Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Tuyển dụng Chuyên viên Thử nghiệm Tăng trưởng (Growth Experimentation Specialist) lương thoả thuận
- Location: Hồ Chí Minh, Việt Nam
mô tả công việc chi tiết cho vị trí Chuyên viên Thử nghiệm Tăng trưởng (Growth Experimentation Specialist) mà bạn có thể sử dụng:
Mô tả công việc: Chuyên viên Thử nghiệm Tăng trưởng (Growth Experimentation Specialist)
Về công ty [Tên công ty]
[Giới thiệu ngắn gọn, hấp dẫn về công ty bạn. Tập trung vào tầm nhìn, sứ mệnh, văn hóa và những thành tựu nổi bật. Ví dụ:]
*[Tên công ty] là một công ty [lĩnh vực hoạt động] năng động và phát triển nhanh chóng, với sứ mệnh [mô tả sứ mệnh]. Chúng tôi tin tưởng vào việc xây dựng một môi trường làm việc sáng tạo, nơi mọi người có thể phát huy tối đa tiềm năng của mình.*
Mô tả công việc
Chúng tôi đang tìm kiếm một Chuyên viên Thử nghiệm Tăng trưởng (Growth Experimentation Specialist) tài năng và giàu kinh nghiệm để gia nhập đội ngũ Growth Marketing của chúng tôi. Bạn sẽ đóng vai trò quan trọng trong việc thiết kế, thực hiện, phân tích và tối ưu hóa các thử nghiệm tăng trưởng nhằm cải thiện hiệu suất sản phẩm, tăng trưởng người dùng và doanh thu.
Trách nhiệm chính:
Xây dựng và quản lý quy trình thử nghiệm:
Xác định các cơ hội tăng trưởng dựa trên phân tích dữ liệu, nghiên cứu người dùng và hiểu biết về thị trường.
Phát triển các giả thuyết thử nghiệm (hypothesis) rõ ràng, có thể đo lường và liên kết với các mục tiêu kinh doanh.
Thiết kế và triển khai các thử nghiệm A/B, multivariate testing và các phương pháp thử nghiệm khác.
Quản lý quy trình thử nghiệm từ đầu đến cuối, bao gồm thiết lập, theo dõi và đảm bảo tính chính xác của dữ liệu.
Phân tích dữ liệu và rút ra kết luận:
Sử dụng các công cụ phân tích (ví dụ: Google Analytics, Mixpanel, Amplitude) để thu thập và phân tích dữ liệu thử nghiệm.
Đánh giá kết quả thử nghiệm một cách khách quan, xác định các insight quan trọng và đưa ra các khuyến nghị dựa trên dữ liệu.
Báo cáo kết quả thử nghiệm một cách rõ ràng, súc tích và dễ hiểu cho các bên liên quan.
Tối ưu hóa và lặp lại:
Liên tục tối ưu hóa các thử nghiệm dựa trên kết quả thu được.
Lặp lại các thử nghiệm thành công và mở rộng quy mô để đạt được tác động lớn hơn.
Chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm thử nghiệm với các thành viên khác trong nhóm.
Phối hợp và hợp tác:
Làm việc chặt chẽ với các bộ phận khác như Product, Engineering, Marketing để triển khai các thử nghiệm hiệu quả.
Đóng góp vào việc xây dựng văn hóa thử nghiệm trong toàn công ty.
Cập nhật các xu hướng và công nghệ mới nhất trong lĩnh vực thử nghiệm tăng trưởng.
Yêu cầu ứng viên:
Kinh nghiệm:
Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương (Growth Hacker, Growth Marketer, Experimentation Specialist).
Có kinh nghiệm thực tế trong việc thiết kế và triển khai các thử nghiệm A/B, multivariate testing.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các công ty [liệt kê các lĩnh vực liên quan đến công ty bạn].
