Tuyển dụng Check with seller Tuyển- Ads Conversion Executive- Quận 2

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM Để giúp bạn viết chi tiết hướng dẫn tuyển dụng vị trí Ads Conversion Executive tại Quận 2, một bản bảng mô tả công việc toàn diện, bao gồm cả từ khóa tìm kiếm và tag để tối ưu hóa khả năng tiếp cận ứng viên tiềm năng.

I. Tiêu Đề Tuyển Dụng Hấp Dẫn:

Tiêu đề chính:

Ads Conversion Executive - Quận 2 (Nhấn mạnh vị trí và địa điểm)

Tiêu đề phụ (tùy chọn):

[Tên công ty] Tuyển Dụng Ads Conversion Executive - Cơ Hội Phát Triển Vượt Bậc
Tìm Kiếm Ads Conversion Executive Giỏi Chuyển Đổi - Mức Lương Cạnh Tranh

II. Mô Tả Công Việc Chi Tiết (Job Description):

1.

Giới thiệu về công ty:

Ngắn gọn, hấp dẫn, nêu bật lĩnh vực hoạt động, văn hóa công ty, và những thành tựu nổi bật.
Chúng tôi là [Tên công ty], một công ty hàng đầu trong lĩnh vực [lĩnh vực hoạt động] với môi trường làm việc năng động, sáng tạo và luôn tạo điều kiện để nhân viên phát triển tối đa năng lực.
2.

Mục tiêu công việc:

Nêu rõ mục tiêu chính của vị trí Ads Conversion Executive.
Vị trí Ads Conversion Executive có vai trò quan trọng trong việc tối ưu hóa hiệu quả các chiến dịch quảng cáo, tăng tỷ lệ chuyển đổi và đóng góp vào sự tăng trưởng doanh thu của công ty.
3.

Trách nhiệm và nhiệm vụ cụ thể:

Liệt kê chi tiết các công việc hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng mà ứng viên sẽ thực hiện.
Sử dụng động từ mạnh để mô tả công việc.
Ví dụ:
Nghiên cứu và phân tích dữ liệu về hành vi người dùng, hiệu quả quảng cáo để đưa ra các đề xuất cải thiện.
Xây dựng, triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng như Google Ads, Facebook Ads, Zalo Ads, v.v.
Thực hiện A/B testing để thử nghiệm các yếu tố khác nhau của quảng cáo (headline, hình ảnh, landing page) nhằm tìm ra phiên bản tối ưu nhất.
Theo dõi, đánh giá hiệu quả chiến dịch quảng cáo hàng ngày, hàng tuần và báo cáo cho quản lý.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (marketing, sales, design) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của các chiến dịch.
Nghiên cứu và cập nhật các xu hướng mới nhất về quảng cáo trực tuyến và chuyển đổi.
Quản lý ngân sách quảng cáo hiệu quả, đảm bảo ROI (Return on Investment) tốt.
Đề xuất và triển khai các giải pháp để cải thiện trải nghiệm người dùng trên website/landing page nhằm tăng tỷ lệ chuyển đổi.
4.

Yêu cầu về kỹ năng và kinh nghiệm:

Nêu rõ các kỹ năng cứng (hard skills) và kỹ năng mềm (soft skills) cần thiết.
Ví dụ:
Tối thiểu 1-2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực quảng cáo trực tuyến, đặc biệt là Google Ads và Facebook Ads.
Có kiến thức sâu về các nền tảng quảng cáo trực tuyến, các công cụ theo dõi và phân tích dữ liệu (Google Analytics, Google Tag Manager, v.v.).
Kỹ năng phân tích dữ liệu, tư duy logic và khả năng giải quyết vấn đề tốt.
Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và quản lý thời gian hiệu quả.
Có khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực [lĩnh vực kinh doanh của công ty].
Tiếng Anh giao tiếp tốt là một lợi thế.
5.

Yêu cầu về trình độ học vấn:

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Marketing, Kinh tế, hoặc các ngành liên quan.

III. Quyền Lợi:

Mức lương hấp dẫn, cạnh tranh, phù hợp với năng lực (ghi rõ khoảng lương hoặc Thỏa thuận theo năng lực).
Thưởng theo hiệu quả công việc, thưởng các dịp lễ, Tết.
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp.
Cơ hội được đào tạo, nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
Cơ hội thăng tiến trong công việc.
Các phúc lợi khác (ví dụ: du lịch hàng năm, teambuilding, bảo hiểm sức khỏe...).

