Check with seller Hà Nội => Tuyển - Ads & Content Marketing Executive - không yêu cầu độ tuổi

Xin chào quý vị và các bạn bản mô tả công việc chi tiết cho vị trí Ads & Content Marketing Executive mà bạn yêu cầu, không giới hạn độ tuổi, kinh nghiệm trên 1 năm ở vị trí tương đương, cùng với các quyền lợi hấp dẫn:

[Tên Công ty] Tuyển dụng: Ads & Content Marketing Executive

Bạn là người đam mê sáng tạo nội dung, thích thử thách với các chiến dịch quảng cáo đa kênh và mong muốn đóng góp vào sự phát triển của thương hiệu? Hãy gia nhập [Tên Công ty] ngay hôm nay!

Mô tả công việc:

Xây dựng và triển khai chiến lược nội dung:

Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và xác định insight khách hàng mục tiêu.
Lên kế hoạch nội dung chi tiết (content plan) cho các kênh truyền thông (website, blog, mạng xã hội, email marketing, v.v.) phù hợp với mục tiêu marketing của công ty.
Sáng tạo nội dung hấp dẫn, đa dạng (bài viết, hình ảnh, video, infographic, v.v.) thu hút sự chú ý và tương tác của khách hàng.
Đảm bảo nội dung nhất quán với định vị thương hiệu và thông điệp truyền thông của công ty.

Quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo:

Xây dựng và triển khai các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng (Facebook, Google Ads, Zalo Ads, v.v.)
Theo dõi, phân tích hiệu quả chiến dịch và đưa ra các điều chỉnh phù hợp để tối ưu hóa ngân sách và đạt được mục tiêu đề ra.
Nắm vững các công cụ và kỹ thuật quảng cáo (remarketing, target audience, A/B testing, v.v.)
Cập nhật thường xuyên các xu hướng quảng cáo mới và ứng dụng vào thực tế.

Phối hợp và làm việc nhóm:

Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận liên quan (Sales, Design, Product, v.v.) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của các hoạt động marketing.
Tham gia đóng góp ý tưởng và đề xuất các giải pháp sáng tạo cho các chiến dịch marketing.
Báo cáo định kỳ về hiệu quả công việc và đề xuất các cải tiến.

Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Ads & Content Marketing, Digital Marketing, v.v.)

Kiến thức và kỹ năng:

Hiểu biết sâu sắc về marketing, quảng cáo và truyền thông.
Có kiến thức vững chắc về các nền tảng quảng cáo trực tuyến (Facebook Ads, Google Ads, v.v.)
Khả năng viết nội dung sáng tạo, hấp dẫn và phù hợp với từng kênh truyền thông.
Kỹ năng phân tích dữ liệu, đánh giá hiệu quả chiến dịch và đưa ra các đề xuất cải tiến.
Kỹ năng làm việc nhóm, giao tiếp tốt.
Khả năng làm việc độc lập, chủ động và chịu được áp lực cao.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực [lĩnh vực kinh doanh của công ty].

Thái độ:

Nhiệt tình, năng động, sáng tạo và có trách nhiệm cao trong công việc.
Ham học hỏi, cập nhật kiến thức mới và sẵn sàng đối mặt với thử thách.

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương:

Cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.

Thưởng:

Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng các dịp lễ, Tết.

Phúc lợi:

Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Được hưởng các chính sách phúc lợi của công ty: du lịch hàng năm, khám sức khỏe định kỳ, v.v.
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn.

Cơ hội phát triển:

Được làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
Được học hỏi và phát triển các kỹ năng chuyên môn.
Có cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn trong công ty.

Thời gian làm việc:

[Thời gian làm việc cụ thể, ví dụ: Thứ 2 - Thứ 6, 8h30 - 17h30]

Địa điểm làm việc:

[Địa điểm làm việc cụ thể]

Cách thức ứng tuyển:

Gửi CV và cover letter (nếu có) về địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Tiêu đề email ghi rõ: [Họ và tên] - Ứng tuyển vị trí Ads & Content Marketing Executive

Hạn nộp hồ sơ:

[Ngày hết hạn nộp hồ sơ]

Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!

[Thông tin liên hệ của công ty]

Lưu ý:

Bạn có thể điều chỉnh các thông tin trong mô tả công việc này để phù hợp với yêu cầu cụ thể của công ty bạn.
Hãy làm nổi bật những điểm khác biệt và hấp dẫn của công ty bạn để thu hút ứng viên tiềm năng.
Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, dễ hiểu và chuyên nghiệp.

Chúc bạn tuyển được ứng viên phù hợp!

Contact seller Share

Comments