Check with seller Cần Tuyển Gấp- Chuyên gia Đánh thức tiềm năng của Kênh trả phí- Bình Thạnh

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM Bạn đang cần tuyển một chuyên gia để tối ưu hóa kênh trả phí. để bạn có thể viết một tin tuyển dụng hấp dẫn, thu hút đúng người và đạt hiệu quả cao:

Tiêu Đề Tuyển Dụng:

Nên dùng:

Tuyển Gấp Chuyên Gia Đánh Thức Tiềm Năng Kênh Trả Phí (Google Ads, Facebook Ads) - Bình Thạnh
Tìm Kiếm Chuyên Gia PPC (Google Ads, Facebook Ads) - Lương Hấp Dẫn - Khu Vực Bình Thạnh
Cơ Hội Phát Triển Cùng Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT - Chuyên Gia Kênh Trả Phí (Google/Facebook) - Bình Thạnh

Mô Tả Công Việc Chi Tiết:

1.

Giới thiệu về công ty:

Nêu ngắn gọn về lĩnh vực hoạt động, quy mô và văn hóa công ty.
Nhấn mạnh những thành tựu nổi bật và giá trị cốt lõi.
Chúng tôi là Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT, một công ty hàng đầu trong lĩnh vực [Lĩnh Vực] với hơn [Số Năm] kinh nghiệm. Chúng tôi tự hào về văn hóa sáng tạo, đổi mới và luôn tạo điều kiện để nhân viên phát triển tối đa tiềm năng.

2.

Mục tiêu của vị trí:

Nêu rõ mục tiêu chính của việc tuyển dụng vị trí này.
Chúng tôi đang tìm kiếm một chuyên gia kênh trả phí tài năng để tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo, tăng trưởng doanh thu và mở rộng thị trường.

3.

Trách nhiệm chính:

Liệt kê cụ thể các công việc mà ứng viên sẽ thực hiện hàng ngày/hàng tuần.
Sử dụng động từ mạnh để mô tả công việc một cách hấp dẫn.
Ví dụ:
Nghiên cứu và phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh để xác định cơ hội tăng trưởng.
Xây dựng, triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trả phí trên Google Ads (Search, Display, Shopping, YouTube) và Facebook Ads (bao gồm Instagram).
Quản lý ngân sách quảng cáo hiệu quả, đảm bảo ROI (Return on Investment) tối ưu.
Theo dõi, phân tích hiệu quả chiến dịch, báo cáo định kỳ và đưa ra các điều chỉnh phù hợp.
Thực hiện A/B testing để cải thiện hiệu quả quảng cáo (ví dụ: tiêu đề, nội dung, hình ảnh, landing page).
Nghiên cứu và áp dụng các xu hướng, công nghệ mới nhất trong lĩnh vực quảng cáo trả phí.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (marketing, sales, content) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến dịch.
Quản lý và phát triển các tài khoản quảng cáo, đảm bảo tuân thủ chính sách của Google và Facebook.

4.

Yêu cầu công việc:

Liệt kê các kỹ năng, kinh nghiệm và kiến thức cần thiết.
Chia thành Yêu cầu bắt buộc và Ưu tiên để dễ dàng sàng lọc ứng viên.
Ví dụ:

Yêu cầu bắt buộc:

Ít nhất [Số Năm] kinh nghiệm thực tế trong việc quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trả phí (Google Ads, Facebook Ads).
Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trực tuyến, các chỉ số đo lường hiệu quả (KPIs) và các công cụ phân tích (Google Analytics, Google Tag Manager, Facebook Pixel).
Kỹ năng phân tích dữ liệu, giải quyết vấn đề và đưa ra quyết định dựa trên dữ liệu.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng trình bày và báo cáo rõ ràng.
Có chứng chỉ Google Ads và Facebook Blueprint là một lợi thế.

Ưu tiên:

Kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực [Lĩnh Vực] hoặc các ngành liên quan.
Có kinh nghiệm quản lý ngân sách quảng cáo lớn.
Có khả năng sử dụng các công cụ automation quảng cáo.
Có kinh nghiệm làm việc với các agency quảng cáo.

5.

