Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Cần tuyển [GẤP] Junior DevOps / Cloud Ops Engineer lương cạnh tranh

mô tả công việc chi tiết cho vị trí Junior DevOps/Cloud Ops Engineer, tập trung vào kinh nghiệm trên 1 năm và các quyền lợi hấp dẫn:

[TUYỂN GẤP] Junior DevOps / Cloud Ops Engineer - Cơ hội phát triển sự nghiệp vượt bậc!

Mô tả công việc:

Bạn là một người đam mê DevOps và Cloud? Bạn muốn tham gia vào một đội ngũ kỹ thuật năng động, sáng tạo và không ngừng phát triển? Hãy gia nhập [Tên công ty] và trở thành một phần quan trọng trong hành trình chuyển đổi số của chúng tôi!

Với vai trò Junior DevOps/Cloud Ops Engineer, bạn sẽ tham gia vào việc xây dựng, vận hành và duy trì hạ tầng hệ thống ổn định, bảo mật và có khả năng mở rộng. Bạn sẽ được làm việc với các công nghệ tiên tiến nhất, đồng thời học hỏi và phát triển kỹ năng chuyên môn từ những đồng nghiệp giàu kinh nghiệm.

Trách nhiệm chính:

Tham gia vào quá trình xây dựng và triển khai hạ tầng Cloud (AWS, Azure, Google Cloud) sử dụng Infrastructure as Code (IaC).
Vận hành và giám sát hệ thống, ứng dụng, và cơ sở dữ liệu, đảm bảo tính ổn định và hiệu suất cao.
Xử lý sự cố, phân tích nguyên nhân và đưa ra các giải pháp khắc phục nhanh chóng và hiệu quả.
Tự động hóa các tác vụ vận hành hệ thống bằng các công cụ scripting (Bash, Python, etc.).
Phối hợp với các bộ phận phát triển, kiểm thử và vận hành để triển khai và duy trì các ứng dụng.
Xây dựng và duy trì các công cụ giám sát và cảnh báo hệ thống.
Đóng góp vào việc xây dựng và cải tiến quy trình DevOps.
Đảm bảo tuân thủ các tiêu chuẩn bảo mật và quy định của công ty.
Nghiên cứu và thử nghiệm các công nghệ mới để cải thiện hiệu quả và độ tin cậy của hệ thống.
Viết tài liệu hướng dẫn và quy trình vận hành.

Yêu cầu:

Kinh nghiệm:

Ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương (DevOps Engineer, Cloud Engineer, System Administrator).

Kiến thức và kỹ năng:

Có kiến thức cơ bản về các khái niệm DevOps và vòng đời phát triển phần mềm.
Hiểu biết về các nền tảng Cloud (AWS, Azure, Google Cloud) và các dịch vụ cơ bản (EC2, S3, VPC, etc.).
Có kinh nghiệm làm việc với Linux/Unix.
Có kinh nghiệm sử dụng các công cụ tự động hóa cấu hình (Ansible, Chef, Puppet).
Có kinh nghiệm sử dụng các công cụ containerization (Docker, Kubernetes).
Có kinh nghiệm sử dụng các công cụ CI/CD (Jenkins, GitLab CI, CircleCI).
Có khả năng viết script bằng một trong các ngôn ngữ (Bash, Python, etc.).
Có kiến thức về mạng và bảo mật.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
Có khả năng giải quyết vấn đề và tư duy logic tốt.
Khả năng đọc hiểu tài liệu tiếng Anh chuyên ngành.

Ưu tiên:

Có chứng chỉ liên quan đến Cloud (AWS Certified, Azure Certified, Google Cloud Certified).
Có kinh nghiệm làm việc với các công cụ giám sát (Prometheus, Grafana, ELK stack).
Có kinh nghiệm làm việc với cơ sở dữ liệu (MySQL, PostgreSQL, MongoDB).
Có kinh nghiệm làm việc trong môi trường Agile/Scrum.

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương:

Cạnh tranh, tương xứng với kinh nghiệm và năng lực.

Thưởng:

Thưởng dự án, thưởng hiệu suất, thưởng cuối năm hấp dẫn.
Thưởng các ngày lễ, Tết theo quy định của Nhà nước.

Phúc lợi:

Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
Bảo hiểm sức khỏe toàn diện.
Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
12 ngày phép năm.

Đào tạo và phát triển:

Cơ hội được đào tạo chuyên sâu về DevOps và Cloud.
Tham gia các hội thảo, khóa học chuyên ngành.
Được làm việc với các chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực.
Cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Đồng nghiệp thân thiện, nhiệt tình, sẵn sàng hỗ trợ.
Văn hóa học hỏi và chia sẻ kiến thức.
Các hoạt động teambuilding, company trip thường xuyên.
Trang thiết bị hiện đại, tiện nghi.
Thời gian làm việc linh hoạt.

Cách thức ứng tuyển:

Gửi CV và Cover Letter về địa chỉ email: [Địa chỉ email]

Lưu ý:

Chúng tôi khuyến khích các ứng viên nộp hồ sơ sớm. Chỉ những ứng viên phù hợp sẽ được liên hệ phỏng vấn.

[Tên công ty] rất mong được chào đón bạn gia nhập đội ngũ!

Lưu ý khi sử dụng mẫu này:

Thay thế [Tên công ty] và các thông tin liên hệ bằng thông tin thực tế của công ty bạn.

Điều chỉnh các yêu cầu và quyền lợi cho phù hợp với đặc thù của công ty và vị trí tuyển dụng.

Sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn, truyền tải được văn hóa của công ty.

Nhấn mạnh những điểm nổi bật của công ty để thu hút ứng viên.

Chúc bạn tuyển được ứng viên phù hợp!

Contact seller Share

Comments