Check with seller Hà Nội => Tuyển - Nhân viên Scale Ads Facebook - Thanh Xuân

Xin chào quý vị và các bạn bản mô tả công việc cho vị trí Nhân viên Scale Ads Facebook tại khu vực Thanh Xuân, Hà Nội, đã được tối ưu để thu hút ứng viên có kinh nghiệm:

[Tên Công ty] Tuyển dụng: Nhân viên Scale Ads Facebook (Thanh Xuân)

Bạn đang tìm kiếm cơ hội để bứt phá trong lĩnh vực Facebook Ads? Bạn muốn đóng góp vào sự tăng trưởng doanh thu của một công ty năng động và phát triển? Hãy gia nhập đội ngũ [Tên Công ty]!

Về [Tên Công ty]:

[Giới thiệu ngắn gọn về công ty: Lĩnh vực hoạt động, quy mô, văn hóa công ty, điểm khác biệt...]

Mô tả công việc:

Scale chiến dịch quảng cáo Facebook:

Phân tích dữ liệu chiến dịch quảng cáo (CPC, CTR, ROI, v.v.) để xác định cơ hội mở rộng và tối ưu hóa.
Thực hiện các thử nghiệm A/B trên quy mô lớn để cải thiện hiệu suất quảng cáo (ví dụ: target, creative, bidding strategy).
Mở rộng ngân sách quảng cáo một cách hiệu quả, đảm bảo tăng trưởng doanh thu bền vững.
Quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên nhiều tài khoản Facebook Ads.

Nghiên cứu và triển khai:

Nghiên cứu và thử nghiệm các tính năng mới của Facebook Ads (ví dụ: Advantage+ campaign, AI-powered targeting).
Cập nhật các xu hướng và thay đổi mới nhất trong lĩnh vực quảng cáo Facebook.
Phối hợp với các bộ phận khác (Marketing, Content, Design) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến dịch.

Báo cáo và phân tích:

Theo dõi và báo cáo hiệu quả chiến dịch quảng cáo hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng.
Phân tích dữ liệu và đưa ra các đề xuất cải tiến.
Xây dựng và duy trì hệ thống báo cáo hiệu quả.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Scale Ads Facebook, Performance Marketing, Facebook Ads Specialist).
Có kinh nghiệm quản lý ngân sách quảng cáo lớn (từ [Mức ngân sách] trở lên)
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực [Lĩnh vực kinh doanh của công ty].

Kiến thức và kỹ năng:

Hiểu biết sâu sắc về nền tảng Facebook Ads, các thuật toán và chính sách quảng cáo của Facebook.
Kỹ năng phân tích dữ liệu và sử dụng các công cụ phân tích (ví dụ: Google Analytics, Facebook Analytics).
Kỹ năng A/B testing, tối ưu hóa landing page và trải nghiệm người dùng.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng trình bày ý tưởng rõ ràng, mạch lạc.

Thái độ:

Chủ động, sáng tạo, ham học hỏi.
Có trách nhiệm cao trong công việc.
Chịu được áp lực công việc cao.

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương:

[Mức lương] (Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm).

Thưởng:

Thưởng KPI theo hiệu quả công việc.
Thưởng nóng khi đạt thành tích xuất sắc.
Thưởng lễ, Tết, lương tháng 13.

Phúc lợi:

Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Du lịch, teambuilding hàng năm.
Khám sức khỏe định kỳ.

Phát triển:

Được đào tạo nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
Cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý.
Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, trẻ trung.

Thời gian làm việc:

[Thời gian làm việc]

Địa điểm làm việc:

[Địa điểm làm việc cụ thể tại Thanh Xuân]

Cách thức ứng tuyển:

Gửi CV và Cover Letter tới email: [Địa chỉ email]
Tiêu đề email: [Họ tên] - Ứng tuyển Nhân viên Scale Ads Facebook

Hạn nộp hồ sơ:

Đang nhận CV

Lưu ý:

Chúng tôi chỉ liên hệ với các ứng viên đạt yêu cầu.
Chào mừng bạn đến với [Tên Công ty]!

Lưu ý khi tùy chỉnh:

Thông tin công ty:

Cập nhật thông tin chính xác về công ty bạn.

Mức lương:

Nghiên cứu thị trường để đưa ra mức lương cạnh tranh.

Ngân sách quảng cáo:

Điều chỉnh mức ngân sách quảng cáo yêu cầu phù hợp với quy mô chiến dịch của công ty.

Lĩnh vực kinh doanh:

Nêu rõ lĩnh vực kinh doanh của công ty để thu hút ứng viên phù hợp.

Địa điểm làm việc:

Cung cấp địa chỉ cụ thể để ứng viên dễ dàng hình dung.

Hạn nộp hồ sơ:

Đặt thời gian hợp lý để có đủ thời gian sàng lọc ứng viên.

Contact seller Share

Comments