Quyền lợi:

Liệt kê các quyền lợi mà ứng viên sẽ được hưởng khi làm việc tại công ty.
Nêu rõ mức lương, thưởng, bảo hiểm và các phúc lợi khác.
Ví dụ:
Mức lương: [Mức Lương] (thỏa thuận theo năng lực).
Thưởng theo hiệu quả công việc (KPIs).
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp, cơ hội phát triển bản thân.
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ.
Du lịch, team building hàng năm.
Các phúc lợi khác: [Liệt Kê Các Phúc Lợi Khác].

6.

Cách thức ứng tuyển:

Nêu rõ các bước ứng viên cần thực hiện để nộp hồ sơ.
Ví dụ:
Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và cover letter (nêu rõ kinh nghiệm và thành tích liên quan) về địa chỉ email: [Địa Chỉ Email].
Tiêu đề email ghi rõ: [Vị Trí Ứng Tuyển] - [Họ Tên].
Hạn nộp hồ sơ: [Ngày].

Từ Khóa Tìm Kiếm (Keywords):

Chuyên gia kênh trả phí

PPC Specialist

Google Ads

Facebook Ads

Digital Marketing

Online Advertising

Performance Marketing

Google Analytics

Facebook Pixel

Bình Thạnh

Quản lý quảng cáo

Tối ưu hóa quảng cáo

ROI

A/B testing

Marketing online

Quảng cáo trực tuyến

Tags (sử dụng khi đăng tin trên các trang mạng xã hội, job boards):

#tuyendung #vieclam #binhthanh #chuyengiadigital #googleads #facebookads #ppc #marketingonline #quangcaotructuyen #timviec #digitalmarketing #job #hiring

Lưu Ý Quan Trọng:

Ngắn gọn, súc tích:

Tránh viết quá dài dòng, tập trung vào những thông tin quan trọng nhất.

Hấp dẫn, thu hút:

Sử dụng ngôn ngữ tích cực, nhấn mạnh cơ hội phát triển và những quyền lợi hấp dẫn.

Chính xác:

Đảm bảo thông tin về công ty, vị trí và yêu cầu công việc là chính xác.

SEO:

Sử dụng các từ khóa liên quan để tin tuyển dụng dễ dàng được tìm thấy trên các công cụ tìm kiếm và các trang web việc làm.

Địa điểm:

Nhấn mạnh địa điểm làm việc (Bình Thạnh) để thu hút ứng viên phù hợp.

Ví dụ Mẫu Tin Tuyển Dụng (Ngắn Gọn):

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT - Tuyển Gấp Chuyên Gia Kênh Trả Phí (Google Ads, Facebook Ads) - Bình Thạnh

Mô tả:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT, công ty hàng đầu trong lĩnh vực [Lĩnh Vực], tìm kiếm Chuyên Gia Kênh Trả Phí tài năng để quản lý, tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên Google Ads & Facebook Ads, tăng trưởng doanh thu.

Yêu cầu:

Kinh nghiệm >[Số Năm], hiểu biết sâu về Google Ads, Facebook Ads, Google Analytics, Facebook Pixel. Kỹ năng phân tích, giải quyết vấn đề tốt.

Quyền lợi:

Lương [Mức Lương] + thưởng KPI, BHXH, BHYT, môi trường năng động, cơ hội phát triển.

Ứng tuyển:

Gửi CV về [Địa Chỉ Email] - Tiêu đề: Chuyên Gia Kênh Trả Phí - [Họ Tên].

Lời khuyên:

Đăng tin trên nhiều kênh:

Sử dụng các trang web việc làm uy tín (Việc làm uy tín, tuyendungvieclam, Cantuyengap), mạng xã hội (#cantuyen, Facebook), và các diễn đàn chuyên ngành.

Tối ưu hóa tin tuyển dụng:

Theo dõi hiệu quả của tin tuyển dụng và điều chỉnh khi cần thiết.

Xây dựng thương hiệu tuyển dụng:

Tạo dựng hình ảnh công ty hấp dẫn để thu hút ứng viên tiềm năng.

Chúc các bạn tìm được việc làm như ý

Contact seller Share

Comments