Check with seller Tuyển 4 nhân viên: Sustainable & Responsible Ads Specialist đi làm ngay

Tuyển dụng chuyên gia Quảng cáo Bền vững & Có trách nhiệm là một bước đi quan trọng cho thấy cam kết của công ty bạn đối với các giá trị đạo đức và môi trường. để bạn có thể tìm kiếm và tuyển dụng được nhân viên phù hợp:

1. Mô tả công việc chi tiết:

Hãy tạo một bản mô tả công việc hấp dẫn và toàn diện, nêu rõ những kỳ vọng và trách nhiệm của vị trí này.

Tiêu đề công việc:

Chuyên gia Quảng cáo Bền vững & Có trách nhiệm (Sustainable & Responsible Ads Specialist)

Tóm tắt công việc:

Chúng tôi đang tìm kiếm một chuyên gia năng động và sáng tạo để dẫn dắt các nỗ lực quảng cáo bền vững và có trách nhiệm của công ty. Bạn sẽ chịu trách nhiệm phát triển, thực hiện và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo phù hợp với các giá trị môi trường và xã hội của chúng tôi, đồng thời thúc đẩy tăng trưởng kinh doanh.

Trách nhiệm:

Phát triển và thực hiện các chiến lược quảng cáo bền vững và có trách nhiệm trên nhiều nền tảng khác nhau (ví dụ: Google Ads, Facebook Ads, #cantuyen Ads, programmatic advertising).
Nghiên cứu và xác định các cơ hội quảng cáo mới phù hợp với các mục tiêu bền vững.
Đảm bảo tất cả các chiến dịch quảng cáo tuân thủ các tiêu chuẩn đạo đức và bền vững, tránh greenwashing (tẩy xanh) và các thông tin sai lệch.
Phối hợp với các nhóm marketing, truyền thông và phát triển bền vững để đảm bảo tính nhất quán trong thông điệp.
Theo dõi và phân tích hiệu quả của các chiến dịch quảng cáo, đưa ra các điều chỉnh để tối ưu hóa hiệu suất và tác động.
Nghiên cứu và cập nhật các xu hướng mới nhất trong lĩnh vực quảng cáo bền vững và có trách nhiệm.
Xây dựng mối quan hệ với các đối tác quảng cáo có cùng giá trị bền vững.
Đóng góp vào việc xây dựng và thực hiện các chính sách và quy trình quảng cáo bền vững của công ty.

Yêu cầu:

Kinh nghiệm: Ít nhất [X] năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quảng cáo kỹ thuật số, tập trung vào các chiến dịch bền vững và có trách nhiệm.
Kiến thức: Hiểu biết sâu sắc về các vấn đề môi trường và xã hội, cũng như các tiêu chuẩn và quy định liên quan đến quảng cáo bền vững.
Kỹ năng:
Thành thạo các nền tảng quảng cáo kỹ thuật số (ví dụ: Google Ads, Facebook Ads, #cantuyen Ads).
Kỹ năng phân tích và báo cáo dữ liệu.
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình xuất sắc.
Khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
Sáng tạo và tư duy phản biện.
Bằng cấp: Bằng cử nhân trở lên trong lĩnh vực marketing, truyền thông, môi trường hoặc các lĩnh vực liên quan.
Ưu tiên: Các chứng chỉ liên quan đến quảng cáo bền vững hoặc ESG (Environmental, Social, and Governance).

Tính cách:

Đam mê các vấn đề bền vững và có trách nhiệm.
Chủ động, sáng tạo và có tinh thần học hỏi.
Có khả năng làm việc dưới áp lực và đáp ứng thời hạn.
Có khả năng làm việc với nhiều bên liên quan khác nhau.

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh.
Các chế độ phúc lợi hấp dẫn (bảo hiểm, nghỉ phép, v.v.).
Cơ hội phát triển sự nghiệp trong một công ty có trách nhiệm xã hội.
Môi trường làm việc năng động và sáng tạo.
Cơ hội đóng góp vào các mục tiêu bền vững của công ty.

