Check with seller Tuyển- Nhân viên Điều phối Quảng cáo- Quận 7

Chào các bạn đang tìm kiếm cơ hội việc làm tại TPHCM để bạn tuyển dụng Nhân viên Điều phối Quảng cáo tại Quận 7, bao gồm các từ khóa và tag để tối ưu hóa quá trình tìm kiếm ứng viên:

Tiêu đề chính:

Nhân viên Điều phối Quảng cáo (Quận 7) - [Tên Công ty]

Tiêu đề phụ (tùy chọn):

Mức lương hấp dẫn + Thưởng hiệu suất
Cơ hội phát triển sự nghiệp tại [Tên Công ty]
Môi trường làm việc năng động, sáng tạo

2. Mô Tả Công Việc Chi Tiết:

Giới thiệu về công ty:

Tên công ty, lĩnh vực hoạt động chính
Văn hóa công ty, giá trị cốt lõi
Thành tựu nổi bật (nếu có)

Mô tả công việc:

Điều phối và triển khai các chiến dịch quảng cáo:

Phối hợp với các bộ phận liên quan (marketing, sales, thiết kế...) để lên kế hoạch và triển khai các chiến dịch quảng cáo trên các kênh khác nhau (online, offline).
Đảm bảo chiến dịch được triển khai đúng thời gian, đúng ngân sách và đạt hiệu quả.

Quản lý và theo dõi hiệu quả quảng cáo:

Theo dõi, đo lường và phân tích hiệu quả của các chiến dịch quảng cáo.
Báo cáo kết quả và đề xuất các giải pháp tối ưu hóa.

Quản lý các đối tác quảng cáo:

Liên hệ, làm việc với các đối tác quảng cáo (agency, nhà cung cấp dịch vụ...) để đảm bảo chất lượng và hiệu quả của các dịch vụ.
Đàm phán giá cả, điều khoản hợp đồng.

Nghiên cứu thị trường và đối thủ cạnh tranh:

Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh để đưa ra các ý tưởng quảng cáo sáng tạo và hiệu quả.
Cập nhật các xu hướng quảng cáo mới.

Các công việc khác:

Hỗ trợ các hoạt động marketing khác của công ty.
Thực hiện các công việc theo yêu cầu của cấp trên.

Yêu cầu công việc:

Kinh nghiệm:

Tối thiểu [X] năm kinh nghiệm trong lĩnh vực điều phối quảng cáo, marketing hoặc các lĩnh vực liên quan.

Kỹ năng:

Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt.
Kỹ năng quản lý thời gian, tổ chức công việc.
Kỹ năng phân tích dữ liệu, báo cáo.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Sử dụng thành thạo các công cụ quảng cáo online (Google Ads, Facebook Ads...).
Tin học văn phòng thành thạo.

Thái độ:

Nhiệt tình, năng động, sáng tạo.
Chịu được áp lực công việc.
Có tinh thần trách nhiệm cao.

Ưu tiên:

Ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các công ty [liệt kê lĩnh vực liên quan].
Ứng viên có kiến thức về [liệt kê các kiến thức chuyên môn liên quan].

Quyền lợi:

Mức lương: [Mức lương] (thỏa thuận theo năng lực)
Thưởng: Thưởng hiệu suất, thưởng dự án, thưởng lễ tết...
Phụ cấp: Ăn trưa, xăng xe, điện thoại...
Bảo hiểm: BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Được hưởng các chế độ phúc lợi khác của công ty: du lịch, team building, khám sức khỏe định kỳ...
Cơ hội phát triển nghề nghiệp: được đào tạo, nâng cao kiến thức chuyên môn.
Môi trường làm việc: năng động, trẻ trung, chuyên nghiệp.

Thông tin liên hệ:

[Địa chỉ công ty tại Quận 7]
Người liên hệ: [Tên người liên hệ]
Email: [Email tuyển dụng]
Số điện thoại: [Số điện thoại liên hệ]
Website: [Website công ty (nếu có)]

Thời hạn nộp hồ sơ:

[Ngày/Tháng/Năm]

Hình thức nộp hồ sơ:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV về email: [Email tuyển dụng]
Hoặc nộp trực tiếp tại địa chỉ: [Địa chỉ công ty tại Quận 7]

3. Từ Khóa (Keywords) và Tag:

Từ khóa chính:

Nhân viên Điều phối Quảng cáo
Điều phối Quảng cáo
Quảng cáo
Marketing
Quận 7

Từ khóa phụ (liên quan đến kỹ năng, kinh nghiệm):

Google Ads
Facebook Ads
Digital Marketing
Quản lý chiến dịch
Phân tích dữ liệu
Báo cáo
Agency
Kinh nghiệm [X] năm
[Tên phần mềm/công cụ]

Tag:

#nhanviendieuphoiquangcao
#dieuphoiquangcao
#quangcao
#marketing
#quan7
#vieclamquan7
#tuyendung
#job
#googleads
#facebookads
#digitalmarketing

4. Nền Tảng Đăng Tuyển:

Các trang web tuyển dụng phổ biến:

Việc làm uy tín
tuyendungvieclam
Cantuyengap
thongbaotuyendung
#cantuyen
MyWork

Các group Facebook về việc làm tại Quận 7, TP.HCM:

Tìm việc làm tại TP.HCM
Việc làm Quận 7
Cộng đồng Marketing Việt Nam

Website của công ty:

Đăng thông tin tuyển dụng trên trang web của công ty để tăng độ tin cậy.

5. Lưu Ý Quan Trọng:

Ngôn ngữ:

Sử dụng ngôn ngữ trang trọng, chuyên nghiệp nhưng vẫn gần gũi, dễ hiểu.

Hình ảnh:

Nếu có thể, hãy sử dụng hình ảnh về công ty, đội ngũ nhân viên để tăng tính hấp dẫn cho bài đăng tuyển dụng.

Chính tả:

Kiểm tra kỹ lỗi chính tả, ngữ pháp trước khi đăng tải.

Tối ưu hóa SEO:

Sử dụng các từ khóa và tag phù hợp để bài đăng tuyển dụng dễ dàng được tìm thấy trên các công cụ tìm kiếm.

Phản hồi nhanh chóng:

Trả lời các câu hỏi của ứng viên một cách nhanh chóng và nhiệt tình.

đăng tuyển dụng ngắn gọn (cho Facebook/#cantuyen):

TUYỂN DỤNG: NHÂN VIÊN ĐIỀU PHỐI QUẢNG CÁO (Quận 7)

[Tên Công ty] đang tìm kiếm một bạn Nhân viên Điều phối Quảng cáo năng động, sáng tạo để gia nhập đội ngũ Marketing.

✔️ Kinh nghiệm: Tối thiểu [X] năm
✔️ Kỹ năng: Google Ads, Facebook Ads, phân tích dữ liệu...
✔️ Địa điểm: Quận 7, TP.HCM
✔️ Mức lương: Hấp dẫn + Thưởng

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV về [Email tuyển dụng] trước ngày [Ngày/Tháng/Năm].

#nhanviendieuphoiquangcao #dieuphoiquangcao #quangcao #marketing #quan7 #tuyendung

Chúc các bạn tìm được việc làm như ý

Contact seller Share

Comments