Check with seller [TPHCM] Cần tuyển gấp Tuyển dụng Kỹ sư Phần mềm Staff (Staff Software Engineer) kinh nghiệm trên 6 tháng

nháp mô tả công việc cho vị trí Kỹ sư Phần mềm Staff (Staff Software Engineer) với kinh nghiệm trên 6 tháng, yêu cầu ứng viên trên 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương và các quyền lợi được hưởng. Bạn có thể tùy chỉnh để phù hợp hơn với nhu cầu và văn hóa công ty của bạn.

[Tên Công ty] - Tuyển dụng Kỹ sư Phần mềm Staff

Về [Tên Công ty]

[Giới thiệu ngắn gọn về công ty: Lĩnh vực hoạt động, quy mô, văn hóa công ty, giá trị cốt lõi, những thành tựu nổi bật, v.v. Chúng tôi là một công ty công nghệ hàng đầu trong lĩnh vực [lĩnh vực]. Với đội ngũ trẻ trung, năng động và môi trường làm việc cởi mở, chúng tôi luôn khuyến khích sự sáng tạo và đổi mới để tạo ra những sản phẩm chất lượng cao.]

Mô tả công việc

Chúng tôi đang tìm kiếm một Kỹ sư Phần mềm Staff tài năng và giàu kinh nghiệm để gia nhập đội ngũ kỹ thuật của chúng tôi. Với vai trò này, bạn sẽ đóng vai trò then chốt trong việc thiết kế, phát triển và duy trì các ứng dụng và hệ thống phần mềm của công ty. Bạn sẽ làm việc trong một môi trường năng động, hợp tác và có cơ hội để phát triển kỹ năng và kiến thức của mình.

Trách nhiệm chính:

Thiết kế, phát triển và triển khai các giải pháp phần mềm chất lượng cao, đáp ứng yêu cầu kinh doanh.
Viết mã nguồn rõ ràng, dễ bảo trì và tuân thủ các tiêu chuẩn lập trình.
Tham gia vào quá trình review code để đảm bảo chất lượng mã nguồn.
Phối hợp với các thành viên khác trong nhóm (product managers, designers, QA engineers) để đảm bảo sản phẩm được phát triển đúng tiến độ và đáp ứng yêu cầu.
Nghiên cứu và áp dụng các công nghệ mới để cải thiện hiệu suất và khả năng mở rộng của hệ thống.
Đóng góp vào việc xây dựng và duy trì kiến trúc hệ thống.
Hướng dẫn và hỗ trợ các kỹ sư phần mềm khác trong nhóm.
Giải quyết các vấn đề kỹ thuật phức tạp.
Đảm bảo chất lượng và hiệu suất của phần mềm.
Chủ động tìm kiếm và đề xuất các giải pháp cải tiến quy trình phát triển phần mềm.

Yêu cầu ứng viên

Có ít nhất 6 tháng kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực phát triển phần mềm.

Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (Kỹ sư phần mềm, Chuyên viên phát triển phần mềm...)

Thành thạo ít nhất một ngôn ngữ lập trình (ví dụ: Java, Python, C++, JavaScript, Go).
Có kinh nghiệm làm việc với các framework và thư viện phổ biến (ví dụ: React, Angular, Vue.js, Spring, Django).
Có kiến thức vững chắc về cấu trúc dữ liệu và giải thuật.
Có kinh nghiệm làm việc với cơ sở dữ liệu (ví dụ: MySQL, PostgreSQL, MongoDB).
Có kinh nghiệm làm việc với các công cụ quản lý phiên bản (ví dụ: Git).
Có kinh nghiệm làm việc với các công cụ CI/CD (ví dụ: Jenkins, GitLab CI, CircleCI).
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
Có khả năng giải quyết vấn đề và tư duy logic tốt.
Có khả năng học hỏi nhanh và thích nghi với các công nghệ mới.
Có tinh thần trách nhiệm cao và chủ động trong công việc.
Khả năng giao tiếp tốt bằng tiếng Anh (nếu công ty có yếu tố nước ngoài).

Ưu tiên:

Có kinh nghiệm làm việc với các nền tảng đám mây (ví dụ: AWS, Azure, Google Cloud).
Có kinh nghiệm làm việc với các hệ thống phân tán.
Có kinh nghiệm làm việc với các phương pháp phát triển phần mềm Agile/Scrum.
Có kinh nghiệm viết unit test và integration test.
Có kinh nghiệm về performance tuning và optimization.

Quyền lợi được hưởng

Mức lương cạnh tranh, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng theo hiệu suất công việc và đóng góp vào dự án.
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước.
Bảo hiểm sức khỏe toàn diện (tùy theo chính sách công ty).
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo và cởi mở.
Cơ hội phát triển kỹ năng và kiến thức chuyên môn thông qua các khóa đào tạo và hội thảo.
Cơ hội thăng tiến trong công việc.
Du lịch công ty hàng năm.
Các hoạt động team building và sự kiện nội bộ thường xuyên.
[Các phúc lợi khác: hỗ trợ ăn trưa, gửi xe, v.v.]

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter về địa chỉ email: [Địa chỉ email]

Hạn nộp hồ sơ:

Còn tin là còn nhận CV

Chúng tôi rất mong nhận được hồ sơ của bạn!

Lưu ý:

Bạn nên điều chỉnh các yêu cầu và quyền lợi để phù hợp với công ty của bạn.
Hãy sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn và truyền tải được văn hóa công ty của bạn.
Bạn có thể thêm thông tin về quy trình tuyển dụng của công ty.

Contact seller Share

Comments