Check with seller Cần Tuyển Gấp- Chuyên viên Tối ưu Quảng cáo Facebook- Quận 5

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM Để giúp bạn tuyển dụng Chuyên viên Tối ưu Quảng cáo Facebook hiệu quả tại Quận 5, một Thông tin chi tiết:

I. Mô tả công việc (Job Description):

Đây là phần quan trọng nhất để thu hút đúng ứng viên tiềm năng. Hãy viết một mô tả công việc rõ ràng, hấp dẫn và chi tiết.

Tiêu đề:

Chuyên viên Tối ưu Quảng cáo Facebook (Quận 5)

Mô tả công ty:

Giới thiệu ngắn gọn về công ty của bạn: Lĩnh vực hoạt động, quy mô, văn hóa công ty, những thành tựu nổi bật.
Nhấn mạnh những điểm khác biệt và hấp dẫn của công ty bạn so với các đối thủ cạnh tranh. môi trường làm việc năng động, cơ hội phát triển, phúc lợi tốt, v.v.

Mô tả công việc:

Tóm tắt:

Chúng tôi đang tìm kiếm một Chuyên viên Tối ưu Quảng cáo Facebook tài năng và giàu kinh nghiệm để gia nhập đội ngũ marketing của chúng tôi tại Quận 5. Bạn sẽ chịu trách nhiệm quản lý và tối ưu các chiến dịch quảng cáo Facebook để đạt được mục tiêu kinh doanh của công ty.

Trách nhiệm chính:

Xây dựng, triển khai và quản lý các chiến dịch quảng cáo Facebook hiệu quả trên nền tảng Facebook Ads Manager.
Nghiên cứu và phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và khách hàng mục tiêu để xác định insight và cơ hội tăng trưởng.
Lựa chọn đối tượng mục tiêu, thiết lập ngân sách và lịch chạy quảng cáo phù hợp.
Sáng tạo nội dung quảng cáo hấp dẫn (text, hình ảnh, video) phù hợp với từng đối tượng và mục tiêu chiến dịch.
Theo dõi và phân tích hiệu quả chiến dịch quảng cáo (CTR, CPC, CPA, ROAS, v.v.) bằng các công cụ như Facebook Analytics, Google Analytics.
Thực hiện các thử nghiệm A/B testing để tối ưu hóa quảng cáo và landing page.
Đề xuất và thực hiện các giải pháp tối ưu hóa quảng cáo để cải thiện hiệu quả chiến dịch và giảm chi phí.
Báo cáo định kỳ về hiệu quả chiến dịch và đề xuất các cải tiến.
Cập nhật kiến thức về các xu hướng và công nghệ mới nhất trong lĩnh vực quảng cáo Facebook.
Phối hợp với các bộ phận khác (content, design, sales, v.v.) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến dịch marketing.

Yêu cầu:

Tối thiểu 1-2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực quảng cáo Facebook.
Hiểu biết sâu sắc về nền tảng Facebook Ads Manager và các công cụ liên quan.
Kỹ năng phân tích dữ liệu và sử dụng các công cụ analytics (Facebook Analytics, Google Analytics).
Khả năng sáng tạo nội dung quảng cáo hấp dẫn và phù hợp với từng đối tượng.
Kỹ năng giải quyết vấn đề và đưa ra quyết định dựa trên dữ liệu.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm hiệu quả.
Tinh thần trách nhiệm cao và khả năng chịu áp lực tốt.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực [lĩnh vực kinh doanh của công ty bạn].

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng theo hiệu quả công việc.
Cơ hội học hỏi và phát triển trong lĩnh vực quảng cáo Facebook.
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo và chuyên nghiệp.
Các chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật (BHXH, BHYT, BHTN).
Các phúc lợi khác của công ty (du lịch, team building, v.v.).

II. Từ khóa tìm kiếm (Keywords):

Sử dụng các từ khóa này khi đăng tin tuyển dụng trên các trang web việc làm, mạng xã hội và các kênh khác.

