Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Tuyển 12 nhân viên: Chuyên viên Săn tìm Đe dọa (Threat Hunter) yêu cầu trên 1 năm kinh nghiệm

mô tả công việc chi tiết cho vị trí Chuyên viên Săn tìm Đe dọa (Threat Hunter), được thiết kế để thu hút những ứng viên có kinh nghiệm phù hợp:

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Vị trí:

Chuyên viên Săn tìm Đe dọa (Threat Hunter)

Số lượng:

12

Địa điểm:

[Địa điểm làm việc cụ thể, ví dụ: Hà Nội, TP.HCM, hoặc làm việc từ xa]

Mô tả công việc:

Chúng tôi đang tìm kiếm những Chuyên viên Săn tìm Đe dọa (Threat Hunter) tài năng và giàu kinh nghiệm để tham gia vào đội ngũ an ninh mạng của chúng tôi. Với vai trò này, bạn sẽ chủ động tìm kiếm, xác định và phân tích các mối đe dọa an ninh tiềm ẩn trong hệ thống và mạng lưới của công ty. Bạn sẽ sử dụng kiến thức chuyên sâu về các kỹ thuật tấn công, các công cụ an ninh mạng và phân tích dữ liệu để phát hiện ra những dấu hiệu bất thường và các hoạt động đáng ngờ mà các hệ thống phòng thủ tự động có thể bỏ sót.

Trách nhiệm chính:

Chủ động săn lùng các mối đe dọa tiềm ẩn bằng cách sử dụng các kỹ thuật phân tích hành vi, phân tích lưu lượng mạng, phân tích nhật ký (log) và các nguồn thông tin tình báo khác.
Xây dựng và thực hiện các giả thuyết săn tìm đe dọa dựa trên kiến thức về các kỹ thuật tấn công mới nhất, các lỗ hổng bảo mật và các xu hướng đe dọa hiện hành.
Phân tích sâu các dữ liệu thu thập được để xác định các dấu hiệu của hoạt động độc hại, các cuộc tấn công đang diễn ra hoặc các lỗ hổng bảo mật chưa được vá.
Phối hợp với các đội ngũ khác trong bộ phận an ninh mạng (ví dụ: đội ứng phó sự cố, đội phân tích phần mềm độc hại) để điều tra và xử lý các sự cố an ninh.
Phát triển và duy trì các công cụ, quy trình và tài liệu hướng dẫn để hỗ trợ hoạt động săn tìm đe dọa.
Đóng góp vào việc cải thiện khả năng phòng thủ an ninh của công ty bằng cách chia sẻ kiến thức, kinh nghiệm và các bài học rút ra từ các hoạt động săn tìm đe dọa.
Cập nhật kiến thức liên tục về các xu hướng đe dọa mới nhất, các kỹ thuật tấn công và các công cụ an ninh mạng.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực an ninh mạng, đặc biệt là trong vai trò Săn tìm Đe dọa (Threat Hunting), Ứng phó sự cố (Incident Response), hoặc các vị trí tương đương.

Kiến thức và kỹ năng:

Hiểu biết sâu sắc về các kỹ thuật tấn công mạng phổ biến (ví dụ: phishing, malware, ransomware, tấn công từ chối dịch vụ).
Kinh nghiệm sử dụng các công cụ và kỹ thuật phân tích dữ liệu (ví dụ: SIEM, EDR, IDS/IPS, Wireshark, Splunk, ELK stack).
Khả năng phân tích nhật ký (log) từ nhiều nguồn khác nhau (ví dụ: hệ điều hành, ứng dụng, thiết bị mạng).
Kỹ năng viết báo cáo và trình bày rõ ràng, mạch lạc.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Có khả năng tư duy phản biện, giải quyết vấn đề và đưa ra quyết định nhanh chóng trong môi trường áp lực cao.

Bằng cấp/Chứng chỉ (Ưu tiên):

Bằng cử nhân hoặc thạc sĩ về Công nghệ thông tin, An ninh mạng hoặc các lĩnh vực liên quan.
Các chứng chỉ chuyên môn như: Certified Ethical Hacker (CEH), GIAC Certified Incident Handler (GCIH), GIAC Certified Intrusion Analyst (GCIA), hoặc các chứng chỉ tương đương.

Ưu tiên:

Có kinh nghiệm làm việc với các framework ATT&CK.
Có kinh nghiệm viết các script tự động hóa (ví dụ: Python, PowerShell).
Có kinh nghiệm làm việc trong môi trường SOC (Security Operations Center).

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

Mức lương:

[Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực]

Thưởng:

Thưởng theo hiệu quả công việc (KPI).
Thưởng dự án.
Thưởng cuối năm.

Phúc lợi:

Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm sức khỏe toàn diện (tùy theo chính sách của công ty).
Khám sức khỏe định kỳ.
Ngày phép năm theo quy định và các ngày nghỉ lễ theo luật định.

Đào tạo và phát triển:

Cơ hội tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu về an ninh mạng trong và ngoài nước.
Cơ hội phát triển sự nghiệp và thăng tiến trong công ty.
Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và sáng tạo.

Văn hóa công ty:

Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở và hỗ trợ lẫn nhau.
Các hoạt động team-building và sự kiện của công ty.
Cơ hội đóng góp vào sự phát triển của một công ty hàng đầu trong lĩnh vực an ninh mạng.

Phụ cấp:

Phụ cấp ăn trưa.
Phụ cấp đi lại (nếu có).
Phụ cấp điện thoại (nếu có).

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi hồ sơ (CV, Cover Letter, các bằng cấp/chứng chỉ liên quan) về địa chỉ email: [Địa chỉ email tuyển dụng].

Hạn nộp hồ sơ:

[Ngày hết hạn nộp hồ sơ]

Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!

Lưu ý:

Hãy điều chỉnh các thông tin về địa điểm làm việc, mức lương, thưởng, phúc lợi và các thông tin khác cho phù hợp với chính sách của công ty bạn.
Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, mạch lạc và dễ hiểu để thu hút ứng viên tiềm năng.
Nhấn mạnh các yếu tố độc đáo và hấp dẫn của công ty bạn để tạo sự khác biệt so với các đối thủ cạnh tranh.
Bạn có thể thêm các thông tin khác về công ty, sản phẩm/dịch vụ và văn hóa làm việc để giúp ứng viên hiểu rõ hơn về công ty bạn.

Contact seller Share

Comments