Tuyển dụng Check with seller Nhân lực IT Cần Tuyển Gấp- Chuyên viên TikTok Ads- Quận 6

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM Để giúp bạn tuyển dụng được Chuyên viên TikTok Ads tại Quận 6 một cách nhanh chóng và hiệu quả, một , bao gồm từ khóa tìm kiếm, gợi ý nội dung tin tuyển dụng và các tag liên quan.

1. Xác định Chân Dung Ứng Viên Lý Tưởng:

Kinh nghiệm:

Ít nhất 1-2 năm kinh nghiệm chạy quảng cáo TikTok Ads (bắt buộc).
Ưu tiên có kinh nghiệm trong ngành nghề/sản phẩm tương tự với công ty bạn.
Có kinh nghiệm làm việc với các agency hoặc in-house.

Kiến thức & Kỹ năng:

Nắm vững kiến thức về nền tảng TikTok, TikTok Ads Manager.
Hiểu rõ các hình thức quảng cáo trên TikTok (In-Feed Ads, Brand Takeover, TopView, Branded Hashtag Challenge, Branded Effects).
Kỹ năng phân tích dữ liệu, đọc báo cáo và đưa ra các điều chỉnh để tối ưu chiến dịch.
Kỹ năng viết content quảng cáo hấp dẫn, sáng tạo, phù hợp với TikTok.
Kỹ năng sử dụng các công cụ hỗ trợ quảng cáo (ví dụ: TikTok Creative Center).
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Khả năng quản lý ngân sách và thời gian hiệu quả.

Tố chất:

Sáng tạo, nhanh nhạy với các xu hướng trên TikTok.
Chăm chỉ, chịu khó, có trách nhiệm cao trong công việc.
Khả năng học hỏi nhanh.
Có khả năng giao tiếp tốt.
Chủ động, luôn tìm kiếm giải pháp để cải thiện hiệu quả quảng cáo.

2. Từ Khóa Tìm Kiếm (Keywords):

Sử dụng các từ khóa này khi đăng tin tuyển dụng trên các trang web việc làm, mạng xã hội, hoặc khi tìm kiếm hồ sơ ứng viên trên #cantuyen:

Chính:

TikTok Ads
Chuyên viên TikTok Ads
Nhân viên TikTok Ads
TikTok Marketing
Quảng cáo TikTok
TikTok Ads Manager

Liên quan:

Digital Marketing
Performance Marketing
Social Media Marketing
Content Marketing
Quận 6 (nếu muốn nhắm mục tiêu ứng viên ở gần khu vực)
[Ngành nghề của công ty bạn] (ví dụ: Thời trang, Mỹ phẩm, Thực phẩm)

Kết hợp:

TikTok Ads + Quận 6
Chuyên viên TikTok Ads + Kinh nghiệm
TikTok Marketing + Digital Marketing

3. Mẫu Tin Tuyển Dụng Chi Tiết:

Tiêu đề:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT Tuyển Gấp Chuyên Viên TikTok Ads - Lương hấp dẫn, làm việc tại Quận 6

Mô tả công việc:

Giới thiệu về công ty:

(Ngắn gọn, hấp dẫn, nêu bật điểm khác biệt)
Chào mừng bạn đến với Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT – [Mô tả ngắn gọn về công ty, ví dụ: một công ty năng động trong lĩnh vực thương mại điện tử, chuyên cung cấp các sản phẩm/dịch vụ [tên sản phẩm/dịch vụ] chất lượng cao].

Tại sao nên gia nhập Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến.
Được làm việc với đội ngũ chuyên gia giàu kinh nghiệm.
Chế độ đãi ngộ hấp dẫn, cạnh tranh.
Văn phòng làm việc hiện đại, tiện nghi tại Quận 6.

Mô tả công việc chi tiết:

Lên kế hoạch, triển khai và tối ưu các chiến dịch quảng cáo trên nền tảng TikTok Ads.
Nghiên cứu và phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh, insight khách hàng trên TikTok.
Xây dựng và quản lý ngân sách quảng cáo hiệu quả.
Viết content quảng cáo sáng tạo, hấp dẫn, phù hợp với xu hướng TikTok.
Theo dõi, phân tích hiệu quả chiến dịch và báo cáo định kỳ.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (Marketing, Content, Design) để đảm bảo chiến dịch quảng cáo đạt hiệu quả cao nhất.
Cập nhật kiến thức về các tính năng mới của TikTok Ads và các xu hướng quảng cáo trên TikTok.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.

