Check with seller Hà Nội => Tuyển - 612. Ads ROI Measurement & Evaluation Specialist - Trên 1 năm kinh nghiệm

Xin chào quý vị và các bạn mô tả công việc, yêu cầu ứng viên và quyền lợi cho vị trí Chuyên viên Đo lường & Đánh giá ROI Quảng cáo với kinh nghiệm trên 1 năm, bạn có thể tùy chỉnh cho phù hợp với nhu cầu cụ thể của công ty:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT Tuyển Dụng: Chuyên Viên Đo Lường & Đánh Giá ROI Quảng Cáo (Ads ROI Measurement & Evaluation Specialist)

Về Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT:

[Giới thiệu ngắn gọn về công ty, lĩnh vực hoạt động, văn hóa công ty và những thành tựu nổi bật. Chúng tôi là một công ty [mô tả ngành nghề] năng động và sáng tạo, luôn tiên phong trong việc ứng dụng công nghệ vào [lĩnh vực liên quan]. Tại Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT, chúng tôi tin rằng dữ liệu là chìa khóa để thành công, và chúng tôi đang tìm kiếm một chuyên gia để giúp chúng tôi tối ưu hóa hiệu quả quảng cáo.]

Mô Tả Công Việc:

Xây dựng hệ thống đo lường ROI quảng cáo:

Phối hợp với các bộ phận Marketing, Sales để xác định các chỉ số ROI (Return on Investment) quan trọng cho từng chiến dịch quảng cáo.
Thiết lập và quản lý hệ thống theo dõi, đo lường hiệu quả quảng cáo trên các kênh khác nhau (Google Ads, Facebook Ads, v.v.).
Đảm bảo tính chính xác và nhất quán của dữ liệu thu thập được.

Phân tích dữ liệu và báo cáo:

Phân tích dữ liệu quảng cáo để đánh giá hiệu quả của các chiến dịch, xác định các điểm mạnh, điểm yếu và cơ hội cải thiện.
Xây dựng các báo cáo định kỳ (tuần, tháng, quý) về ROI quảng cáo, trình bày kết quả phân tích một cách rõ ràng và dễ hiểu.
Đưa ra các khuyến nghị dựa trên dữ liệu để tối ưu hóa chiến lược quảng cáo.

Tối ưu hóa hiệu quả quảng cáo:

Đề xuất và triển khai các thử nghiệm A/B testing để cải thiện hiệu quả quảng cáo.
Phối hợp với các bộ phận liên quan để triển khai các giải pháp tối ưu hóa dựa trên kết quả phân tích.
Cập nhật các xu hướng mới nhất trong lĩnh vực đo lường và đánh giá hiệu quả quảng cáo.

Quản lý ngân sách quảng cáo:

Theo dõi và phân tích hiệu quả sử dụng ngân sách quảng cáo.
Đề xuất điều chỉnh ngân sách dựa trên hiệu quả thực tế.

Các công việc khác:

Tham gia vào các dự án liên quan đến phân tích dữ liệu và tối ưu hóa hiệu quả Marketing.
Hỗ trợ các bộ phận khác trong việc hiểu và sử dụng dữ liệu quảng cáo.

Yêu Cầu Ứng Viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương (Chuyên viên Đo lường ROI, Chuyên viên Phân tích Hiệu quả Quảng cáo, v.v.).
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các công ty [liệt kê các ngành nghề liên quan].

Kiến thức và kỹ năng:

Hiểu biết sâu sắc về các kênh quảng cáo trực tuyến (Google Ads, Facebook Ads, v.v.).
Kinh nghiệm sử dụng các công cụ đo lường và phân tích dữ liệu (Google Analytics, Google Tag Manager, Facebook Analytics, v.v.).
Kỹ năng phân tích dữ liệu, thống kê và tư duy logic tốt.
Kỹ năng làm việc với Excel/Google Sheets thành thạo.
Kỹ năng giao tiếp và trình bày tốt.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Tiếng Anh (đọc hiểu tài liệu chuyên ngành).

Thái độ:

Chủ động, trách nhiệm cao trong công việc.
Cẩn thận, tỉ mỉ và có tinh thần học hỏi.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao.

Quyền Lợi Được Hưởng:

Mức lương:

[Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực]

Thưởng:

[Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng dự án, thưởng lễ tết]

Phụ cấp:

[Phụ cấp ăn trưa, đi lại, điện thoại (nếu có)]

Bảo hiểm:

[Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của nhà nước. Có thể có thêm bảo hiểm sức khỏe bổ sung]

Đào tạo:

[Cơ hội được đào tạo nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn]

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và sáng tạo.
Đồng nghiệp thân thiện, nhiệt tình.
Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến trong công việc.

Các phúc lợi khác:

[Teambuilding, du lịch hàng năm, các hoạt động văn hóa, thể thao, v.v.]

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và thư xin việc đến địa chỉ email: [Địa chỉ email]

Lưu ý:

Bạn nên điều chỉnh các thông tin trong dấu ngoặc vuông `[]` cho phù hợp với thông tin của công ty bạn.
Bạn có thể thêm hoặc bớt các yêu cầu và quyền lợi tùy thuộc vào ngân sách và chính sách của công ty.
Mô tả công việc càng chi tiết và rõ ràng, bạn càng dễ dàng thu hút được những ứng viên phù hợp.

Contact seller Share

Comments