Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp ABM Program Manager

nháp mô tả công việc (JD) cho vị trí ABM Program Manager, tập trung vào ứng viên có trên 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, cùng với các quyền lợi hấp dẫn:

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Vị trí:

ABM (Account-Based Marketing) Program Manager

Báo cáo cho:

Trưởng phòng Marketing/ Giám đốc Marketing

Địa điểm:

[Địa điểm làm việc]

Về [Tên công ty]

[Giới thiệu ngắn gọn, hấp dẫn về công ty bạn. Tập trung vào tầm nhìn, sứ mệnh, văn hóa và những thành tựu nổi bật.]

Ví dụ:

Chúng tôi là một công ty công nghệ đang phát triển nhanh chóng, chuyên cung cấp các giải pháp [mô tả sản phẩm/dịch vụ]. Với đội ngũ trẻ trung, năng động và môi trường làm việc sáng tạo, chúng tôi luôn khuyến khích sự phát triển cá nhân và tạo cơ hội để mỗi thành viên đóng góp vào thành công chung.
Tại [Tên công ty], chúng tôi tin vào việc trao quyền cho khách hàng thông qua [mô tả sản phẩm/dịch vụ]. Chúng tôi không ngừng đổi mới và tìm kiếm những tài năng đam mê để cùng nhau xây dựng tương lai.

Mô tả công việc:

ABM Program Manager sẽ chịu trách nhiệm xây dựng, triển khai và quản lý các chương trình Account-Based Marketing (ABM) nhằm thu hút, tương tác và chuyển đổi các tài khoản mục tiêu (target accounts) thành khách hàng. Bạn sẽ làm việc chặt chẽ với các bộ phận Marketing, Sales và Customer Success để đảm bảo các chương trình ABM phù hợp với mục tiêu kinh doanh và mang lại hiệu quả cao nhất.

Trách nhiệm chính:

Xây dựng chiến lược ABM:

Phối hợp với Sales và Marketing để xác định các tài khoản mục tiêu tiềm năng, phù hợp với chiến lược kinh doanh của công ty.
Nghiên cứu và phân tích sâu về các tài khoản mục tiêu, bao gồm nhu cầu, thách thức, cấu trúc tổ chức và người ra quyết định.
Xây dựng chiến lược ABM tổng thể và các kế hoạch chi tiết cho từng tài khoản, bao gồm thông điệp, kênh truyền thông, nội dung và hoạt động tương tác.

Triển khai và quản lý chương trình ABM:

Phối hợp với các bộ phận liên quan để tạo ra nội dung marketing phù hợp với từng tài khoản mục tiêu (ví dụ: bài đăng trên blog, email, webinar, case study, v.v.).
Triển khai các chiến dịch quảng cáo đa kênh nhắm mục tiêu đến các tài khoản mục tiêu (ví dụ: quảng cáo trên #cantuyen, Google Ads, v.v.).
Sử dụng các công cụ và nền tảng ABM để quản lý và theo dõi tiến độ của các chương trình ABM.
Tổ chức các sự kiện trực tuyến và trực tiếp để tương tác với các tài khoản mục tiêu.

Đo lường và tối ưu hóa:

Xác định các chỉ số KPI (Key Performance Indicators) để đo lường hiệu quả của các chương trình ABM.
Theo dõi và phân tích hiệu quả của các chương trình ABM, đưa ra các điều chỉnh và tối ưu hóa để cải thiện kết quả.
Báo cáo định kỳ về hiệu quả của các chương trình ABM cho các bên liên quan.

Hợp tác và phối hợp:

Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với các bộ phận Sales, Marketing và Customer Success.
Phối hợp với các đối tác bên ngoài (ví dụ: agency, nhà cung cấp công nghệ) để triển khai các chương trình ABM.
Cập nhật kiến thức về các xu hướng và best practices mới nhất trong lĩnh vực ABM.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

Kinh nghiệm:

Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí ABM Program Manager hoặc các vị trí tương đương (ví dụ: Marketing Manager, Campaign Manager)
Có kinh nghiệm xây dựng và triển khai các chương trình marketing B2B, đặc biệt là các chương trình nhắm mục tiêu đến các tài khoản lớn.

Kỹ năng:

Hiểu biết sâu sắc về các nguyên tắc và phương pháp ABM.
Kỹ năng xây dựng chiến lược, lập kế hoạch và quản lý dự án.
Kỹ năng phân tích dữ liệu và đo lường hiệu quả marketing.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và làm việc nhóm xuất sắc.
Khả năng sử dụng thành thạo các công cụ và nền tảng marketing (ví dụ: CRM, marketing automation, quảng cáo trực tuyến).

Trình độ học vấn:

Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Marketing, Kinh tế, Quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành liên quan.

Yêu cầu khác:

Tiếng Anh thành thạo (nói và viết).
Sáng tạo, chủ động, có trách nhiệm cao trong công việc.
Khả năng làm việc dưới áp lực cao và tuân thủ deadline.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

Mức lương:

[Mức lương cạnh tranh, tùy thuộc vào kinh nghiệm và năng lực]

Thưởng:

Thưởng theo hiệu quả công việc (KPIs).
Thưởng cuối năm.
Thưởng các dịp lễ, Tết.

Phúc lợi:

Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm sức khỏe toàn diện.
Chế độ nghỉ phép năm.
Khám sức khỏe định kỳ.

Đào tạo và phát triển:

Cơ hội tham gia các khóa đào tạo chuyên môn để nâng cao kỹ năng.
Cơ hội phát triển sự nghiệp trong một môi trường năng động và chuyên nghiệp.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Đồng nghiệp thân thiện, nhiệt tình.
Văn hóa doanh nghiệp coi trọng sự đóng góp của mỗi cá nhân.

Các quyền lợi khác:

[Liệt kê các quyền lợi khác mà công ty bạn cung cấp, ví dụ: hỗ trợ ăn trưa, đi lại, teambuilding, v.v.]

CÁCH ỨNG TUYỂN

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và thư xin việc về địa chỉ email: [Địa chỉ email]

Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại: [Địa chỉ công ty]

Hạn nộp hồ sơ:

Còn tin là còn nhận CV

Lưu ý:

Hãy điều chỉnh mô tả công việc này cho phù hợp với đặc thù của công ty bạn.
Nêu rõ các công cụ và nền tảng ABM mà công ty bạn đang sử dụng (ví dụ: HubSpot, Marketo, Terminus, 6sense, v.v.).
Nhấn mạnh những điểm khác biệt và hấp dẫn của công ty bạn để thu hút ứng viên tài năng.

Contact seller Share

Comments