Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Cần tuyển 3 Campaign Manager (Digital Ads) TPHCM

mô tả công việc chi tiết cho vị trí Campaign Manager (Digital Ads) tại TP.HCM, tập trung vào yêu cầu kinh nghiệm trên 1 năm, cùng với các quyền lợi hấp dẫn:

[Tên Công ty] TUYỂN DỤNG: Campaign Manager (Digital Ads)

Địa điểm:

TP.HCM

Mô tả công việc:

Chúng tôi đang tìm kiếm 3 Campaign Manager năng động, sáng tạo và có kinh nghiệm để tham gia vào đội ngũ Digital Marketing của [Tên Công ty]. Bạn sẽ chịu trách nhiệm lập kế hoạch, triển khai, theo dõi và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trực tuyến trên nhiều nền tảng khác nhau, nhằm đạt được mục tiêu marketing và kinh doanh của công ty.

Trách nhiệm chính:

Lập kế hoạch và triển khai chiến dịch:

Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và xác định đối tượng mục tiêu.
Xây dựng kế hoạch chiến dịch quảng cáo chi tiết, bao gồm mục tiêu, ngân sách, kênh truyền thông, thông điệp và KPIs.
Triển khai và quản lý các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng: Google Ads (Search, Display, Youtube), Facebook Ads, #cantuyen Ads, TikTok Ads, Zalo Ads,... (Tùy thuộc vào yêu cầu của công ty).

Theo dõi và tối ưu hóa:

Theo dõi hiệu quả chiến dịch hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng.
Phân tích dữ liệu, đánh giá hiệu quả và đưa ra các điều chỉnh, tối ưu hóa để cải thiện ROI (Return on Investment).
Thực hiện các thử nghiệm A/B testing để tối ưu hóa quảng cáo và landing page.

Báo cáo và phân tích:

Lập báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch, bao gồm các chỉ số quan trọng như: Impression, Click, CTR, Conversion Rate, Cost Per Acquisition (CPA), Return on Ad Spend (ROAS).
Phân tích dữ liệu và đưa ra các đề xuất cải thiện hiệu quả chiến dịch trong tương lai.

Phối hợp và làm việc nhóm:

Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận liên quan như: Content, Design, Sales để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến dịch.
Cập nhật kiến thức về các xu hướng quảng cáo mới nhất và chia sẻ với đồng nghiệp.

Quản lý ngân sách:

Theo dõi và quản lý ngân sách quảng cáo một cách hiệu quả.
Đảm bảo chi tiêu ngân sách đúng mục tiêu và đạt được ROI tối ưu.

Yêu cầu:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí Campaign Manager hoặc các vị trí tương đương trong lĩnh vực Digital Marketing.
Có kinh nghiệm thực tế trong việc quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng: Google Ads, Facebook Ads,...

Kiến thức và kỹ năng:

Hiểu biết sâu sắc về các kênh quảng cáo trực tuyến và các mô hình quảng cáo.
Có khả năng phân tích dữ liệu, đánh giá hiệu quả chiến dịch và đưa ra các đề xuất cải thiện.
Sử dụng thành thạo các công cụ phân tích: Google Analytics, Facebook Analytics,...
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng trình bày và thuyết phục.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao và đáp ứng thời hạn.

Thái độ:

Năng động, sáng tạo, ham học hỏi và có tinh thần trách nhiệm cao.
Chủ động trong công việc, có khả năng giải quyết vấn đề.
Có đam mê với lĩnh vực Digital Marketing.

Ưu tiên:

Ứng viên có chứng chỉ Google Ads, Facebook Blueprint,...
Ứng viên có kinh nghiệm trong các lĩnh vực: [Liệt kê các lĩnh vực liên quan đến sản phẩm/dịch vụ của công ty].

Quyền lợi:

Mức lương:

Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm (Cạnh tranh trên thị trường).
Xem xét tăng lương định kỳ dựa trên hiệu quả công việc.

Thưởng:

Thưởng theo hiệu quả công việc (KPIs).
Thưởng các dịp lễ, Tết, lương tháng 13.

Phúc lợi:

Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Khám sức khỏe định kỳ.
Du lịch, team building hàng năm.

Đào tạo và phát triển:

Được tham gia các khóa đào tạo chuyên môn để nâng cao kỹ năng.
Cơ hội phát triển nghề nghiệp trong một môi trường năng động và chuyên nghiệp.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo và thân thiện.
Được làm việc với đội ngũ chuyên gia giàu kinh nghiệm trong lĩnh vực Digital Marketing.
Thời gian làm việc linh hoạt.

Các quyền lợi khác:

[Liệt kê các quyền lợi khác mà công ty cung cấp, ví dụ: Phụ cấp ăn trưa, gửi xe, điện thoại, laptop,...]

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter về địa chỉ email: [Địa chỉ email]

Hạn nộp hồ sơ:

[Ngày/Tháng/Năm]

Lưu ý:

Chỉ những ứng viên phù hợp mới được mời phỏng vấn.
Vui lòng ghi rõ vị trí ứng tuyển trong tiêu đề email.

Chúc bạn tìm được những ứng viên phù hợp!

Contact seller Share

Comments