Check with seller Tuyển dụng việc làm- Chuyên viên Ads & Analytics- Tân Phú

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM Để giúp bạn tuyển dụng Chuyên viên Ads & Analytics tại Tân Phú hiệu quả, Thông tin chi tiết mô tả công việc, yêu cầu, quyền lợi, cách viết tin tuyển dụng hấp dẫn, từ khóa tìm kiếm và tag phù hợp.

I. Tuyển Dụng Chuyên Viên Ads & Analytics

1. Xác Định Rõ Nhu Cầu Tuyển Dụng:

Mục tiêu tuyển dụng:

Vị trí này sẽ đóng góp như thế nào vào sự phát triển của công ty?

Kinh nghiệm:

Bạn cần ứng viên có kinh nghiệm ở mức độ nào (Junior, Senior, Manager)?

Kỹ năng chuyên môn:

Những kỹ năng nào là bắt buộc, những kỹ năng nào là lợi thế?

Ngân sách:

Mức lương và các phúc lợi khác bạn có thể chi trả cho vị trí này là bao nhiêu?

2. Xây Dựng Bản Mô Tả Công Việc (Job Description) Hấp Dẫn:

Tiêu đề:

Ngắn gọn, rõ ràng, chứa từ khóa quan trọng (ví dụ: Chuyên Viên Ads & Analytics - Tân Phú)

Giới thiệu công ty:

Giới thiệu ngắn gọn về công ty, văn hóa làm việc, tầm nhìn và các thành tựu nổi bật.

Mô tả công việc:

Liệt kê chi tiết các nhiệm vụ và trách nhiệm chính của vị trí:
Xây dựng, triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng (Google Ads, Facebook Ads, v.v.).
Phân tích dữ liệu quảng cáo, website, app để đưa ra các insight và đề xuất cải thiện hiệu quả.
Theo dõi và báo cáo hiệu quả các chiến dịch quảng cáo.
Nghiên cứu và cập nhật các xu hướng mới nhất về quảng cáo và phân tích dữ liệu.
Phối hợp với các bộ phận khác (Marketing, Sales, Product) để đạt được mục tiêu chung.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.

Yêu cầu công việc:

Liệt kê các kỹ năng, kinh nghiệm và phẩm chất cần thiết:
Kinh nghiệm làm việc từ X năm trở lên trong lĩnh vực quảng cáo và phân tích dữ liệu.
Thành thạo các công cụ quảng cáo (Google Ads, Facebook Ads, v.v.).
Có kinh nghiệm sử dụng các công cụ phân tích dữ liệu (Google Analytics, Google Tag Manager, v.v.).
Khả năng phân tích dữ liệu, đưa ra các insight và đề xuất.
Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm tốt.
Có tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong công việc.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực [lĩnh vực kinh doanh của công ty].

Quyền lợi:

Liệt kê các quyền lợi mà ứng viên sẽ được hưởng:
Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
Thưởng theo hiệu quả công việc.
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp.
Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến trong công việc.
Các phúc lợi khác (ví dụ: du lịch, team building, v.v.).

Thông tin liên hệ:

Hướng dẫn cách ứng tuyển (gửi CV, portfolio, v.v.) và thông tin liên hệ của người phụ trách tuyển dụng.

3. Viết Tin Tuyển Dụng Hấp Dẫn:

Tiêu đề:

Sử dụng tiêu đề ngắn gọn, thu hút và chứa từ khóa quan trọng (ví dụ: Tuyển Chuyên Viên Ads & Analytics - Lương Cao, Thưởng Hấp Dẫn)

Nội dung:

Sử dụng ngôn ngữ gần gũi, dễ hiểu.
Nhấn mạnh những điểm nổi bật của công ty và vị trí tuyển dụng.
Thể hiện sự quan tâm đến ứng viên.
Kêu gọi hành động (ví dụ: Ứng tuyển ngay để có cơ hội gia nhập đội ngũ của chúng tôi!).

4. Lựa Chọn Kênh Tuyển Dụng Phù Hợp:

Việc làm uy tín, Cantuyengap, tuyendungvieclam, v.v.

Mạng xã hội:

#cantuyen, Facebook, v.v.

Các group, diễn đàn chuyên ngành:

Các group về Marketing, Digital Marketing, Ads, Analytics, v.v.

Website công ty:

Đăng tin tuyển dụng trên website của công ty.

Kênh nội bộ:

Khuyến khích nhân viên giới thiệu ứng viên.

5. Tối Ưu Hóa Tin Tuyển Dụng:

Sử dụng từ khóa:

Sử dụng các từ khóa liên quan đến vị trí tuyển dụng để tin tuyển dụng hiển thị khi ứng viên tìm kiếm.

Định dạng:

Sử dụng định dạng rõ ràng, dễ đọc (ví dụ: gạch đầu dòng, in đậm, v.v.).

Hình ảnh/video:

Thêm hình ảnh hoặc video về công ty, văn hóa làm việc để tăng tính hấp dẫn.

II. Từ Khóa Tìm Kiếm:

Chuyên viên Ads & Analytics
Chuyên viên quảng cáo và phân tích dữ liệu
Nhân viên Ads & Analytics
Nhân viên quảng cáo và phân tích dữ liệu
Ads & Analytics Specialist
Digital Marketing Analytics
Google Ads
Facebook Ads
Google Analytics
Google Tag Manager
Tân Phú
[Tên công ty]
[Lĩnh vực kinh doanh của công ty]

III. Tag:

#tuyendung
#vieclam
#adsanalytics
#digitalmarketing
#googleads
#facebookads
#googleanalytics
#googletagmanager
#tanphu
#marketing
#phanichdulieu
#dataanalytics
#job
#career

IV. Ví Dụ Tiêu Đề Tin Tuyển Dụng:

Tuyển Chuyên Viên Ads & Analytics - Lương 15-25 Triệu, Tân Phú

[Tên công ty] Tuyển Chuyên Viên Ads & Analytics - Cơ Hội Phát Triển Vượt Bậc

Tìm Kiếm Chuyên Viên Ads & Analytics Giỏi - Làm Việc Tại Tân Phú

Tuyển Gấp Chuyên Viên Ads & Analytics - Môi Trường Năng Động, Sáng Tạo

V. Lưu Ý Quan Trọng:

Nghiên cứu thị trường:

Tìm hiểu mức lương trung bình của vị trí này tại khu vực Tân Phú để đưa ra mức lương cạnh tranh.

Xây dựng quy trình tuyển dụng rõ ràng:

Từ khâu sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn, kiểm tra kỹ năng đến ra quyết định tuyển dụng.

Phỏng vấn kỹ lưỡng:

Đặt các câu hỏi phỏng vấn tập trung vào kinh nghiệm, kỹ năng và tư duy của ứng viên.

Kiểm tra kỹ năng:

Yêu cầu ứng viên thực hiện bài kiểm tra hoặc dự án nhỏ để đánh giá năng lực thực tế.

Đảm bảo tính minh bạch:

Cung cấp thông tin đầy đủ và chính xác về công ty, vị trí tuyển dụng và các quyền lợi.

Chúc bạn tuyển dụng thành công Chuyên viên Ads & Analytics phù hợp với nhu cầu của công ty!

Contact seller Share

Comments