Check with seller Cần tuyển- Ads Budget Manager (Junior)- Tân Phú

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM về việc tuyển dụng vị trí Ads Budget Manager (Junior) tại Tân Phú, bao gồm cả mô tả công việc, từ khóa tìm kiếm, và các tag phù hợp để tối ưu hóa quá trình tuyển dụng của bạn.

1. Tiêu Đề Tuyển Dụng:

Ngắn gọn và rõ ràng:

Ads Budget Manager (Junior) - Tân Phú

2. Mô Tả Công Việc (Job Description):

a. Giới thiệu về công ty (Company Introduction):

Ngắn gọn, hấp dẫn, nêu bật văn hóa công ty, giá trị cốt lõi và những thành tựu nổi bật.
Chúng tôi là [Tên công ty], một công ty hàng đầu trong lĩnh vực [lĩnh vực hoạt động], với môi trường làm việc năng động, sáng tạo và luôn tạo cơ hội phát triển cho nhân viên.

b. Mô tả công việc chi tiết (Job Responsibilities):

Liệt kê các nhiệm vụ cụ thể mà ứng viên sẽ thực hiện hàng ngày/hàng tuần/hàng tháng.
Sử dụng ngôn ngữ dễ hiểu, tránh thuật ngữ chuyên môn quá phức tạp (nếu có, hãy giải thích rõ).

Ví dụ:

Lập kế hoạch và quản lý ngân sách cho các chiến dịch quảng cáo trực tuyến trên các nền tảng (Google Ads, Facebook Ads, v.v.).
Theo dõi và phân tích hiệu quả của các chiến dịch quảng cáo, đưa ra các đề xuất tối ưu hóa để đạt được mục tiêu ROI.
Nghiên cứu và phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh để xác định cơ hội và thách thức trong việc triển khai các chiến dịch quảng cáo.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (Marketing, Sales, Content, Design) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của các chiến dịch.
Thực hiện báo cáo định kỳ về hiệu quả của các chiến dịch quảng cáo cho cấp trên.
Cập nhật kiến thức về các xu hướng quảng cáo trực tuyến mới nhất và áp dụng vào công việc.
Hỗ trợ các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.

c. Yêu cầu công việc (Job Requirements):

Nêu rõ các kỹ năng, kinh nghiệm, trình độ học vấn cần thiết.
Chia thành Yêu cầu bắt buộc và Yêu cầu ưu tiên để thu hút nhiều ứng viên hơn.

Ví dụ:

Yêu cầu bắt buộc:

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Marketing, Kinh tế, hoặc các ngành liên quan.
Có kinh nghiệm từ 6 tháng - 1 năm trong lĩnh vực quản lý ngân sách quảng cáo trực tuyến. (Có thể điều chỉnh theo nhu cầu)
Hiểu biết về các nền tảng quảng cáo trực tuyến (Google Ads, Facebook Ads, v.v.).
Kỹ năng phân tích dữ liệu, sử dụng Excel và các công cụ phân tích khác.
Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm tốt.
Cẩn thận, tỉ mỉ, có trách nhiệm trong công việc.

Yêu cầu ưu tiên:

Có chứng chỉ Google Ads, Facebook Blueprint.
Có kinh nghiệm làm việc trong các agency quảng cáo.
Có khả năng sử dụng tiếng Anh tốt.

d. Quyền lợi (Benefits):

Liệt kê đầy đủ các quyền lợi mà ứng viên sẽ được hưởng khi làm việc tại công ty.
Đây là yếu tố quan trọng để thu hút ứng viên tiềm năng.

Ví dụ:

Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng các dịp lễ, Tết.
Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến.
Được đào tạo, nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
Tham gia các hoạt động team-building, du lịch hàng năm.
Các phúc lợi khác theo quy định của công ty.

e. Thông tin khác:

Địa điểm làm việc: [Địa chỉ cụ thể tại Tân Phú]
Thời gian làm việc: [Giờ làm việc, ví dụ: Thứ 2 - Thứ 6, 8:30 - 17:30]
Hình thức làm việc: [Toàn thời gian]
Hạn nộp hồ sơ: [Ngày/Tháng/Năm]
Thông tin liên hệ: [Email, số điện thoại của người phụ trách tuyển dụng]
Hướng dẫn nộp hồ sơ: [Gửi CV và Cover Letter đến email...]

3. Từ Khóa Tìm Kiếm (Keywords):

Sử dụng các từ khóa liên quan đến vị trí, kỹ năng, địa điểm để tăng khả năng hiển thị của tin tuyển dụng trên các trang web tuyển dụng và mạng xã hội.

Ví dụ:

Ads Budget Manager
Quản lý ngân sách quảng cáo
Digital Marketing
Google Ads
Facebook Ads
Performance Marketing
Tân Phú
Junior
Marketing Executive
Media Planning
Campaign Management

4. Tag (Hashtags):

Sử dụng các hashtag liên quan trên mạng xã hội (#cantuyen, Facebook, Twitter) để tiếp cận ứng viên tiềm năng.

Ví dụ:

#tuyendung
#vieclam
#marketing
#digitalmarketing
#adsbudgetmanager
#googleads
#facebookads
#tanphu
#hcm
#job
#careeropportunity

5. Nền Tảng Tuyển Dụng:

Đăng tin tuyển dụng trên các trang web uy tín như:

Việc làm uy tín
tuyendungvieclam
Cantuyengap
#cantuyen
Facebook (các group tuyển dụng)
Website công ty

Hình ảnh/Video:

Thêm hình ảnh hoặc video về công ty, đội ngũ nhân viên để tăng tính hấp dẫn cho tin tuyển dụng.

Tính cách thương hiệu:

Sử dụng giọng văn phù hợp với văn hóa công ty để thu hút ứng viên phù hợp.

Phản hồi nhanh chóng:

Trả lời các ứng viên tiềm năng một cách nhanh chóng và chuyên nghiệp.

Tối ưu hóa SEO:

Sử dụng các từ khóa một cách tự nhiên trong mô tả công việc để tăng khả năng hiển thị trên các công cụ tìm kiếm.

Review & Adjust:

Sau khi đăng tin, hãy theo dõi hiệu quả và điều chỉnh nội dung, từ khóa nếu cần thiết.

Ví dụ tin tuyển dụng ngắn gọn để đăng lên mạng xã hội:

TUYỂN DỤNG: Ads Budget Manager (Junior) - Tân Phú

Bạn đam mê Digital Marketing, có kinh nghiệm quản lý ngân sách quảng cáo? [Tên công ty] đang tìm kiếm Ads Budget Manager (Junior) tại Tân Phú!

✔️ Lương hấp dẫn, thưởng theo hiệu quả
✔️ Môi trường năng động, cơ hội phát triển
✔️ Đóng BHXH, BHYT đầy đủ

Xem chi tiết công việc và ứng tuyển ngay: [Link đến trang tuyển dụng]

#tuyendung #vieclam #marketing #digitalmarketing #adsbudgetmanager #tanphu #hcm

Chúc các bạn tìm được việc làm như ý

Contact seller Share

Comments