Kỹ năng:
Phân tích dữ liệu:
Thành thạo các công cụ phân tích web (Google Analytics, Mixpanel, Amplitude, v.v.) và có khả năng phân tích dữ liệu để đưa ra quyết định.Tư duy phản biện:
Khả năng đặt câu hỏi, phân tích vấn đề và đưa ra giải pháp sáng tạo.Kỹ năng giao tiếp:
Khả năng giao tiếp rõ ràng, hiệu quả và thuyết phục với các bên liên quan.Kiến thức về marketing:
Hiểu biết về các kênh marketing online (SEO, SEM, Social Media, Email Marketing, v.v.).Ưu tiên:
Có kiến thức về SQL, Python hoặc các ngôn ngữ lập trình khác để phân tích dữ liệu.Tính cách:
Tư duy hướng đến kết quả và luôn tìm kiếm cơ hội để cải thiện.
Chủ động, sáng tạo và không ngại thử thách.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
Tinh thần học hỏi và sẵn sàng cập nhật kiến thức mới.
Bằng cấp:
Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành liên quan (Marketing, Kinh tế, Toán học, Khoa học máy tính, v.v.).
Quyền lợi được hưởng:
Mức lương:
Thỏa thuận (cạnh tranh, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm).Thưởng:
Thưởng theo hiệu suất công việc, thưởng dự án, thưởng các dịp lễ tết.Phúc lợi:
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Chế độ chăm sóc sức khỏe toàn diện.
Phụ cấp ăn trưa, đi lại, điện thoại.
Đào tạo và phát triển:
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo chuyên môn để nâng cao kỹ năng.
Cơ hội phát triển sự nghiệp trong một môi trường làm việc năng động và sáng tạo.
Môi trường làm việc:
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp.
Đồng nghiệp thân thiện, nhiệt tình và luôn sẵn sàng hỗ trợ.
Cơ hội đóng góp ý tưởng và tạo ra những tác động lớn.
Các quyền lợi khác:
Du lịch hàng năm, teambuilding.
Các hoạt động văn hóa, thể thao.
[Liệt kê các quyền lợi khác mà công ty bạn có]
Cách thức ứng tuyển:
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và thư xin việc về địa chỉ email: [địa chỉ email]
Lưu ý:
Chúng tôi chỉ liên hệ với các ứng viên phù hợp.
Hạn nộp hồ sơ: Còn hiển thị tin là còn nhận CV
Useful information
- Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
- Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
- Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
- This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"
Related listings
-
TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN DIGITAL MARKETING (CHUYÊN CHẠY ADS)Nhân Viên Digital Marketing - (Hồ Chí Minh) - 2025/04/27 Check with seller
Chúng tôi đang tìm kiếm ứng viên tài năng và nhiệt huyết cho vị trí Nhân viên Digital Marketing (Chuyên chạy Ads) để cùng chúng tôi phát triển và chinh phục những mục tiêu mới. 1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC: Lập kế hoạch, triển khai, theo dõi và tối ưu hiệu quả...
-
[TPHCM] Cần tuyển gấp Cần tuyển 4 Chuyên viên Tối ưu hóa Tăng trưởng (Growth Optimization Specialist) lương 10 đến 15 triệuNhân Viên Digital Marketing - (Hồ Chí Minh) - 2025/04/27 Check with seller
mô tả công việc chi tiết cho vị trí Chuyên viên Tối ưu hóa Tăng trưởng (Growth Optimization Specialist) mà bạn có thể sử dụng: Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT Tuyển Dụng Chuyên Viên Tối Ưu Hóa Tăng Trưởng (Growth Optimization Specialist) Số lượng: 4 M...
-
[TPHCM] Cần tuyển gấp Tuyển 5 nhân viên: Chief Growth Officer (CGO) lương 15 - 30 triệuNhân Viên Digital Marketing - (Hồ Chí Minh) - 2025/04/27 Check with seller
mô tả công việc cho vị trí Chief Growth Officer (CGO) với mức lương 15 - 30 triệu đồng, yêu cầu kinh nghiệm trên 1 năm ở vị trí tương đương, và các quyền lợi hấp dẫn. Bạn có thể tùy chỉnh để phù hợp hơn với nhu cầu thực tế của công ty. MÔ TẢ CÔNG VIỆ...
Comments
Leave your comment (spam and offensive messages will be removed)