Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Quản lý Hỗ trợ Bán hàng (Marketing) (Sales Enablement Manager - Marketing Focus)

mô tả công việc cho vị trí Quản lý Hỗ trợ Bán hàng (Marketing) tập trung vào kinh nghiệm trên 1 năm, kèm theo các quyền lợi hấp dẫn để bạn tham khảo:

[Tên Công ty]

đang tìm kiếm một

Quản lý Hỗ trợ Bán hàng (Marketing)

năng động, sáng tạo và có kinh nghiệm để gia nhập đội ngũ. Nếu bạn đam mê marketing, hiểu rõ quy trình bán hàng và có khả năng tạo ra những nội dung giá trị giúp đội ngũ bán hàng thành công hơn, thì đây là cơ hội tuyệt vời dành cho bạn!

Mô tả công việc:

Phát triển và Triển khai Nội dung Hỗ trợ Bán hàng:

Xây dựng và quản lý thư viện nội dung hỗ trợ bán hàng (sales enablement content) bao gồm:
Tài liệu bán hàng (sales collateral): brochures, flyers, one-pagers, presentation decks
Nội dung số: infographics, videos, blog posts, case studies, white papers
Email templates, scripts, call guides
Đảm bảo nội dung được cập nhật, chính xác và phù hợp với từng giai đoạn của quy trình bán hàng.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (Marketing, Sản phẩm, Bán hàng) để tạo ra nội dung chất lượng cao.

Đào tạo và Phát triển Kỹ năng cho Đội ngũ Bán hàng:

Xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo về sản phẩm, thị trường, đối thủ cạnh tranh và kỹ năng bán hàng.
Tổ chức các buổi huấn luyện, hội thảo, webinar để nâng cao kiến thức và kỹ năng cho đội ngũ bán hàng.
Đánh giá hiệu quả của các chương trình đào tạo và điều chỉnh để đạt được kết quả tốt nhất.

Quản lý và Tối ưu hóa Nền tảng Hỗ trợ Bán hàng:

Quản lý và duy trì hệ thống quản lý nội dung hỗ trợ bán hàng (sales enablement platform/tool).
Đảm bảo hệ thống hoạt động hiệu quả và dễ sử dụng cho đội ngũ bán hàng.
Phân tích dữ liệu và báo cáo về hiệu quả sử dụng nội dung để đưa ra các đề xuất cải tiến.

Phối hợp với Marketing và Bán hàng:

Là cầu nối giữa bộ phận Marketing và Bán hàng, đảm bảo sự phối hợp nhịp nhàng và hiệu quả.
Thu thập phản hồi từ đội ngũ bán hàng để cải thiện nội dung và quy trình hỗ trợ.
Tham gia vào việc xây dựng chiến lược marketing và bán hàng.

Đo lường và Báo cáo:

Theo dõi và đánh giá hiệu quả của các hoạt động hỗ trợ bán hàng.
Báo cáo định kỳ về các chỉ số quan trọng (KPIs) như tỷ lệ sử dụng nội dung, thời gian bán hàng, tỷ lệ chuyển đổi, v.v.
Đưa ra các đề xuất cải tiến dựa trên dữ liệu.

Yêu cầu ứng viên:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Sales Enablement, Marketing, Sales Operations) hoặc các vị trí liên quan.
Có kiến thức vững chắc về marketing, bán hàng và quy trình bán hàng.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và đào tạo xuất sắc.
Khả năng viết nội dung hấp dẫn, rõ ràng và thuyết phục.
Kỹ năng phân tích dữ liệu và báo cáo.
Thành thạo các công cụ marketing và bán hàng (CRM, sales enablement platform, marketing automation).
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Chủ động, sáng tạo và có tinh thần trách nhiệm cao.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành [Ngành của công ty].
Trình độ tiếng Anh khá trở lên.

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương cạnh tranh, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng theo hiệu quả công việc (KPIs).
Các khoản phụ cấp: ăn trưa, xăng xe, điện thoại,...
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
12 ngày phép/năm và các ngày nghỉ lễ theo quy định.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
Cơ hội được đào tạo và phát triển bản thân.
Cơ hội thăng tiến trong công việc.
Tham gia các hoạt động teambuilding, du lịch hàng năm.
[Các phúc lợi khác của công ty: ví dụ bảo hiểm sức khỏe, khám sức khỏe định kỳ...]

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và thưCover Letter về địa chỉ email: [Địa chỉ email]

Hạn nộp hồ sơ:

Còn tin là còn nhận CV

Lưu ý:

Hãy điều chỉnh các thông tin trong ngoặc vuông ([...]) cho phù hợp với công ty và vị trí cụ thể.
Bạn có thể thêm hoặc bớt các yêu cầu và quyền lợi tùy theo nhu cầu của công ty.
Sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn và truyền tải được văn hóa của công ty.

Contact seller Share

Comments