Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Tuyển dụng Chuyên viên Truyền thông Xã hội (Social Communications Specialist) (Overlap Social Media) Lương 10 đến 15 triệu

mô tả công việc chi tiết cho vị trí Chuyên viên Truyền thông Xã hội (Social Communications Specialist) với mức lương từ 10 đến 15 triệu đồng, yêu cầu kinh nghiệm trên 1 năm và các quyền lợi hấp dẫn.

[Tên công ty]

đang tìm kiếm một

Chuyên viên Truyền thông Xã hội (Social Communications Specialist)

năng động, sáng tạo và có kinh nghiệm để gia nhập đội ngũ marketing của chúng tôi. Nếu bạn đam mê mạng xã hội, có khả năng tạo ra nội dung hấp dẫn và muốn đóng góp vào sự phát triển của thương hiệu, hãy ứng tuyển ngay!

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Xây dựng và triển khai chiến lược truyền thông xã hội:

Nghiên cứu thị trường, đối tượng mục tiêu và đối thủ cạnh tranh để xây dựng chiến lược truyền thông phù hợp.
Lên kế hoạch nội dung chi tiết (content calendar) cho các kênh truyền thông xã hội (Facebook, Instagram, TikTok, #cantuyen, v.v.).
Đảm bảo chiến lược phù hợp với mục tiêu kinh doanh và thương hiệu của công ty.

Sản xuất nội dung sáng tạo và hấp dẫn:

Viết bài đăng, tạo hình ảnh, video và các định dạng nội dung khác thu hút sự chú ý của người dùng.
Đảm bảo nội dung chất lượng, phù hợp với từng kênh truyền thông và đối tượng mục tiêu.
Thực hiện các chiến dịch quảng cáo và khuyến mãi trên mạng xã hội.

Quản lý và phát triển cộng đồng trực tuyến:

Tương tác với người dùng, trả lời bình luận và tin nhắn.
Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt đẹp với khách hàng và đối tác.
Tổ chức các hoạt động, sự kiện trực tuyến để tăng tương tác và thu hút thành viên mới.

Theo dõi và phân tích hiệu quả:

Sử dụng các công cụ phân tích để theo dõi hiệu quả của các chiến dịch truyền thông.
Đánh giá hiệu quả nội dung và đề xuất các giải pháp cải thiện.
Báo cáo định kỳ về tình hình hoạt động của các kênh truyền thông xã hội.

Cập nhật xu hướng và công nghệ mới:

Nghiên cứu và áp dụng các xu hướng truyền thông xã hội mới nhất.
Sử dụng các công cụ và nền tảng mới để nâng cao hiệu quả công việc.

Phối hợp với các bộ phận khác:

Phối hợp với bộ phận marketing, kinh doanh và các bộ phận liên quan để đảm bảo tính nhất quán của thông điệp truyền thông.
Tham gia vào các dự án truyền thông tích hợp.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Chuyên viên Truyền thông Xã hội, Nhân viên Marketing, v.v.).
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực [liệt kê lĩnh vực kinh doanh của công ty, ví dụ: bán lẻ, thời trang, công nghệ, v.v.].

Kiến thức và kỹ năng:

Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng truyền thông xã hội (Facebook, Instagram, TikTok, #cantuyen, v.v.).
Kỹ năng viết lách, biên tập nội dung xuất sắc.
Kỹ năng thiết kế đồ họa cơ bản (Photoshop, Canva, v.v.) là một lợi thế.
Kỹ năng phân tích dữ liệu và báo cáo.
Khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
Sáng tạo, năng động, nhiệt tình và có trách nhiệm cao trong công việc.

Trình độ học vấn:

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Báo chí hoặc các ngành liên quan.

Yêu cầu khác:

Có khả năng sử dụng tiếng Anh là một lợi thế.
Có khả năng làm việc dưới áp lực cao và đáp ứng thời hạn.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

Mức lương:

10.000.000 - 15.000.000 VNĐ (tùy theo kinh nghiệm và năng lực).

Thưởng:

Thưởng theo hiệu quả công việc (KPIs).
Thưởng các dịp lễ, Tết.
Thưởng cuối năm.

Phụ cấp:

Ăn trưa.
Đi lại (nếu có).
Các phụ cấp khác theo quy định của công ty.

Bảo hiểm:

Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm sức khỏe (tùy theo chính sách của công ty).

Đào tạo và phát triển:

Tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn.
Cơ hội phát triển sự nghiệp trong một môi trường làm việc năng động và chuyên nghiệp.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Đồng nghiệp thân thiện, hòa đồng.
Cơ hội học hỏi và phát triển bản thân.

Ngày nghỉ:

Nghỉ phép năm theo quy định của pháp luật.
Nghỉ lễ, Tết theo quy định của Nhà nước.

Các quyền lợi khác:

Tham gia các hoạt động team building, du lịch hàng năm.
Các phúc lợi khác theo quy định của công ty.

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và thư ứng tuyển (cover letter) đến địa chỉ email: [Địa chỉ email của công ty]

Hạn chót nộp hồ sơ:

Còn tin là còn nhận CV

Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!

LƯU Ý:

Hãy điều chỉnh các thông tin [trong ngoặc vuông] cho phù hợp với công ty của bạn.
Bạn có thể thêm các yêu cầu hoặc quyền lợi khác tùy theo nhu cầu của công ty.
Sử dụng ngôn ngữ truyền cảm hứng và thu hút để thu hút ứng viên tiềm năng.

Contact seller Share

Comments