Check with seller Tuyển gấp 3 nhân viên - In-app Advertising Specialist TPHCM

Tuyển dụng In-app Advertising Specialist tại TP.HCM đang là một nhu cầu lớn trong thị trường marketing hiện nay. Để thu hút được ứng viên tiềm năng, bạn cần một bản mô tả công việc chi tiết và hấp dẫn, đồng thời sử dụng các từ khóa và tag phù hợp để tăng khả năng hiển thị của tin tuyển dụng. :

1. Tiêu đề:

Tiêu đề chính:

In-app Advertising Specialist - TPHCM (Tuyển gấp 3 nhân viên)

Tiêu đề phụ (tùy chọn):

[Tên công ty] Tuyển In-app Advertising Specialist - Mức lương hấp dẫn + Thưởng hiệu suất

2. Mô tả công việc chi tiết:

Cần trình bày rõ ràng, hấp dẫn và đầy đủ thông tin về công việc.

Giới thiệu về công ty:

Ngắn gọn, súc tích về công ty, lĩnh vực hoạt động, văn hóa doanh nghiệp, và những thành tựu nổi bật.
Chúng tôi là [Tên công ty], một công ty hàng đầu trong lĩnh vực [Lĩnh vực], với sứ mệnh [Sứ mệnh]. Chúng tôi tự hào có một đội ngũ trẻ trung, năng động và sáng tạo.

Mô tả công việc:

Tóm tắt:

Nêu bật vai trò của vị trí In-app Advertising Specialist trong công ty.
Chúng tôi đang tìm kiếm 3 In-app Advertising Specialist tài năng để tham gia vào đội ngũ marketing của chúng tôi. Bạn sẽ chịu trách nhiệm lập kế hoạch, triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên ứng dụng di động, nhằm thu hút người dùng và thúc đẩy tăng trưởng cho công ty.

Trách nhiệm chính:

Liệt kê chi tiết các công việc cụ thể mà ứng viên sẽ thực hiện.
Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và xác định insight người dùng để xây dựng chiến lược quảng cáo phù hợp.
Lập kế hoạch và triển khai các chiến dịch quảng cáo in-app trên các nền tảng quảng cáo khác nhau (ví dụ: Google Ads, Facebook Ads, Apple Search Ads, Unity Ads, AppLovin...).
Quản lý ngân sách quảng cáo, theo dõi hiệu quả chiến dịch và tối ưu hóa để đạt được ROI (Return on Investment) tốt nhất.
Phân tích dữ liệu, báo cáo hiệu suất chiến dịch và đưa ra các đề xuất cải tiến.
Phối hợp với các bộ phận khác (ví dụ: bộ phận sản phẩm, bộ phận thiết kế) để đảm bảo chiến dịch quảng cáo được triển khai hiệu quả.
Cập nhật kiến thức về các xu hướng và công nghệ quảng cáo mới nhất.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.

Yêu cầu công việc:

Kỹ năng cứng (Hard skills):

Ít nhất [Số năm] năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quảng cáo trên ứng dụng di động (in-app advertising).
Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trên ứng dụng di động và các mô hình quảng cáo khác nhau (ví dụ: CPI, CPA, CPM, CPC).
Kỹ năng phân tích dữ liệu và sử dụng các công cụ phân tích (ví dụ: Google Analytics, Firebase).
Kỹ năng quản lý ngân sách quảng cáo và tối ưu hóa chiến dịch.
Kỹ năng sử dụng các công cụ quản lý quảng cáo (ví dụ: Google Ads Editor, Facebook Business Manager).
Kỹ năng viết quảng cáo (ad copy) hấp dẫn và hiệu quả.
Khả năng sử dụng tiếng Anh tốt (đọc, viết).

Kỹ năng mềm (Soft skills):

Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt.
Kỹ năng giải quyết vấn đề và tư duy sáng tạo.
Khả năng chịu áp lực cao trong công việc.
Tinh thần trách nhiệm cao và chủ động trong công việc.

Ưu tiên:

Có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực [Lĩnh vực cụ thể của công ty].
Có chứng chỉ liên quan đến quảng cáo trực tuyến (ví dụ: Google Ads Certification).
Có kiến thức về ASO (App Store Optimization).

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
Thưởng hiệu suất hàng tháng/quý/năm.
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động và sáng tạo.
Cơ hội được đào tạo và phát triển bản thân.
Các phúc lợi khác (ví dụ: du lịch, team building, bảo hiểm sức khỏe...).

Thông tin khác:

Địa điểm làm việc: [Địa chỉ cụ thể tại TP.HCM]
Thời gian làm việc: [Thời gian làm việc cụ thể]
Hạn nộp hồ sơ: Đang nhận CV
Cách thức ứng tuyển: Gửi CV và Cover Letter đến [Địa chỉ email] hoặc ứng tuyển trực tiếp qua [Link ứng tuyển].

3. Từ khóa tìm kiếm (Keywords):

In-app Advertising Specialist
Mobile Advertising
App Marketing
Digital Marketing
Performance Marketing
Google Ads
Facebook Ads
Apple Search Ads
Unity Ads
AppLovin
CPI
CPA
CPM
CPC
TPHCM
Hồ Chí Minh
Tuyển dụng
Việc làm marketing

4. Tag:

#inappadvertising
#mobileadvertising
#appmarketing
#digitalmarketing
#performancemarketing
#googleads
#facebookads
#applesearchads
#unityads
#applovin
#tuyendung
#vieclamtphcm
#marketingjobs

Lưu ý quan trọng:

Ngắn gọn và hấp dẫn:

Mô tả công việc cần ngắn gọn, súc tích, nhưng vẫn phải đầy đủ thông tin quan trọng. Sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn và thu hút để gây ấn tượng với ứng viên.

Chính xác và trung thực:

Cung cấp thông tin chính xác và trung thực về công việc, yêu cầu, quyền lợi và văn hóa công ty.

Tối ưu hóa SEO:

Sử dụng các từ khóa và tag phù hợp để tăng khả năng hiển thị của tin tuyển dụng trên các trang web tuyển dụng và mạng xã hội.

Nhấn mạnh văn hóa công ty:

Giới thiệu về văn hóa công ty để thu hút những ứng viên phù hợp với giá trị và môi trường làm việc của bạn.

Kêu gọi hành động (Call to Action):

Đảm bảo có một lời kêu gọi hành động rõ ràng, hướng dẫn ứng viên cách thức ứng tuyển.

Ví dụ một số trang web/nền tảng đăng tin tuyển dụng hiệu quả:

Việc làm uy tín
tuyendungvieclam
Cantuyengap
#cantuyen
Facebook Groups (các nhóm việc làm marketing tại TP.HCM)
thongbaotuyendung

Chúc các bạn tìm được việc làm như ý

Contact seller Share

Comments