Tuyển dụng Check with seller Tuyển gấp 3 nhân viên - Quantitative Ads Analyst đi làm ngay

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM bản nháp chi tiết hướng dẫn tuyển dụng vị trí Quantitative Ads Analyst, bao gồm cả từ khóa và tag để tối ưu hiệu quả tìm kiếm:

Tiêu Đề:

Tuyển Gấp 3 Nhân Viên - Quantitative Ads Analyst (Đi Làm Ngay)

Mô Tả Công Việc Chi Tiết:

1. Giới Thiệu Chung:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT

là [giới thiệu ngắn gọn về công ty, lĩnh vực hoạt động, điểm nổi bật]. Chúng tôi đang tìm kiếm 3 Quantitative Ads Analyst tài năng, nhiệt huyết để gia nhập đội ngũ Performance Marketing. Nếu bạn đam mê phân tích dữ liệu, tối ưu hóa quảng cáo và mong muốn tạo ra những chiến dịch hiệu quả, hãy ứng tuyển ngay!

2. Mục Tiêu Công Việc:

Phân tích dữ liệu quảng cáo đa kênh (Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads, v.v.) để xác định xu hướng, cơ hội và vấn đề cần cải thiện.
Đề xuất và thực hiện các thử nghiệm (A/B testing) để tối ưu hóa hiệu quả quảng cáo (CTR, Conversion Rate, CPA, ROAS).
Xây dựng và duy trì các dashboard báo cáo hiệu quả quảng cáo, giúp team và ban lãnh đạo đưa ra quyết định dựa trên dữ liệu.
Phối hợp với các bộ phận liên quan (Creative, Sales, Product) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến dịch quảng cáo.
Nghiên cứu và cập nhật các xu hướng, công nghệ mới trong lĩnh vực quảng cáo trực tuyến.

3. Trách Nhiệm Cụ Thể:

Thu thập, xử lý và phân tích dữ liệu từ các nền tảng quảng cáo (Google Ads, Facebook Ads, v.v.) và các nguồn dữ liệu khác (Google Analytics, CRM, v.v.).
Xây dựng và duy trì các mô hình phân tích dữ liệu để dự đoán hiệu quả quảng cáo và đề xuất các chiến lược tối ưu hóa.
Phân tích hành vi người dùng trên website/app để hiểu rõ hơn về customer journey và tối ưu hóa trải nghiệm người dùng.
Tạo báo cáo định kỳ về hiệu quả quảng cáo, bao gồm các chỉ số chính (KPIs) và phân tích chuyên sâu.
Đề xuất và thực hiện các thử nghiệm A/B testing để cải thiện hiệu quả quảng cáo.
Phối hợp với các bộ phận khác để triển khai các chiến dịch quảng cáo mới và tối ưu hóa các chiến dịch hiện tại.
Nghiên cứu và cập nhật các xu hướng mới trong lĩnh vực quảng cáo trực tuyến và phân tích dữ liệu.
Đảm bảo tính chính xác và bảo mật của dữ liệu.

4. Yêu Cầu:

Kinh nghiệm:

Ít nhất [X] năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực phân tích dữ liệu quảng cáo (ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm với các nền tảng Google Ads, Facebook Ads).

Kỹ năng:

Thành thạo các công cụ phân tích dữ liệu (Excel, Google Sheets, SQL, Python/R là một lợi thế).
Có kiến thức về các mô hình phân tích thống kê và machine learning (là một lợi thế).
Khả năng tư duy logic, phân tích vấn đề và đưa ra giải pháp dựa trên dữ liệu.
Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng trình bày dữ liệu một cách rõ ràng và dễ hiểu.
Tiếng Anh tốt (đọc hiểu tài liệu chuyên ngành).

Thái độ:

Chăm chỉ, cẩn thận, có trách nhiệm cao trong công việc.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
Ham học hỏi, luôn cập nhật kiến thức mới.

Bằng cấp:

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Marketing, Toán học, hoặc các ngành liên quan.

5. Quyền Lợi:

Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực.
Thưởng theo hiệu quả công việc (KPIs).
Cơ hội phát triển nghề nghiệp trong môi trường năng động, chuyên nghiệp.
Được đào tạo nâng cao kiến thức và kỹ năng chuyên môn.
Các chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật (BHXH, BHYT, BHTN).
[Các phúc lợi khác: du lịch, team building, v.v.]

6. Cách Thức Ứng Tuyển:

Gửi CV và Cover Letter về địa chỉ email: [Địa chỉ email]
Tiêu đề email: [Họ và tên] - Ứng tuyển Quantitative Ads Analyst
Hạn chót nộp hồ sơ: [Ngày/Tháng/Năm]

7. Thông Tin Liên Hệ:

[Tên người liên hệ] - [Chức vụ]
[Số điện thoại]
[Địa chỉ công ty]

Từ Khoá Tìm Kiếm (Keywords):

Quantitative Ads Analyst
Ads Analyst
Performance Marketing
Digital Marketing
Phân tích dữ liệu quảng cáo
Google Ads
Facebook Ads
TikTok Ads
SQL
Python
R
A/B testing
Conversion Rate Optimization (CRO)
Marketing Analyst
Data Analyst

Tags:

#quantitativeadsanalyst
#adsanalyst
#performancemarketing
#digitalmarketing
#phanichduquangcao
#googleads
#facebookads
#tiktokads
#sql
#python
#r
#abtesting
#conversionrateoptimization
#marketinganalyst
#dataanalyst
#tuyendung
#vieclam

Lưu Ý Quan Trọng:

Tối ưu hóa trên các kênh tuyển dụng:

Đăng tin trên các trang web tuyển dụng uy tín (Việc làm uy tín, Cantuyengap, #cantuyen, v.v.) và các group Facebook, Zalo liên quan đến Digital Marketing, Data Analysis.

Sử dụng hình ảnh/video:

Thêm hình ảnh hoặc video về môi trường làm việc của công ty để thu hút ứng viên.

Chính tả và ngữ pháp:

Kiểm tra kỹ lỗi chính tả và ngữ pháp trước khi đăng tải.

Thời gian phản hồi:

Phản hồi nhanh chóng các ứng viên tiềm năng để tạo ấn tượng tốt.

Thương hiệu nhà tuyển dụng:

Xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng mạnh mẽ để thu hút nhân tài.

Chúc các bạn tìm được việc làm như ý

Contact seller Share

Comments