Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Cần tuyển 7 Senior Event Producer (Marketing Activations) lương cạnh tranh

mô tả công việc chi tiết cho vị trí Senior Event Producer (Marketing Activations) mà bạn có thể sử dụng:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT Tuyển Dụng: Senior Event Producer (Marketing Activations)

Bạn đam mê tạo ra những sự kiện marketing activation bùng nổ, sáng tạo và thu hút? Bạn muốn dẫn dắt các dự án lớn và tạo dấu ấn trong ngành? Hãy gia nhập Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT và trở thành một phần của đội ngũ Event Producer tài năng của chúng tôi!

Mô Tả Công Việc:

Là một Senior Event Producer, bạn sẽ chịu trách nhiệm quản lý và triển khai các sự kiện marketing activation từ khâu lên ý tưởng đến khi hoàn thành, đảm bảo sự kiện diễn ra thành công, hiệu quả và đúng với mục tiêu đã đề ra.

Lập kế hoạch và triển khai sự kiện:

Phát triển ý tưởng sáng tạo cho các sự kiện marketing activation, phù hợp với mục tiêu của khách hàng và xu hướng thị trường.
Xây dựng kế hoạch chi tiết cho sự kiện, bao gồm: timeline, ngân sách, địa điểm, nhân sự, hoạt động, chương trình, v.v.
Quản lý và điều phối các nhà cung cấp dịch vụ (venue, catering, thiết bị, nhân sự sự kiện, v.v.).
Đảm bảo sự kiện diễn ra đúng tiến độ, trong ngân sách và đạt được các mục tiêu đã đề ra.

Quản lý dự án:

Chịu trách nhiệm quản lý toàn bộ dự án sự kiện, từ khi bắt đầu đến khi kết thúc.
Điều phối và giám sát các thành viên trong nhóm dự án.
Đảm bảo sự phối hợp nhịp nhàng giữa các bộ phận liên quan (marketing, sales, creative, v.v.).
Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình triển khai sự kiện.

Quản lý ngân sách:

Xây dựng và quản lý ngân sách sự kiện hiệu quả.
Đàm phán với các nhà cung cấp để có được mức giá tốt nhất.
Theo dõi và kiểm soát chi phí sự kiện.
Đảm bảo sự kiện được thực hiện trong ngân sách đã được phê duyệt.

Đánh giá và báo cáo:

Đánh giá hiệu quả của sự kiện sau khi kết thúc.
Thu thập và phân tích dữ liệu để đo lường ROI (Return on Investment).
Báo cáo kết quả sự kiện cho khách hàng và ban quản lý.
Đề xuất các giải pháp để cải thiện hiệu quả của các sự kiện trong tương lai.

Nghiên cứu và phát triển:

Nghiên cứu thị trường và xu hướng mới trong lĩnh vực tổ chức sự kiện.
Đề xuất các ý tưởng sáng tạo và mới lạ cho các sự kiện.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ với các đối tác và nhà cung cấp dịch vụ.

Các công việc khác:

Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.

Yêu Cầu Ứng Viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Event Producer, Event Manager) trong lĩnh vực marketing activations.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các agency tổ chức sự kiện.

Kỹ năng:

Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức sự kiện xuất sắc.
Kỹ năng quản lý dự án và quản lý thời gian hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt.
Kỹ năng giải quyết vấn đề và làm việc dưới áp lực cao.
Kỹ năng làm việc nhóm và lãnh đạo.
Khả năng sáng tạo và tư duy đổi mới.
Sử dụng thành thạo các phần mềm văn phòng (Microsoft Office, Google Workspace).
Khả năng sử dụng tiếng Anh là một lợi thế.

Tố chất:

Nhiệt tình, năng động, sáng tạo và có trách nhiệm cao trong công việc.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
Có khả năng chịu được áp lực cao và sẵn sàng làm việc ngoài giờ khi cần thiết.
Có tinh thần học hỏi và không ngừng nâng cao kiến thức, kỹ năng.
Có đam mê với lĩnh vực tổ chức sự kiện và marketing.

Quyền Lợi Được Hưởng:

Mức lương:

Cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.

Thưởng:

Thưởng theo hiệu quả công việc (KPI).
Thưởng dự án.
Thưởng lễ, Tết.
Thưởng cuối năm.

Phụ cấp:

Phụ cấp ăn trưa.
Phụ cấp đi lại.
Phụ cấp điện thoại (nếu cần).

Bảo hiểm:

Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm sức khỏe (tùy theo chính sách của công ty).

Đào tạo và phát triển:

Cơ hội được đào tạo nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
Cơ hội được tham gia các hội thảo, khóa học trong và ngoài nước.
Cơ hội thăng tiến trong công việc.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
Đồng nghiệp thân thiện, nhiệt tình và luôn sẵn sàng hỗ trợ.
Cơ hội được làm việc với các khách hàng lớn và các dự án thú vị.
Các hoạt động team building, vui chơi giải trí thường xuyên.

Ngày nghỉ:

Nghỉ phép năm theo quy định của pháp luật.
Nghỉ lễ, Tết theo quy định của nhà nước.

Cách Thức Ứng Tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter về địa chỉ email: [Địa chỉ email]

Hạn Chót Nộp Hồ Sơ:

[Ngày/Tháng/Năm]

Lưu ý:

Chỉ những ứng viên phù hợp sẽ được liên hệ phỏng vấn.

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT rất mong được chào đón bạn gia nhập đội ngũ của chúng tôi!

Contact seller Share

Comments