Check with seller Cần tuyển- 1st Party Data Ads Optimization Specialist- Quận 7

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM Để giúp bạn tuyển dụng được 1st Party Data Ads Optimization Specialist hiệu quả tại Quận 7, một , bao gồm cả từ khóa tìm kiếm và tag để tối ưu hóa quá trình tuyển dụng:

1. Tiêu Đề Tuyển Dụng (Job Title):

Chính:

1st Party Data Ads Optimization Specialist

Mở rộng (Tùy chọn):

1st Party Data & Digital Ads Specialist
Chuyên Viên Tối Ưu Quảng Cáo Dữ Liệu 1st Party
1st Party Data Marketing Specialist
(Địa điểm) - 1st Party Data Ads Optimization Specialist (ví dụ: Quận 7 - 1st Party Data Ads Optimization Specialist)

2. Mô Tả Công Việc (Job Description):

Đây là phần quan trọng nhất để thu hút đúng ứng viên. Hãy viết chi tiết và hấp dẫn:

Mở đầu:

Giới thiệu ngắn gọn về công ty và văn hóa làm việc.
Nêu bật cơ hội phát triển trong lĩnh vực dữ liệu 1st party.

Trách nhiệm chính:

Phân tích dữ liệu 1st party (từ CRM, website, app,...) để hiểu rõ hành vi, sở thích của khách hàng.
Xây dựng và triển khai các chiến dịch quảng cáo (ví dụ: Facebook Ads, Google Ads,...) dựa trên dữ liệu 1st party.
Tối ưu hóa hiệu quả quảng cáo (CPC, CPA, ROAS,...) bằng cách sử dụng dữ liệu 1st party để target, re-target, và cá nhân hóa quảng cáo.
Phối hợp với các bộ phận khác (marketing, sales, product) để thu thập, làm sạch, và tích hợp dữ liệu 1st party.
Theo dõi, báo cáo hiệu quả chiến dịch và đề xuất cải tiến.
Nghiên cứu và áp dụng các công nghệ, xu hướng mới nhất về 1st party data và quảng cáo.
(Tùy chọn) Xây dựng và quản lý các đối tượng khách hàng (custom audiences, lookalike audiences) trên các nền tảng quảng cáo.
(Tùy chọn) Thực hiện A/B testing để tối ưu hóa quảng cáo và landing page.

Yêu cầu công việc:

Kinh nghiệm:
Ít nhất [X] năm kinh nghiệm trong lĩnh vực digital marketing, performance marketing, hoặc ad tech.
Kinh nghiệm làm việc trực tiếp với dữ liệu 1st party (CRM, website, app,...) là bắt buộc.
Kinh nghiệm sử dụng các nền tảng quảng cáo (Facebook Ads, Google Ads,...) ở mức chuyên sâu.
Kỹ năng:
Phân tích dữ liệu: Thành thạo Excel, Google Sheets, và các công cụ phân tích dữ liệu (Google Analytics, Mixpanel, v.v.).
Quảng cáo: Hiểu sâu về các thuật toán quảng cáo, các chỉ số hiệu quả (CPC, CPA, ROAS), và các phương pháp tối ưu hóa.
Giao tiếp: Khả năng trình bày, giải thích các vấn đề kỹ thuật một cách dễ hiểu.
Tiếng Anh: Khả năng đọc hiểu tài liệu chuyên ngành và giao tiếp cơ bản.
Thái độ:
Chủ động, sáng tạo, ham học hỏi.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Chịu được áp lực cao.
Ưu tiên:
Có kinh nghiệm sử dụng các công cụ CDP (Customer Data Platform).
Có kinh nghiệm về marketing automation.
Có kiến thức về GDPR, CCPA và các quy định về bảo vệ dữ liệu.

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh, hấp dẫn, thỏa thuận theo năng lực.
Thưởng theo hiệu quả công việc.
Các chế độ bảo hiểm theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, cơ hội phát triển bản thân.
Được đào tạo, nâng cao kiến thức về 1st party data và quảng cáo.

