Check with seller Hà Nội => Thông tin tuyển dụng - Chuyên viên Chiến lược Remarketing/Retargeting - Trên 6 tháng kinh nghiệm

Xin chào quý vị và các bạn mô tả công việc, yêu cầu ứng viên và quyền lợi được hưởng cho vị trí Chuyên viên Chiến lược Remarketing/Retargeting với kinh nghiệm từ 6 tháng trở lên (yêu cầu ứng viên có kinh nghiệm tương đương trên 1 năm):

TIÊU ĐỀ CÔNG VIỆC:

Chuyên viên Chiến lược Remarketing/Retargeting

BÁO CÁO CHO:

Trưởng phòng Marketing/Quản lý Marketing

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

Chúng tôi đang tìm kiếm một Chuyên viên Chiến lược Remarketing/Retargeting năng động và sáng tạo để gia nhập đội ngũ marketing của chúng tôi. Bạn sẽ chịu trách nhiệm xây dựng, triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch remarketing/retargeting nhằm tăng cường nhận diện thương hiệu, thu hút khách hàng tiềm năng và thúc đẩy doanh số bán hàng.

TRÁCH NHIỆM CHÍNH:

Xây dựng chiến lược:

Phân tích dữ liệu khách hàng, hành vi người dùng và xu hướng thị trường để xác định cơ hội remarketing/retargeting.
Xây dựng chiến lược remarketing/retargeting đa kênh (ví dụ: Google Ads, Facebook Ads, email marketing, v.v.) phù hợp với mục tiêu kinh doanh.
Đề xuất và thử nghiệm các phân khúc đối tượng khác nhau để tối ưu hóa hiệu quả chiến dịch.

Triển khai và quản lý chiến dịch:

Thiết lập và quản lý các chiến dịch remarketing/retargeting trên các nền tảng quảng cáo khác nhau.
Phối hợp với đội ngũ thiết kế để tạo ra các nội dung quảng cáo hấp dẫn và phù hợp với từng phân khúc khách hàng.
Theo dõi và điều chỉnh ngân sách quảng cáo để đạt được hiệu quả tối ưu.

Tối ưu hóa hiệu quả:

Theo dõi, phân tích và đánh giá hiệu quả của các chiến dịch remarketing/retargeting.
Thực hiện A/B testing để cải thiện hiệu suất quảng cáo (ví dụ: tiêu đề, nội dung, hình ảnh, CTA).
Đề xuất và thực hiện các cải tiến để tối ưu hóa ROI của các chiến dịch.

Báo cáo và phân tích:

Lập báo cáo định kỳ về hiệu quả của các chiến dịch remarketing/retargeting.
Phân tích dữ liệu và đưa ra các đề xuất cải tiến dựa trên kết quả.

Nghiên cứu và cập nhật:

Nghiên cứu và cập nhật các xu hướng mới nhất trong lĩnh vực remarketing/retargeting.
Đề xuất và thử nghiệm các công cụ và kỹ thuật mới để nâng cao hiệu quả chiến dịch.

Phối hợp:

Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận khác trong phòng marketing (ví dụ: Content, Design, Performance Marketing) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến dịch.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN:

Kinh nghiệm:

Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (chuyên viên Remarketing/Retargeting, chuyên viên Performance Marketing tập trung vào Remarketing/Retargeting).
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các công ty thương mại điện tử, agency marketing hoặc các ngành hàng tương tự.

Kiến thức và kỹ năng:

Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trực tuyến (ví dụ: Google Ads, Facebook Ads, Cốc Cốc Ads, v.v.).
Có kinh nghiệm thiết lập, quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch remarketing/retargeting trên các nền tảng này.
Khả năng phân tích dữ liệu và sử dụng các công cụ phân tích web (ví dụ: Google Analytics, Google Tag Manager).
Kỹ năng viết quảng cáo sáng tạo và hấp dẫn.
Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt.
Khả năng làm việc độc lập và chủ động trong công việc.
Khả năng giải quyết vấn đề và tư duy logic tốt.

Trình độ học vấn:

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Kinh tế, Thương mại hoặc các ngành liên quan.

Yêu cầu khác:

Năng động, sáng tạo, ham học hỏi và có tinh thần trách nhiệm cao.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao và tuân thủ deadline.
Tiếng Anh giao tiếp tốt là một lợi thế.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:

Mức lương:

Cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.

Thưởng:

Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng các dịp lễ, Tết, thưởng tháng 13.

Đãi ngộ:

Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ chuyên môn.
Cơ hội thăng tiến và phát triển sự nghiệp trong một môi trường làm việc năng động và chuyên nghiệp.
Du lịch hàng năm, teambuilding và các hoạt động văn hóa, thể thao khác.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo và thân thiện.
Được trang bị đầy đủ các công cụ và phương tiện làm việc cần thiết.

Phúc lợi khác:

Ăn trưa tại văn phòng (hoặc hỗ trợ tiền ăn trưa).
Gửi xe miễn phí.
Các phúc lợi khác theo quy định của công ty.

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và cover letter (nếu có) về địa chỉ email: [Địa chỉ email của công ty] với tiêu đề: [Họ và tên] - Ứng tuyển Chuyên viên Chiến lược Remarketing/Retargeting.

HẠN NỘP HỒ SƠ:

Còn hiển thị tin là còn nhận CV

LƯU Ý:

Chỉ những ứng viên phù hợp mới được liên hệ phỏng vấn.
Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!

Lời khuyên:

Tùy chỉnh:

Hãy điều chỉnh mô tả công việc này cho phù hợp với văn hóa công ty và các yêu cầu cụ thể của vị trí.

Ngắn gọn:

Cố gắng giữ cho mô tả công việc ngắn gọn và dễ đọc.

Từ khóa:

Sử dụng các từ khóa liên quan đến remarketing/retargeting để thu hút ứng viên phù hợp.

Mức lương:

Nếu có thể, hãy đề cập đến khoảng lương dự kiến để thu hút ứng viên.

Contact seller Share

Comments