Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Cần tuyển [GẤP] Performance Marketer (In-house) lương 8 đến 10 triệu + thưởng

mô tả công việc chi tiết cho vị trí Performance Marketer (In-house) với mức lương 8-10 triệu + thưởng, tập trung vào kinh nghiệm trên 1 năm và các quyền lợi hấp dẫn:

[TUYỂN GẤP] PERFORMANCE MARKETER (IN-HOUSE)

Về công ty:

[Tên công ty] là [Mô tả ngắn gọn về công ty, lĩnh vực hoạt động, sản phẩm/dịch vụ chính, văn hóa công ty]. Chúng tôi đang tìm kiếm một Performance Marketer tài năng và đam mê để gia nhập đội ngũ Marketing năng động và nhiệt huyết của chúng tôi.

Mô tả công việc:

Xây dựng và triển khai các chiến dịch Performance Marketing:

Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và khách hàng mục tiêu để xây dựng chiến lược Performance Marketing phù hợp với mục tiêu kinh doanh của công ty.
Lập kế hoạch, triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng: Google Ads (Search, Display, YouTube), Facebook Ads, TikTok Ads, Zalo Ads... (tùy theo nền tảng công ty sử dụng).
Quản lý ngân sách quảng cáo hiệu quả, đảm bảo ROI (Return on Investment) và KPIs (Key Performance Indicators) đạt được.

Theo dõi, phân tích và báo cáo hiệu quả:

Sử dụng các công cụ theo dõi và phân tích (Google Analytics, Google Tag Manager, Facebook Pixel...) để thu thập dữ liệu về hiệu quả chiến dịch.
Phân tích dữ liệu, xác định các điểm mạnh, điểm yếu và cơ hội cải thiện hiệu quả chiến dịch.
Lập báo cáo định kỳ (tuần, tháng, quý) về hiệu quả chiến dịch, đưa ra các đề xuất cải tiến.

Nghiên cứu và thử nghiệm các kênh quảng cáo mới:

Nghiên cứu và thử nghiệm các kênh quảng cáo mới để mở rộng phạm vi tiếp cận khách hàng và tăng hiệu quả chiến dịch.
Cập nhật các xu hướng mới nhất trong lĩnh vực Performance Marketing để áp dụng vào thực tế.

Phối hợp với các bộ phận liên quan:

Phối hợp với bộ phận Content Marketing để xây dựng nội dung quảng cáo hấp dẫn và phù hợp với từng kênh.
Phối hợp với bộ phận Sales để theo dõi và đánh giá hiệu quả của các chiến dịch quảng cáo đối với doanh số.
Phối hợp với bộ phận Design để tạo ra các hình ảnh quảng cáo bắt mắt và thu hút.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Performance Marketer hoặc các vị trí tương đương.
Có kinh nghiệm thực tế trong việc triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng: Google Ads, Facebook Ads...
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực [lĩnh vực kinh doanh của công ty].

Kỹ năng:

Hiểu biết sâu sắc về các kênh quảng cáo trực tuyến và các phương pháp tối ưu hóa hiệu quả quảng cáo.
Khả năng phân tích dữ liệu, sử dụng các công cụ theo dõi và phân tích (Google Analytics, Google Tag Manager, Facebook Pixel...).
Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm tốt.
Khả năng quản lý thời gian và làm việc độc lập.
Sáng tạo, chủ động và có tinh thần trách nhiệm cao.
Tiếng Anh cơ bản (đọc hiểu tài liệu chuyên ngành).

Học vấn:

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Marketing, Kinh tế, hoặc các chuyên ngành liên quan.

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương:

8.000.000 - 10.000.000 VNĐ (tùy theo năng lực và kinh nghiệm).

Thưởng:

Thưởng hiệu quả công việc (KPIs).
Thưởng theo dự án.
Thưởng lễ, Tết, lương tháng 13.

Phụ cấp:

Phụ cấp ăn trưa.
Phụ cấp xăng xe, điện thoại (nếu có).

Bảo hiểm:

BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm sức khỏe (tùy theo chính sách của công ty).

Đào tạo và phát triển:

Được tham gia các khóa đào tạo chuyên môn để nâng cao kiến thức và kỹ năng.
Cơ hội phát triển sự nghiệp trong môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Đồng nghiệp thân thiện, hòa đồng.
Cơ hội học hỏi và phát triển bản thân.

Các quyền lợi khác:

Du lịch, team building hàng năm.
Các hoạt động văn hóa, thể thao của công ty.
Nghỉ phép theo quy định của pháp luật.

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter về địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Tiêu đề email ghi rõ: [Họ và tên] - Ứng tuyển Performance Marketer
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại: [Địa chỉ công ty]
Hạn nộp hồ sơ: [Ngày/Tháng/Năm]

Lưu ý:

Chỉ những ứng viên phù hợp mới được liên hệ phỏng vấn.
Hồ sơ không hoàn trả.

Contact seller Share

Comments