Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Splunk Engineer/Administrator

Tuyệt vời! Dưới đây là một bản mô tả công việc cho vị trí Splunk Engineer/Administrator với yêu cầu ứng viên có trên 1 năm kinh nghiệm, cùng với quyền lợi được hưởng. Bạn có thể tùy chỉnh nó để phù hợp hơn với nhu cầu cụ thể của công ty bạn:

TIÊU ĐỀ CÔNG VIỆC:

Splunk Engineer/Administrator

BỘ PHẬN:

[Tên bộ phận, ví dụ: Phòng CNTT, Bộ phận An ninh mạng]

BÁO CÁO CHO:

[Chức danh người quản lý trực tiếp, ví dụ: Trưởng phòng An ninh mạng, Quản lý Hệ thống]

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

Chúng tôi đang tìm kiếm một Splunk Engineer/Administrator có kinh nghiệm và năng động để tham gia vào đội ngũ của chúng tôi. Ứng viên sẽ chịu trách nhiệm triển khai, quản lý, duy trì và tối ưu hóa hạ tầng Splunk của công ty. Bạn sẽ đóng vai trò quan trọng trong việc đảm bảo tính khả dụng, hiệu suất và an toàn của hệ thống Splunk, đồng thời hỗ trợ các nhóm khác trong việc sử dụng Splunk để phân tích dữ liệu, giám sát hệ thống và phát hiện các sự cố bảo mật.

TRÁCH NHIỆM CHÍNH:

Triển khai và Quản lý:

Cài đặt, cấu hình và duy trì hạ tầng Splunk (Splunk Enterprise, Splunk Cloud).
Quản lý các thành phần của Splunk như Indexers, Search Heads, Deployment Servers, Forwarders.
Đảm bảo hệ thống Splunk hoạt động ổn định, hiệu suất cao và có khả năng mở rộng.
Xử lý sự cố và khắc phục các vấn đề liên quan đến Splunk.

Phát triển Nội dung:

Xây dựng các search queries, dashboards, reports và alerts để đáp ứng nhu cầu của các bộ phận khác nhau.
Phát triển và duy trì các Splunk apps và technical add-ons.
Tối ưu hóa các search queries để cải thiện hiệu suất.

Thu thập và Xử lý Dữ liệu:

Cấu hình và quản lý các Splunk Forwarders để thu thập dữ liệu từ nhiều nguồn khác nhau (servers, applications, network devices, etc.).
Chuẩn hóa và làm giàu dữ liệu sử dụng Splunk configurations (props.conf, transforms.conf).
Đảm bảo dữ liệu được thu thập đầy đủ, chính xác và kịp thời.

An ninh và Tuân thủ:

Đảm bảo hệ thống Splunk tuân thủ các tiêu chuẩn an ninh và quy định của công ty.
Thực hiện các biện pháp bảo mật để bảo vệ dữ liệu Splunk.
Quản lý quyền truy cập và xác thực người dùng.

Hỗ trợ và Đào tạo:

Cung cấp hỗ trợ kỹ thuật cho người dùng Splunk.
Đào tạo người dùng về cách sử dụng Splunk hiệu quả.
Xây dựng tài liệu hướng dẫn sử dụng Splunk.

Nghiên cứu và Phát triển:

Nghiên cứu và đánh giá các công nghệ mới liên quan đến Splunk.
Đề xuất các cải tiến để nâng cao hiệu quả và hiệu suất của hệ thống Splunk.

YÊU CẦU:

Kinh nghiệm:

Ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc với vai trò Splunk Engineer/Administrator hoặc các vị trí tương đương.
Kinh nghiệm làm việc với Splunk Enterprise Security (ES) là một lợi thế.

Kiến thức và Kỹ năng:

Hiểu biết sâu sắc về kiến trúc và các thành phần của Splunk.
Kỹ năng thành thạo trong việc viết search queries bằng Splunk Search Processing Language (SPL).
Kinh nghiệm trong việc xây dựng dashboards, reports và alerts trong Splunk.
Kinh nghiệm cấu hình và quản lý Splunk Forwarders.
Hiểu biết về các hệ điều hành (Windows, Linux) và mạng.
Kỹ năng giải quyết vấn đề và phân tích tốt.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Khả năng giao tiếp tốt.

Bằng cấp:

Bằng cử nhân về Khoa học Máy tính, Công nghệ Thông tin hoặc các lĩnh vực liên quan.

Chứng chỉ (Ưu tiên):

Splunk Certified Administrator
Splunk Certified Architect
Splunk Certified Developer

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG:

Mức lương:

[Mức lương cạnh tranh, tùy thuộc vào kinh nghiệm và năng lực]

Thưởng:

Thưởng theo hiệu suất công việc.
Thưởng các dịp lễ, Tết.

Bảo hiểm:

Bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Gói bảo hiểm sức khỏe cao cấp (tùy chọn).

Phúc lợi khác:

Ngày phép năm theo quy định.
Cơ hội đào tạo và phát triển nghề nghiệp.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và thân thiện.
Các hoạt động team-building, sự kiện của công ty.
[Liệt kê thêm các phúc lợi khác của công ty, ví dụ: hỗ trợ ăn trưa, gửi xe, v.v.]

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và thư xin việc đến [địa chỉ email] với tiêu đề [Tên vị trí] - [Họ và tên].

LƯU Ý:

Mô tả công việc này có thể được điều chỉnh để phù hợp với nhu cầu cụ thể của công ty bạn.
Hãy đảm bảo rằng bạn đã liệt kê đầy đủ các yêu cầu và quyền lợi mà công ty bạn cung cấp.
Bạn có thể thêm các thông tin khác về công ty, văn hóa làm việc để thu hút ứng viên.

Contact seller Share

Comments