Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Tuyển dụng Head of Performance Marketing Analytics kinh nghiệm trên 6 tháng

mô tả công việc cho vị trí Head of Performance Marketing Analytics với kinh nghiệm yêu cầu từ 1 năm trở lên ở vị trí tương đương, bao gồm cả quyền lợi:

Mô tả công việc: Head of Performance Marketing Analytics

Về công ty:

[Giới thiệu ngắn gọn về công ty, lĩnh vực hoạt động, văn hóa công ty, và những thành tựu nổi bật. Điều này giúp thu hút ứng viên phù hợp với giá trị và tầm nhìn của công ty.]

Mô tả công việc:

Chúng tôi đang tìm kiếm một Head of Performance Marketing Analytics tài năng và giàu kinh nghiệm để dẫn dắt đội ngũ phân tích, tối ưu hóa hiệu quả các chiến dịch marketing trên các kênh khác nhau. Bạn sẽ chịu trách nhiệm xây dựng hệ thống đo lường, phân tích dữ liệu chuyên sâu, và đưa ra các đề xuất cải tiến dựa trên dữ liệu để đạt được mục tiêu tăng trưởng của công ty.

Trách nhiệm chính:

Xây dựng và quản lý hệ thống đo lường hiệu quả marketing:

Thiết lập và duy trì hệ thống tracking, thu thập dữ liệu từ các kênh marketing (ví dụ: Google Ads, Facebook Ads, email marketing, v.v.).
Đảm bảo tính chính xác và đầy đủ của dữ liệu.
Xây dựng dashboard và báo cáo tự động để theo dõi hiệu quả chiến dịch.

Phân tích dữ liệu và đưa ra insight:

Phân tích dữ liệu marketing để xác định xu hướng, cơ hội và vấn đề.
Đưa ra các insight và đề xuất cải tiến chiến dịch dựa trên dữ liệu.
Thực hiện các phân tích ad-hoc theo yêu cầu của các phòng ban liên quan.

Tối ưu hóa hiệu quả chiến dịch:

Phối hợp với các team marketing để thực hiện các thử nghiệm A/B testing, tối ưu hóa landing page, quảng cáo, và các yếu tố khác của chiến dịch.
Theo dõi và đánh giá hiệu quả của các thử nghiệm.
Đề xuất các chiến lược tối ưu hóa dựa trên kết quả thử nghiệm.

Quản lý và phát triển đội ngũ:

Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ chuyên viên phân tích marketing.
Phân công công việc và quản lý hiệu suất của đội ngũ.
Xây dựng văn hóa làm việc dựa trên dữ liệu và tinh thần hợp tác.

Nghiên cứu và cập nhật kiến thức:

Nghiên cứu và áp dụng các công nghệ và phương pháp phân tích mới nhất.
Theo dõi các xu hướng trong lĩnh vực marketing và phân tích dữ liệu.

Yêu cầu ứng viên:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Head of Performance Marketing Analytics, Marketing Analytics Manager, hoặc vị trí tương tự).
Có kinh nghiệm làm việc trong môi trường performance marketing, e-commerce, hoặc các ngành liên quan.

Kỹ năng:

Thành thạo các công cụ phân tích web (Google Analytics, Adobe Analytics).
Có kinh nghiệm sử dụng các nền tảng quảng cáo (Google Ads, Facebook Ads Manager).
Có kinh nghiệm sử dụng các công cụ visualization (Tableau, Power BI).
Có kiến thức về SQL và các ngôn ngữ lập trình phân tích dữ liệu (Python, R) là một lợi thế.
Khả năng phân tích dữ liệu, suy luận logic và giải quyết vấn đề tốt.
Khả năng giao tiếp và trình bày hiệu quả.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.

Bằng cấp:

Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành liên quan (Marketing, Kinh tế, Toán học, Thống kê, Khoa học dữ liệu, v.v.).

Quyền lợi được hưởng:

Mức lương:

[Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm]

Thưởng:

Thưởng hiệu suất (KPI) hấp dẫn.
Thưởng các dịp lễ, Tết.
Thưởng thâm niên.

Phúc lợi:

Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật.
Bảo hiểm sức khỏe (tùy theo chính sách của công ty).
Khám sức khỏe định kỳ.
Phụ cấp ăn trưa, xăng xe, điện thoại (tùy theo chính sách của công ty).

Đào tạo và phát triển:

Cơ hội tham gia các khóa đào tạo chuyên môn.
Cơ hội phát triển sự nghiệp trong môi trường năng động, chuyên nghiệp.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Văn hóa công ty cởi mở, tôn trọng và hỗ trợ lẫn nhau.
Các hoạt động team building, vui chơi giải trí thường xuyên.

Thời gian làm việc:

[Thời gian làm việc linh hoạt/cố định, số ngày làm việc trong tuần]

Địa điểm làm việc:

[Địa chỉ văn phòng]

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter về địa chỉ email: [Địa chỉ email tuyển dụng]

Tiêu đề email: [Ứng tuyển Head of Performance Marketing Analytics - [Họ và tên]]

Hạn nộp hồ sơ:

[Ngày hết hạn nộp hồ sơ]

Lưu ý:

Đây là bản mô tả công việc, bạn cần điều chỉnh để phù hợp với yêu cầu và đặc thù của công ty mình.
Nên sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn, nhấn mạnh những điểm khác biệt của công ty để thu hút ứng viên tiềm năng.
Cân nhắc bổ sung thêm các thông tin khác như: quy mô công ty, số lượng nhân viên, các dự án đang triển khai, v.v.

Contact seller Share

Comments