Tuyển dụng Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Kỹ sư Kiểm thử Khả năng Tiếp cận (Accessibility Test Engineer)

mô tả công việc cho vị trí Kỹ sư Kiểm thử Khả năng Tiếp cận (Accessibility Test Engineer) với các yêu cầu và quyền lợi phù hợp:

[Tên Công ty]

Mô tả công việc: Kỹ sư Kiểm thử Khả năng Tiếp cận

Về [Tên Công ty]:

[Giới thiệu ngắn gọn về công ty, văn hóa và các sản phẩm/dịch vụ chính.]

Mô tả công việc:

Chúng tôi đang tìm kiếm một Kỹ sư Kiểm thử Khả năng Tiếp cận (Accessibility Test Engineer) có kinh nghiệm để đảm bảo các sản phẩm kỹ thuật số của chúng tôi đáp ứng các tiêu chuẩn về khả năng tiếp cận (accessibility) và thân thiện với người dùng khuyết tật. Bạn sẽ chịu trách nhiệm đánh giá, kiểm tra và báo cáo về khả năng tiếp cận của trang web, ứng dụng di động và các sản phẩm kỹ thuật số khác của công ty.

Trách nhiệm:

Thực hiện kiểm thử khả năng tiếp cận thủ công và tự động trên các sản phẩm kỹ thuật số (website, ứng dụng di động, tài liệu, v.v.).
Xác định và ghi lại các lỗi và vấn đề về khả năng tiếp cận một cách rõ ràng, chi tiết.
Phối hợp với các nhà phát triển, nhà thiết kế và các bên liên quan khác để đề xuất và triển khai các giải pháp khắc phục.
Tạo và duy trì các kế hoạch kiểm thử, kịch bản kiểm thử và bộ dữ liệu kiểm thử khả năng tiếp cận.
Sử dụng các công cụ kiểm thử khả năng tiếp cận như JAWS, NVDA, VoiceOver, Axe, WAVE, v.v.
Nghiên cứu và cập nhật các tiêu chuẩn và hướng dẫn về khả năng tiếp cận (ví dụ: WCAG, Section 508).
Đóng góp vào việc phát triển và duy trì các quy trình và tiêu chuẩn kiểm thử khả năng tiếp cận của công ty.
Đào tạo và hướng dẫn các thành viên khác trong nhóm về các nguyên tắc và kỹ thuật kiểm thử khả năng tiếp cận.
Tham gia vào quá trình thiết kế để đảm bảo khả năng tiếp cận được tích hợp ngay từ đầu.
Tạo báo cáo đánh giá khả năng tiếp cận và trình bày kết quả cho các bên liên quan.

Yêu cầu:

Ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm Kỹ sư Kiểm thử Khả năng Tiếp cận hoặc vị trí tương đương.
Hiểu biết sâu sắc về các tiêu chuẩn và hướng dẫn về khả năng tiếp cận, đặc biệt là WCAG (Web Content Accessibility Guidelines).
Kinh nghiệm sử dụng các công cụ kiểm thử khả năng tiếp cận như JAWS, NVDA, VoiceOver, Axe, WAVE, v.v.
Kinh nghiệm kiểm thử khả năng tiếp cận trên nhiều nền tảng và thiết bị (ví dụ: website, ứng dụng di động, trình duyệt, hệ điều hành).
Kinh nghiệm làm việc với các công cụ quản lý lỗi (ví dụ: Jira).
Khả năng phân tích và giải quyết vấn đề tốt.
Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm hiệu quả.
Khả năng viết báo cáo rõ ràng và chi tiết.
Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ về khả năng tiếp cận (ví dụ: IAAP Certified Professional in Accessibility Core Competencies (CPACC), Web Accessibility Specialist (WAS)).
Có kiến thức về HTML, CSS, JavaScript và các công nghệ web khác là một lợi thế.

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh, tương xứng với kinh nghiệm và năng lực.
Thưởng theo hiệu suất công việc và các dịp lễ, Tết.
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và thân thiện.
Cơ hội phát triển nghề nghiệp và nâng cao kỹ năng chuyên môn.
Được tham gia các khóa đào tạo về khả năng tiếp cận và các lĩnh vực liên quan.
Các phúc lợi khác theo chính sách của công ty (ví dụ: bảo hiểm sức khỏe, khám sức khỏe định kỳ, du lịch công ty).
[Liệt kê thêm các quyền lợi cụ thể khác của công ty bạn]

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và thư xin việc đến [địa chỉ email] hoặc nộp hồ sơ trực tuyến qua [liên kết].

Lưu ý:

Đây chỉ là bản mô tả công việc, bạn có thể điều chỉnh để phù hợp với nhu cầu và yêu cầu cụ thể của công ty bạn.
Hãy đảm bảo rằng bạn cung cấp thông tin chi tiết về các quyền lợi và phúc lợi mà công ty bạn cung cấp để thu hút ứng viên tiềm năng.

Contact seller Share

Comments