Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Công ty cần tuyển Trưởng phòng Marketing TMĐT (Head of E-commerce Marketing) làm việc tại TPHCM

mô tả công việc cho vị trí Trưởng phòng Marketing TMĐT (Head of E-commerce Marketing) tại TPHCM, tập trung vào kinh nghiệm trên 1 năm ở vị trí tương đương, cùng với các quyền lợi hấp dẫn:

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Vị trí:

Trưởng phòng Marketing TMĐT (Head of E-commerce Marketing)

Địa điểm làm việc:

[Địa chỉ cụ thể của công ty bạn tại TPHCM]

Báo cáo cho:

Giám đốc Marketing/Ban Giám đốc

Mục tiêu công việc:

Xây dựng và triển khai chiến lược marketing tổng thể cho kênh thương mại điện tử (TMĐT) nhằm tăng trưởng doanh số, mở rộng thị phần và nâng cao nhận diện thương hiệu.
Quản lý và tối ưu hóa hiệu quả các hoạt động marketing trên các nền tảng TMĐT (Shopee, Lazada, Tiki,...) và các kênh liên quan.

Trách nhiệm chính:

Xây dựng chiến lược:

Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và xu hướng TMĐT để xây dựng chiến lược marketing phù hợp với mục tiêu kinh doanh của công ty.
Xây dựng kế hoạch marketing chi tiết theo tháng, quý, năm, bao gồm ngân sách, mục tiêu KPI và các hoạt động cụ thể.

Quản lý và triển khai các hoạt động Marketing TMĐT:

Performance Marketing:

Quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trả phí (SEM, Social Ads, Affiliate Marketing...) trên các nền tảng TMĐT và các kênh liên quan (Google, Facebook...).

Content Marketing:

Xây dựng và quản lý nội dung trên các trang sản phẩm, blog, mạng xã hội... để thu hút và tương tác với khách hàng.

SEO/ASO:

Tối ưu hóa công cụ tìm kiếm (SEO) cho website TMĐT và tối ưu hóa ứng dụng (ASO) để tăng thứ hạng và lưu lượng truy cập.

Email Marketing/CRM:

Xây dựng và triển khai các chiến dịch email marketing để chăm sóc khách hàng, tăng tỷ lệ chuyển đổi và giữ chân khách hàng.

Khuyến mãi và Ưu đãi:

Lên kế hoạch và triển khai các chương trình khuyến mãi, giảm giá, tặng quà... để thúc đẩy doanh số.

Livestreaming:

Xây dựng và triển khai các buổi livestream bán hàng trên các nền tảng TMĐT.

Quản lý đội ngũ:

Tuyển dụng, đào tạo và quản lý đội ngũ nhân viên marketing TMĐT.
Phân công công việc, giao mục tiêu và đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên.
Xây dựng môi trường làm việc năng động, sáng tạo và hiệu quả.

Phân tích và báo cáo:

Theo dõi và phân tích hiệu quả của các chiến dịch marketing.
Báo cáo định kỳ về tình hình hoạt động TMĐT, kết quả đạt được và đề xuất các giải pháp cải thiện.

Phối hợp:

Phối hợp với các bộ phận khác (bán hàng, kho vận, chăm sóc khách hàng...) để đảm bảo hoạt động TMĐT diễn ra suôn sẻ.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt với các đối tác (nền tảng TMĐT, agency...).

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Trưởng phòng Marketing TMĐT, Quản lý Marketing TMĐT...).
Có kinh nghiệm thực tế trong việc triển khai các chiến dịch marketing trên các nền tảng TMĐT (Shopee, Lazada, Tiki...).

Kiến thức:

Hiểu biết sâu sắc về thị trường TMĐT Việt Nam và các xu hướng mới nhất.
Nắm vững các kiến thức về marketing online (SEO, SEM, Social Media, Email Marketing...).
Có kiến thức về phân tích dữ liệu và sử dụng các công cụ đo lường hiệu quả marketing.

Kỹ năng:

Kỹ năng lãnh đạo và quản lý đội nhóm.
Kỹ năng lập kế hoạch và triển khai chiến lược marketing.
Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề.
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt.
Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.

Thái độ:

Năng động, sáng tạo, nhiệt tình và có trách nhiệm cao trong công việc.
Chịu được áp lực công việc cao.
Có tinh thần học hỏi và không ngừng nâng cao kiến thức chuyên môn.

Bằng cấp:

Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Marketing, Kinh tế, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.

Ưu tiên:

Ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các công ty TMĐT hoặc các agency chuyên về TMĐT.
Ứng viên có chứng chỉ về marketing online (Google Ads, Facebook Ads...).

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

Mức lương:

[Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực]

Thưởng:

Thưởng theo hiệu quả công việc (KPI).
Thưởng các dịp lễ, Tết.
Thưởng tháng lương thứ 13 (tùy theo chính sách công ty).

Phúc lợi:

Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Khám sức khỏe định kỳ.
Du lịch, teambuilding hàng năm.
Môi trường làm việc năng động, trẻ trung, chuyên nghiệp.
Cơ hội được đào tạo và phát triển bản thân.
[Các phúc lợi khác, ví dụ: hỗ trợ ăn trưa, gửi xe...]

Cơ hội:

Cơ hội được làm việc trong một công ty TMĐT đang phát triển nhanh chóng.
Cơ hội được thử thách và phát huy tối đa năng lực bản thân.
Cơ hội được đóng góp vào sự thành công của công ty.

HÌNH THỨC ỨNG TUYỂN

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter về địa chỉ email: [Địa chỉ email của bộ phận tuyển dụng]

Hạn nộp hồ sơ:

Còn hiển thị tin là còn nhận CV

Lưu ý:

Bạn nên điều chỉnh mô tả công việc này để phù hợp với đặc thù ngành nghề kinh doanh và văn hóa của công ty bạn.
Mức lương và các quyền lợi khác nên được ghi rõ ràng và hấp dẫn để thu hút ứng viên tiềm năng.
Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, mạch lạc và chuyên nghiệp.

Chúc bạn tuyển được ứng viên phù hợp!

Contact seller Share

Comments