2. Từ khóa tìm kiếm:

Sử dụng các từ khóa sau để tìm kiếm ứng viên trên các nền tảng tuyển dụng và mạng xã hội:

Chung:

Quảng cáo bền vững (Sustainable advertising)
Quảng cáo có trách nhiệm (Responsible advertising)
Quảng cáo xanh (Green advertising)
Marketing bền vững (Sustainable marketing)
ESG marketing
Quảng cáo đạo đức (Ethical advertising)
Digital marketing bền vững

Chuyên môn:

Chuyên gia quảng cáo bền vững (Sustainable advertising specialist)
Chuyên gia quảng cáo có trách nhiệm (Responsible advertising specialist)
Chuyên gia ESG marketing
Sustainable media planner
Responsible media buyer

Nền tảng:

Google Ads sustainability
Facebook Ads sustainability
#cantuyen Ads sustainability
Programmatic advertising sustainability

Kỹ năng:

Báo cáo ESG (ESG reporting)
Phân tích tác động môi trường (Environmental impact analysis)
Truyền thông bền vững (Sustainable communication)

3. Nền tảng tuyển dụng:

#cantuyen:

Sử dụng #cantuyen Recruiter để tìm kiếm ứng viên tiềm năng và đăng tin tuyển dụng.

thongbaotuyendung:

Đăng tin tuyển dụng và sử dụng các công cụ tìm kiếm của thongbaotuyendung để tìm kiếm ứng viên.

Glassdoor:

Đăng tin tuyển dụng và xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng.

Mạng lưới chuyên gia:

Liên hệ với các tổ chức và hiệp hội chuyên về bền vững và quảng cáo để tìm kiếm ứng viên.

Các trang web tuyển dụng chuyên về bền vững:

GreenBiz, Sustainable Brands.

4. Tag (Hashtag):

Sử dụng các hashtag sau trên mạng xã hội khi chia sẻ thông tin tuyển dụng:

#SustainableAdvertising
#ResponsibleAdvertising
#GreenAdvertising
#SustainableMarketing
#ESG
#EthicalAdvertising
#SustainabilityJobs
#MarketingJobs
#Hiring
#[Tên công ty]

5. Nội dung tin tuyển dụng:

Mở đầu:

Giới thiệu về công ty và cam kết của công ty đối với các giá trị bền vững.

Mô tả công việc:

Tóm tắt các trách nhiệm và yêu cầu của vị trí.

Lời kêu gọi hành động:

Khuyến khích ứng viên nộp đơn.

Thông tin liên hệ:

Cung cấp thông tin liên hệ để ứng viên có thể đặt câu hỏi.

Hình ảnh/Video:

Sử dụng hình ảnh hoặc video để làm cho tin tuyển dụng hấp dẫn hơn.

6. Quá trình phỏng vấn:

Vòng 1:

Sàng lọc hồ sơ và phỏng vấn qua điện thoại để đánh giá kinh nghiệm và kiến thức cơ bản của ứng viên.

Vòng 2:

Phỏng vấn trực tiếp hoặc qua video call để đánh giá kỹ năng chuyên môn, kinh nghiệm và sự phù hợp với văn hóa công ty.

Bài kiểm tra:

Cho ứng viên thực hiện một bài kiểm tra để đánh giá khả năng giải quyết vấn đề và tư duy phản biện.

Phỏng vấn với các bên liên quan:

Cho ứng viên phỏng vấn với các thành viên của các nhóm liên quan (ví dụ: marketing, truyền thông, phát triển bền vững).

7. Câu hỏi phỏng vấn gợi ý:

Bạn có kinh nghiệm gì trong lĩnh vực quảng cáo bền vững và có trách nhiệm?
Bạn hiểu như thế nào về greenwashing và làm thế nào để tránh nó trong các chiến dịch quảng cáo?
Bạn đã từng làm việc với các nền tảng quảng cáo nào và bạn có kinh nghiệm tối ưu hóa các chiến dịch để đạt được hiệu quả tốt nhất?
Bạn có thể cho ví dụ về một chiến dịch quảng cáo bền vững mà bạn thấy ấn tượng và tại sao?
Bạn có thể chia sẻ về một tình huống mà bạn đã phải đối mặt với một thách thức đạo đức trong công việc và cách bạn đã giải quyết nó?
Bạn có kiến thức gì về các tiêu chuẩn và quy định liên quan đến quảng cáo bền vững?
Bạn có thể chia sẻ về những đóng góp của bạn trong việc xây dựng và thực hiện các chính sách và quy trình quảng cáo bền vững?
Bạn nghĩ gì về tương lai của quảng cáo bền vững và có trách nhiệm?

8. Lưu ý:

Hãy nhấn mạnh cam kết của công ty bạn đối với các giá trị bền vững trong suốt quá trình tuyển dụng.
Hãy tìm kiếm những ứng viên có đam mê thực sự với các vấn đề môi trường và xã hội.
Hãy đánh giá ứng viên dựa trên kinh nghiệm thực tế, kiến thức chuyên môn và khả năng tư duy phản biện.
Hãy tạo một quy trình phỏng vấn công bằng và minh bạch.

Contact seller Share

Comments