Chuyên viên Facebook Ads
Nhân viên Facebook Marketing
Chuyên gia Quảng cáo Facebook
Facebook Ads Specialist
Facebook Marketing Specialist
PPC Facebook
Social Media Advertising
Digital Marketing
Performance Marketing
Quận 5
HCM
Tối ưu quảng cáo
Facebook Ads Manager
Targeting
Remarketing
A/B Testing
Facebook Analytics
ROAS
CPA
CPC
CTR

III. Tag (Hashtags):

Sử dụng các hashtag này khi chia sẻ thông tin tuyển dụng trên mạng xã hội.

#tuyendung
#vieclam
#facebookads
#facebookmarketing
#digitalmarketing
#performance marketing
#quangcaofacebook
#quan5
#hcm
#job
#career
#marketing
#socialmedia
#tuyendungmarketing

IV. Nơi đăng tin tuyển dụng:

Các trang web việc làm:

Việc làm uy tín
tuyendungvieclam
Cantuyengap
thongbaotuyendung
#cantuyen
MyWork

Mạng xã hội:

Facebook (các nhóm tuyển dụng marketing, digital marketing)
#cantuyen

Website công ty:

Đăng tải thông tin tuyển dụng trên trang Tuyển dụng của website công ty.

Các kênh khác:

Nhờ nhân viên giới thiệu (referral program).
Liên hệ với các trường đại học, cao đẳng có chuyên ngành marketing, quảng cáo.
Sử dụng dịch vụ tuyển dụng của các công ty headhunter.

V. Lưu ý quan trọng:

Hình ảnh/video hấp dẫn:

Sử dụng hình ảnh hoặc video về công ty, văn phòng làm việc, hoặc đội ngũ nhân viên để thu hút sự chú ý của ứng viên.

Mức lương:

Nên đề xuất một khoảng lương (salary range) thay vì một con số cụ thể để thu hút nhiều ứng viên hơn.

Thời gian ứng tuyển:

Xác định rõ thời gian nhận hồ sơ để tránh tình trạng quá tải.

Quy trình tuyển dụng:

Xây dựng quy trình tuyển dụng rõ ràng và chuyên nghiệp (ví dụ: sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn, kiểm tra kỹ năng, v.v.).

Phản hồi:

Phản hồi cho tất cả ứng viên, kể cả những người không được chọn, để thể hiện sự tôn trọng và xây dựng hình ảnh tốt đẹp về công ty.

Tính cạnh tranh:

Thị trường tuyển dụng nhân sự marketing, đặc biệt là chuyên viên quảng cáo Facebook, rất cạnh tranh. Hãy đảm bảo rằng bạn cung cấp một gói lương thưởng và phúc lợi hấp dẫn để thu hút được những ứng viên giỏi nhất.

VI. Câu hỏi phỏng vấn gợi ý:

Bạn có kinh nghiệm quản lý các loại chiến dịch Facebook Ads nào? (ví dụ: lead generation, traffic, conversion, brand awareness)
Bạn đã từng làm việc với ngân sách quảng cáo lớn nhất là bao nhiêu?
Bạn sử dụng những công cụ analytics nào để theo dõi và phân tích hiệu quả chiến dịch?
Bạn có thể chia sẻ một case study về một chiến dịch Facebook Ads thành công mà bạn đã thực hiện?
Bạn có kinh nghiệm làm việc với pixel Facebook và custom audience không?
Bạn cập nhật kiến thức về quảng cáo Facebook bằng cách nào?
Bạn có quen thuộc với các chính sách quảng cáo của Facebook không?
Bạn có kỹ năng viết quảng cáo hấp dẫn không? Hãy cho chúng tôi xem một vài mẫu quảng cáo mà bạn đã viết.
Bạn có kinh nghiệm làm việc với các phần mềm thiết kế đồ họa (ví dụ: Photoshop, Illustrator) không?
Bạn có khả năng làm việc dưới áp lực cao và đáp ứng deadline không?

Chúc bạn tuyển dụng thành công Chuyên viên Tối ưu Quảng cáo Facebook phù hợp với nhu cầu của công ty!

Contact seller Share

Comments