Tuyển dụng Check with seller Hà Nội => Nhân lực IT Cần Tuyển Gấp - Quản lý Phân tích Quảng cáo - Thanh Xuân

Xin chào quý vị và các bạn bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí Quản lý Phân tích Quảng cáo tại Thanh Xuân, Hà Nội, tập trung vào việc thu hút ứng viên có kinh nghiệm trên 1 năm, cùng với các quyền lợi hấp dẫn:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT Tuyển Dụng: Quản Lý Phân Tích Quảng Cáo (Thanh Xuân, Hà Nội)

Mô tả công việc:

Bạn là một chuyên gia phân tích dữ liệu quảng cáo sắc bén, luôn tìm kiếm cơ hội để tối ưu hóa hiệu quả chiến dịch? Bạn đam mê khám phá những insight giá trị từ dữ liệu và biến chúng thành hành động cụ thể? Hãy gia nhập đội ngũ Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT để cùng chúng tôi chinh phục những thử thách mới trong lĩnh vực quảng cáo số!

Về Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT:

[Giới thiệu ngắn gọn về công ty, lĩnh vực hoạt động, văn hóa doanh nghiệp, và những thành tựu nổi bật. Điều này giúp ứng viên hình dung rõ hơn về nơi họ sẽ làm việc.]

Mô tả công việc chi tiết:

Phân tích dữ liệu quảng cáo:

Thu thập, xử lý và phân tích dữ liệu từ các nền tảng quảng cáo (Google Ads, Facebook Ads, v.v.) và các nguồn dữ liệu khác.
Xây dựng và duy trì hệ thống báo cáo hiệu quả, cung cấp các insight sâu sắc về hiệu quả chiến dịch, xu hướng thị trường và hành vi khách hàng.
Phân tích ROI (Return on Investment) của các chiến dịch quảng cáo, đánh giá hiệu quả và đề xuất các giải pháp tối ưu hóa.
Sử dụng các công cụ phân tích dữ liệu (Google Analytics, Excel, SQL, v.v.) để tạo ra các báo cáo trực quan và dễ hiểu.

Đề xuất và thực hiện các giải pháp tối ưu hóa:

Đề xuất các chiến lược và giải pháp tối ưu hóa quảng cáo dựa trên phân tích dữ liệu.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (Marketing, Sales, v.v.) để triển khai các giải pháp tối ưu hóa.
Theo dõi và đánh giá hiệu quả của các giải pháp tối ưu hóa, điều chỉnh khi cần thiết.
Nghiên cứu và cập nhật các xu hướng mới nhất trong lĩnh vực phân tích quảng cáo.

Quản lý hiệu suất quảng cáo:

Theo dõi và quản lý ngân sách quảng cáo, đảm bảo chi tiêu hiệu quả.
Đảm bảo tính chính xác và nhất quán của dữ liệu quảng cáo.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với các đối tác quảng cáo.

Các công việc khác:

Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Chuyên viên/Nhân viên Phân tích Quảng cáo, Digital Marketing, v.v.).

Kiến thức và kỹ năng:

Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trực tuyến (Google Ads, Facebook Ads, v.v.).
Thành thạo các công cụ phân tích dữ liệu (Google Analytics, Excel, SQL, Power BI là một lợi thế).
Kỹ năng phân tích dữ liệu, giải quyết vấn đề và tư duy logic tốt.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và làm việc nhóm hiệu quả.
Khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.
Tiếng Anh tốt (đọc hiểu tài liệu chuyên ngành).

Thái độ:

Nhiệt tình, chủ động, sáng tạo và có trách nhiệm cao trong công việc.
Ham học hỏi và luôn cập nhật kiến thức mới.

Ưu tiên:

Ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các ngành [Liệt kê các ngành liên quan đến lĩnh vực kinh doanh của công ty].
Ứng viên có chứng chỉ liên quan đến quảng cáo trực tuyến (Google Ads, Facebook Blueprint, v.v.).

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương:

[Mức lương cạnh tranh, tùy thuộc vào kinh nghiệm và năng lực của ứng viên].

Thưởng:

Thưởng theo hiệu quả công việc (KPIs).
Thưởng các dịp lễ, Tết.
Thưởng dự án.

Phụ cấp:

Phụ cấp ăn trưa.
Phụ cấp đi lại.
Phụ cấp điện thoại (nếu cần).

Bảo hiểm:

Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Nhà nước.
Bảo hiểm sức khỏe (tùy theo chính sách của công ty).

Đào tạo và phát triển:

Cơ hội được đào tạo và nâng cao kỹ năng chuyên môn.
Tham gia các khóa học, hội thảo trong và ngoài nước.
Cơ hội thăng tiến trong công việc.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
Đồng nghiệp thân thiện, hòa đồng và luôn sẵn sàng giúp đỡ.
Văn phòng làm việc hiện đại, tiện nghi tại [Địa chỉ cụ thể tại Thanh Xuân].

Các quyền lợi khác:

Du lịch, team building hàng năm.
Các hoạt động văn hóa, thể thao, giải trí.
[Liệt kê các quyền lợi khác mà công ty cung cấp, ví dụ: quà tặng sinh nhật, ưu đãi cho nhân viên, v.v.].

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter (nếu có) đến địa chỉ email: [Địa chỉ email tuyển dụng]

Tiêu đề email: [Họ tên] - Ứng tuyển Quản lý Phân tích Quảng cáo

Thông tin liên hệ:

[Tên người liên hệ] - [Số điện thoại]

Địa điểm làm việc:

[Địa chỉ cụ thể tại Thanh Xuân, Hà Nội]

Lưu ý:

Chỉ những ứng viên đạt yêu cầu mới được liên hệ phỏng vấn.
Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT cam kết bảo mật thông tin ứng viên.

Chúc bạn thành công!

Lưu ý quan trọng:

Tùy chỉnh:

Hãy thay đổi các thông tin trong ngoặc vuông ([...]) cho phù hợp với thông tin thực tế của công ty bạn.

Ngắn gọn và hấp dẫn:

Mô tả công việc nên ngắn gọn, dễ đọc và tập trung vào những điểm hấp dẫn nhất.

Sử dụng ngôn ngữ tích cực:

Sử dụng ngôn ngữ tích cực, khuyến khích và thể hiện sự nhiệt tình của công ty.

SEO:

Sử dụng các từ khóa liên quan đến vị trí tuyển dụng để tăng khả năng hiển thị trên các trang web tuyển dụng.

Chúc bạn tuyển được ứng viên phù hợp!

Contact seller Share

Comments