Check with seller Tuyển- Nhân viên Scale Ads Facebook- - Làm việc tại công viên phần mềm Quang Trung

Tuyển dụng nhân viên Scale Ads Facebook tại Công viên Phần mềm Quang Trung (QTSC) là một cơ hội hấp dẫn. để bạn tìm kiếm ứng viên tiềm năng, cùng với các từ khóa và tag hữu ích:

I. Mô Tả Công Việc Chi Tiết (Job Description):

Tiêu đề:

Nhân viên Scale Ads Facebook (Chuyên viên mở rộng quảng cáo Facebook)

Địa điểm làm việc:

Công viên phần mềm Quang Trung, Quận 12, TP. Hồ Chí Minh

Mô tả công việc:

Nghiên cứu và Phân tích:

Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và hành vi người dùng trên Facebook để xác định cơ hội mở rộng quảng cáo.
Nghiên cứu và thử nghiệm các chiến lược quảng cáo mới, nhắm mục tiêu, định dạng quảng cáo và thông điệp quảng cáo.
Phân tích dữ liệu hiệu suất quảng cáo (ví dụ: CTR, CPC, CPA, ROAS) để xác định các chiến dịch thành công và các khu vực cần cải thiện.

Scale Ads Facebook:

Mở rộng (scale) các chiến dịch quảng cáo Facebook hiệu quả theo chiều ngang (mở rộng đối tượng, vị trí đặt quảng cáo) và chiều dọc (tăng ngân sách, tối ưu hóa giá thầu).
Đảm bảo việc mở rộng không ảnh hưởng đến hiệu suất và duy trì chỉ số ROAS (Return on Ad Spend) mục tiêu.
Quản lý ngân sách quảng cáo lớn và tối ưu hóa chi phí để đạt được hiệu quả cao nhất.

Tối ưu hóa và Báo cáo:

Liên tục theo dõi, đánh giá và tối ưu hóa hiệu suất quảng cáo.
Thực hiện các thử nghiệm A/B testing để cải thiện hiệu quả quảng cáo.
Báo cáo định kỳ về hiệu suất quảng cáo, các insight và đề xuất cải tiến.

Phối hợp:

Phối hợp với các bộ phận khác (Marketing, Content, Design) để đảm bảo tính nhất quán và hiệu quả của chiến dịch quảng cáo.
Làm việc với Facebook Ads Manager, Power Editor và các công cụ quảng cáo khác của Facebook.
Cập nhật các xu hướng và thay đổi mới nhất của Facebook Ads.

Yêu cầu:

Kinh nghiệm:
Ít nhất 1-2 năm kinh nghiệm thực tế trong việc chạy và scale ads Facebook (chứng minh bằng case study hoặc kết quả cụ thể).
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong các lĩnh vực: TMĐT, App, Game, Giáo dục online,...
Kỹ năng:
Hiểu biết sâu sắc về Facebook Ads Manager, Power Editor và các công cụ quảng cáo khác của Facebook.
Kỹ năng phân tích dữ liệu và sử dụng các công cụ phân tích (ví dụ: Google Analytics, Facebook Analytics).
Kỹ năng giải quyết vấn đề, tư duy logic và khả năng làm việc độc lập cũng như làm việc nhóm.
Khả năng quản lý ngân sách lớn và tối ưu hóa chi phí.
Khả năng giao tiếp tốt và trình bày báo cáo rõ ràng, mạch lạc.
Thái độ:
Chủ động, sáng tạo, có trách nhiệm cao trong công việc.
Sẵn sàng học hỏi và cập nhật kiến thức mới.
Chịu được áp lực cao và deadline.
Ưu tiên:
Có chứng chỉ Facebook Blueprint.
Có kinh nghiệm làm việc với các agency quảng cáo.

Quyền lợi:

Mức lương: Cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
Thưởng: Thưởng theo hiệu suất công việc, thưởng dự án, thưởng lễ tết.
Chế độ:
Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng chuyên môn.
Môi trường làm việc năng động, trẻ trung, chuyên nghiệp.
Cơ hội thăng tiến và phát triển bản thân.
Các hoạt động team building, du lịch hàng năm.
Địa điểm làm việc: Môi trường làm việc hiện đại, tiện nghi tại Công viên Phần mềm Quang Trung.

Cách thức ứng tuyển:

Gửi CV và Cover Letter (nêu rõ kinh nghiệm scale ads Facebook) về địa chỉ email: [Email của bạn]
Tiêu đề email: [Họ và tên] - Ứng tuyển Nhân viên Scale Ads Facebook - QTSC

Lưu ý:

Chỉ những ứng viên đạt yêu cầu mới được liên hệ phỏng vấn.
Hạn nộp hồ sơ: Đang nhận CV

II. Từ Khóa Tìm Kiếm (Keywords):

Scale Ads Facebook
Facebook Ads Manager
Digital Marketing
Performance Marketing
Online Advertising
Facebook Marketing
Công viên phần mềm Quang Trung
Quận 12
ROAS
CPA
CPC
CTR
A/B Testing
Facebook Blueprint

III. Tag (Hashtags):

#ScaleAdsFacebook
#FacebookAds
#DigitalMarketing
#PerformanceMarketing
#QTSC
#CongVienPhanMemQuangTrung
#Tuyendung
#Job
#Marketing
#FacebookBlueprint

IV. Nền tảng đăng tin:

Các trang web tuyển dụng lớn:

Việc làm uy tín, Cantuyengap, tuyendungvieclam, ITviec (nếu yêu cầu về IT cao).

Các nhóm Facebook liên quan đến Marketing, Digital Marketing, Facebook Ads:

Tìm kiếm các nhóm như Cộng đồng Digital Marketing Việt Nam, