phân tích dữ liệu, đánh giá hiệu quả chiến dịch và đưa ra các giải pháp cải thiện.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Chủ động, sáng tạo, có trách nhiệm cao trong công việc.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực [Lĩnh vực kinh doanh của công ty].

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh:

[Mức lương cụ thể hoặc khoảng lương] (Thỏa thuận theo năng lực).

Thưởng hấp dẫn:

Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng dự án, thưởng lễ tết,...

Phúc lợi đầy đủ:

BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.

Môi trường làm việc:

Năng động, sáng tạo, chuyên nghiệp, được tạo điều kiện phát triển bản thân.

Cơ hội thăng tiến:

Rõ ràng, minh bạch, dựa trên năng lực và đóng góp.

Đào tạo:

Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm.

Các phúc lợi khác:

[Liệt kê các phúc lợi khác mà công ty bạn có, ví dụ: du lịch hàng năm, khám sức khỏe định kỳ, phụ cấp ăn trưa, gửi xe, v.v.]
[Liệt kê thêm các quyền lợi đặc biệt khác mà công ty bạn có, ví dụ: Được làm việc trong một công ty có văn hóa [văn hóa công ty bạn], được tham gia các hoạt động team-building vui vẻ, v.v.]

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter về địa chỉ email: [Địa chỉ email của bạn] với tiêu đề: [Họ và tên] - Ứng tuyển Chuyên viên Quảng cáo Tuyển dụng (#cantuyen).

Hạn nộp hồ sơ:

Đang nhận CV

Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!

Lưu ý:

Thay thế các thông tin trong ngoặc vuông ([...]) bằng thông tin cụ thể của công ty bạn.
Điều chỉnh mô tả công việc, yêu cầu và quyền lợi sao cho phù hợp với thực tế của công ty.
Sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn, thu hút và truyền tải được văn hóa của công ty.
Sử dụng các từ khóa liên quan đến vị trí để tăng khả năng hiển thị trên #cantuyen.
Thiết kế hình ảnh/video quảng cáo bắt mắt và chuyên nghiệp để thu hút sự chú ý của ứng viên.

Contact seller Share

Comments