Tuyển dụng Check with seller Hà Nội => Thông tin tuyển dụng - Chuyên viên Quản lý Cấu hình / Configuration Management Specialist

Xin chào quý vị và các bạn bản mô tả công việc cho vị trí Chuyên viên Quản lý Cấu hình (Configuration Management Specialist) với kinh nghiệm từ 1 năm trở lên. Bạn có thể tùy chỉnh để phù hợp nhất với nhu cầu cụ thể của công ty.

[Tên Công ty]

đang tìm kiếm một

Chuyên viên Quản lý Cấu hình

năng động và có kinh nghiệm để tham gia vào đội ngũ của chúng tôi. Bạn sẽ chịu trách nhiệm đảm bảo tính toàn vẹn, kiểm soát và khả năng truy xuất nguồn gốc của các cấu hình phần mềm và phần cứng trong suốt vòng đời phát triển sản phẩm.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Xây dựng và duy trì hệ thống quản lý cấu hình:

Phát triển và thực hiện các quy trình, chính sách và tiêu chuẩn quản lý cấu hình.
Quản lý và duy trì các công cụ quản lý cấu hình (ví dụ: Git, SVN, Ansible, Chef, Puppet, Jira).
Thiết lập và quản lý các nhánh (branch), thẻ (tag) và kho lưu trữ (repository).

Kiểm soát thay đổi:

Quản lý yêu cầu thay đổi (Change Requests) và đánh giá tác động của thay đổi đối với hệ thống.
Đảm bảo rằng tất cả các thay đổi được phê duyệt, ghi lại và theo dõi một cách chính xác.
Phối hợp với các nhóm phát triển, kiểm thử và vận hành để thực hiện các thay đổi.

Quản lý phiên bản (Version Control):

Đảm bảo việc quản lý phiên bản phần mềm và phần cứng được thực hiện một cách nhất quán và hiệu quả.
Xây dựng và duy trì quy trình phát hành (release) phần mềm.
Quản lý thư viện phần mềm và đảm bảo tính sẵn có của các phiên bản phần mềm.

Kiểm toán và báo cáo:

Thực hiện kiểm toán định kỳ để đảm bảo tuân thủ các quy trình quản lý cấu hình.
Tạo báo cáo về trạng thái cấu hình và các thay đổi.
Đề xuất các cải tiến cho quy trình quản lý cấu hình.

Đào tạo và hỗ trợ:

Đào tạo cho các thành viên trong nhóm về các quy trình và công cụ quản lý cấu hình.
Hỗ trợ các nhóm phát triển, kiểm thử và vận hành trong việc sử dụng các công cụ quản lý cấu hình.

Tự động hóa:

Xây dựng và duy trì các script tự động hóa cho các tác vụ quản lý cấu hình.
Tích hợp các công cụ quản lý cấu hình với các hệ thống khác (ví dụ: hệ thống quản lý dự án, hệ thống theo dõi lỗi).

Các công việc khác:

Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

Kinh nghiệm:

Ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Chuyên viên Quản lý Cấu hình hoặc các vị trí tương đương.

Kiến thức và kỹ năng:

Hiểu biết sâu sắc về các nguyên tắc và thực tiễn quản lý cấu hình.
Kinh nghiệm làm việc với các công cụ quản lý cấu hình (ví dụ: Git, SVN, Ansible, Chef, Puppet, Jira).
Kinh nghiệm làm việc với các hệ điều hành Linux/Unix và Windows.
Kỹ năng viết script (ví dụ: Bash, Python, PowerShell).
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
Kỹ năng giao tiếp tốt.
Kỹ năng giải quyết vấn đề tốt.

Bằng cấp:

Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin hoặc các ngành liên quan.

Ưu tiên:

Có chứng chỉ liên quan đến quản lý cấu hình (ví dụ: ITIL).
Có kinh nghiệm làm việc trong môi trường Agile/DevOps.
Có kinh nghiệm với các công cụ CI/CD (ví dụ: Jenkins, GitLab CI).
Có kiến thức về điện toán đám mây (Cloud Computing).

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

Mức lương:

Cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.

Thưởng:

Thưởng theo kết quả công việc (KPI).
Thưởng vào các dịp lễ, tết.
Thưởng thâm niên.

Phúc lợi:

Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm sức khỏe (tùy theo chính sách của công ty).
Khám sức khỏe định kỳ.
Ngày phép năm: Theo quy định của pháp luật và chính sách công ty.

Đào tạo và phát triển:

Cơ hội được đào tạo nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
Cơ hội phát triển sự nghiệp trong một môi trường năng động và chuyên nghiệp.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở và sáng tạo.
Cơ hội làm việc với các chuyên gia hàng đầu trong ngành.
Các hoạt động team building, văn hóa doanh nghiệp đa dạng.

Phụ cấp:

Ăn trưa (tùy theo chính sách của công ty).
Đi lại (tùy theo chính sách của công ty).
Các phụ cấp khác (nếu có).

Thời gian làm việc:

[Số giờ] giờ/tuần (thời gian làm việc cụ thể).
Nghỉ thứ Bảy, Chủ nhật và các ngày lễ theo quy định.

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ (CV) và thư xin việc (nếu có) đến địa chỉ email: [Địa chỉ email]

Hạn nộp hồ sơ:

[Ngày/Tháng/Năm]

Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!

Lưu ý:

Hãy điều chỉnh các thông tin trong ngoặc vuông ([...]) cho phù hợp với thông tin của công ty bạn.
Bạn có thể thêm các yêu cầu hoặc quyền lợi khác tùy thuộc vào nhu cầu và chính sách của công ty.
Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, mạch lạc và hấp dẫn để thu hút ứng viên tiềm năng.

Contact seller Share

Comments