Yêu cầu:

Tối thiểu 1-2 năm kinh nghiệm chạy quảng cáo TikTok Ads (bắt buộc).
Am hiểu về nền tảng TikTok, TikTok Ads Manager và các hình thức quảng cáo trên TikTok.
Có kinh nghiệm phân tích dữ liệu, tối ưu chiến dịch quảng cáo.
Kỹ năng viết content quảng cáo tốt.
Sáng tạo, nhanh nhạy với các xu hướng trên TikTok.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Chăm chỉ, chịu khó, có trách nhiệm cao trong công việc.

Quyền lợi:

Mức lương: [Mức lương cụ thể hoặc khoảng lương] (Thỏa thuận theo năng lực)
Thưởng: Theo hiệu quả công việc, thưởng KPI, thưởng lễ, Tết.
Phụ cấp: Ăn trưa, xăng xe, điện thoại (nếu có).
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Được hưởng các chế độ phúc lợi khác của công ty (du lịch, teambuilding, sinh nhật,...)
Cơ hội đào tạo, nâng cao nghiệp vụ.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo.

Địa điểm làm việc:

Quận 6, TP.HCM

Cách thức ứng tuyển:

Gửi CV và portfolio (nếu có) về email: [Địa chỉ email]
Tiêu đề email: [Ứng tuyển Chuyên viên TikTok Ads - [Họ tên]]
Hoặc liên hệ: [Số điện thoại] (Ms./Mr. [Tên người liên hệ])

4. Tag (Hashtags) cho Mạng Xã Hội (#cantuyen, Facebook...):

Sử dụng các hashtag này khi chia sẻ tin tuyển dụng trên mạng xã hội để tăng khả năng tiếp cận ứng viên:

#tiktokads
#tiktokmarketing
#chuyenvientiktokads
#nhanvientiktokads
#quangcaotiktok
#digitalmarketing
#socialmediamarketing
#vieclammarketing
#tuyendungmarketing
#vieclamquan6
#tuyendungquan6
#[tên công ty]
#[ngành nghề của công ty bạn]

5. Nền Tảng Tuyển Dụng:

Các trang web việc làm:

Việc làm uy tín, tuyendungvieclam, Cantuyengap, ITviec (nếu cần ứng viên IT chuyên sâu)

Mạng xã hội:

#cantuyen, Facebook (các group về Marketing, Digital Marketing, TikTok Marketing)

Các trang web chuyên về tuyển dụng Marketing:

MarketingWorks, Brands Vietnam

Website công ty:

Đăng tin tuyển dụng trên trang web chính thức của công ty.

Nhờ nhân viên giới thiệu:

Chương trình Referral (nếu có) có thể giúp bạn tìm được ứng viên phù hợp.

Lưu ý quan trọng:

Đầu tư vào hình ảnh/video:

Nếu có thể, hãy tạo một video ngắn giới thiệu về công ty, môi trường làm việc và vị trí tuyển dụng. Video sẽ thu hút sự chú ý hơn so với tin tuyển dụng chỉ có chữ.

Tối ưu hóa tin tuyển dụng:

Đảm bảo tin tuyển dụng của bạn rõ ràng, hấp dẫn, dễ đọc và chứa đầy đủ thông tin cần thiết.

Phản hồi nhanh chóng:

Trả lời các ứng viên tiềm năng một cách nhanh chóng và chuyên nghiệp.

Sàng lọc kỹ lưỡng:

Thực hiện các vòng phỏng vấn kỹ lưỡng để đánh giá kỹ năng, kinh nghiệm và sự phù hợp của ứng viên với văn hóa công ty.

Đề xuất mức lương cạnh tranh:

Mức lương hấp dẫn sẽ thu hút được nhiều ứng viên giỏi. Nghiên cứu thị trường để đưa ra mức lương phù hợp.

Chúc các bạn tìm được việc làm như ý

Contact seller Share

Comments