Thông tin khác:

Địa điểm làm việc: Quận 7, TP.HCM.
Hình thức làm việc: Toàn thời gian.
Thời gian làm việc: [Thứ 2 - Thứ 6, 9:00 - 18:00]

3. Từ Khóa Tìm Kiếm (Keywords):

Sử dụng các từ khóa này trong tiêu đề, mô tả công việc, và khi đăng tin trên các trang tuyển dụng:

1st Party Data
First-Party Data
Data-Driven Marketing
Ads Optimization
Performance Marketing
Digital Advertising
Facebook Ads
Google Ads
Customer Data Platform (CDP)
CRM
Data Analysis
Marketing Automation
Retargeting
Personalization
Quận 7
Ho Chi Minh City
Chuyên Viên Quảng Cáo
Nhân Viên Marketing
Data Analyst (nếu ứng viên có kỹ năng phân tích dữ liệu mạnh)

4. Tag (Hashtags):

Sử dụng các hashtag này khi chia sẻ tin tuyển dụng trên mạng xã hội:

#1stPartyData
#DataDrivenMarketing
#AdsOptimization
#PerformanceMarketing
#DigitalMarketing
#FacebookAds
#GoogleAds
#Tuyendung
#vieclam
#Quận7
#HCM
#MarketingJobs
#DataJobs

5. Nền Tảng Tuyển Dụng:

Các trang tuyển dụng phổ biến:

Việc làm uy tín
Cantuyengap
tuyendungvieclam
#cantuyen
thongbaotuyendung
JobStreet

Các nhóm Facebook, #cantuyen liên quan đến marketing, digital marketing, data:

Tìm kiếm và đăng tin trong các nhóm này để tiếp cận đúng đối tượng.

Website công ty:

Đăng tin tuyển dụng trên website công ty để tăng độ tin cậy.

Mạng lưới cá nhân:

Chia sẻ thông tin tuyển dụng với đồng nghiệp, bạn bè, đối tác trong ngành để tìm kiếm ứng viên tiềm năng.

Ngân sách:

Xác định ngân sách cho việc quảng bá tin tuyển dụng (ví dụ: quảng cáo trên các trang tuyển dụng, mạng xã hội).

Thời gian:

Lên kế hoạch thời gian cụ thể cho quá trình tuyển dụng (từ đăng tin đến phỏng vấn và ra quyết định).

Quy trình phỏng vấn:

Chuẩn bị kỹ các câu hỏi phỏng vấn liên quan đến kinh nghiệm làm việc với dữ liệu 1st party, kỹ năng phân tích, và khả năng giải quyết vấn đề.

Đánh giá ứng viên:

Sử dụng các bài test (ví dụ: test Excel, test kiến thức về quảng cáo) để đánh giá kỹ năng thực tế của ứng viên.

Xây dựng thương hiệu tuyển dụng (Employer Branding):

Tạo ấn tượng tốt về công ty của bạn bằng cách chia sẻ thông tin về văn hóa làm việc, cơ hội phát triển, và các dự án thú vị trên các kênh truyền thông.

Ví dụ về một đoạn mô tả công việc ngắn gọn (cho mục đích đăng tin nhanh):

[Tên công ty] đang tìm kiếm 1

1st Party Data Ads Optimization Specialist

tài năng tại

Quận 7

! Bạn sẽ chịu trách nhiệm phân tích dữ liệu khách hàng, xây dựng và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên Facebook Ads, Google Ads, v.v. Yêu cầu: Kinh nghiệm làm việc với dữ liệu 1st party, kỹ năng phân tích dữ liệu tốt, và đam mê với digital marketing. Ứng tuyển ngay!

Chúc các bạn tìm được việc làm như ý Nếu bạn có bất kỳ câu hỏi nào khác, đừng ngần ngại hỏi nhé.

Contact seller Share

Comments