IV. Thông Tin Ứng Tuyển:

Cách thức ứng tuyển: Gửi CV và Cover Letter qua email [địa chỉ email]
Tiêu đề email: Ứng Tuyển Ads Conversion Executive - [Họ và tên]
Hạn nộp hồ sơ: Còn hiển thị tin là còn nhận CV
Thông tin liên hệ: [Tên người liên hệ], [Số điện thoại]

V. Từ Khóa Tìm Kiếm (Keywords):

Ads Conversion Executive
Chuyên viên Chuyển Đổi Quảng Cáo
Nhân viên Quảng Cáo Chuyển Đổi
Digital Marketing
Google Ads
Facebook Ads
Zalo Ads
Performance Marketing
Quận 2
Tp. Hồ Chí Minh
Marketing Executive
Online Marketing
A/B Testing
Landing Page Optimization
Conversion Rate Optimization (CRO)
Google Analytics
Google Tag Manager

VI. Tag (Sử dụng trên các nền tảng tuyển dụng):

#adsconversionexecutive #chuyenvienquangcao #digitalmarketing #googleads #facebookads #zaloads #performance marketing #quan2 #tphcm #marketingjobs #vieclammarketing #tuyendung #jobsinhcm #online marketing #abtesting #landingpageoptimization #conversionrateoptimization #googleanalytics #googletagmanager

VII. Lưu Ý Quan Trọng:

Ngôn ngữ:

Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, mạch lạc, chuyên nghiệp, tránh sử dụng từ ngữ khó hiểu hoặc thuật ngữ chuyên môn quá sâu.

Tính xác thực:

Đảm bảo thông tin về công ty và vị trí tuyển dụng là chính xác và trung thực.

Tính hấp dẫn:

Tạo sự hấp dẫn bằng cách nhấn mạnh những điểm nổi bật của công ty, môi trường làm việc, cơ hội phát triển và quyền lợi của ứng viên.

Tối ưu hóa SEO:

Sử dụng các từ khóa tìm kiếm một cách tự nhiên trong mô tả công việc để tăng khả năng hiển thị trên các công cụ tìm kiếm và nền tảng tuyển dụng.

Hình ảnh/Video:

Nếu có thể, hãy sử dụng hình ảnh hoặc video về công ty, đội ngũ nhân viên hoặc văn phòng làm việc để tăng tính trực quan và thu hút ứng viên.

Chia sẻ:

Chia sẻ tin tuyển dụng trên các mạng xã hội, trang web tuyển dụng, diễn đàn, group chuyên ngành để tiếp cận được nhiều ứng viên tiềm năng.

Ví Dụ Mẫu (kết hợp các yếu tố trên):

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT Tuyển Dụng Ads Conversion Executive - Cơ Hội Phát Triển Vượt Bậc Tại Quận 2

Giới thiệu:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT là một công ty hàng đầu trong lĩnh vực [lĩnh vực hoạt động] tại Việt Nam. Với sứ mệnh [sứ mệnh công ty], chúng tôi không ngừng đổi mới và phát triển để mang đến những sản phẩm/dịch vụ tốt nhất cho khách hàng. Tại Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT, chúng tôi xây dựng một môi trường làm việc năng động, sáng tạo, nơi mỗi cá nhân đều có cơ hội phát triển tối đa năng lực và đóng góp vào sự thành công chung của công ty.

Mô tả công việc:

Chúng tôi đang tìm kiếm một Ads Conversion Executive tài năng, đam mê với quảng cáo trực tuyến và có khả năng tối ưu hóa hiệu quả các chiến dịch để mang lại tỷ lệ chuyển đổi cao nhất.

Trách nhiệm chính:

Phân tích dữ liệu, nghiên cứu hành vi người dùng để đưa ra các chiến lược quảng cáo hiệu quả.
Xây dựng, triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên Google Ads, Facebook Ads, Zalo Ads.
Thực hiện A/B testing liên tục để cải thiện hiệu suất quảng cáo.
Theo dõi, báo cáo hiệu quả chiến dịch và đề xuất các giải pháp cải tiến.
Phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo tính nhất quán của thông điệp truyền thông.
Quản lý ngân sách quảng cáo, đảm bảo ROI tối ưu.

Yêu cầu:

Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quảng cáo trực tuyến.
Hiểu biết sâu về các nền tảng quảng cáo và công cụ phân tích.
Kỹ năng phân tích dữ liệu, tư duy logic và giải quyết vấn đề tốt.
Khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm và chịu áp lực cao.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Marketing hoặc liên quan.

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
Thưởng hiệu quả công việc, thưởng lễ tết.
Đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp.
Cơ hội đào tạo, phát triển và thăng tiến.
Du lịch hàng năm, teambuilding và các phúc lợi hấp dẫn khác.

Ứng tuyển:

Gửi CV và Cover Letter đến [địa chỉ email] với tiêu đề: Ứng Tuyển Ads Conversion Executive - [Họ và tên]. Hạn nộp hồ sơ: Còn hiển thị tin là còn nhận CV. Liên hệ: [Tên người liên hệ] - [Số điện thoại].

Chúc các bạn tìm được việc làm như ý

Contact seller Share

Comments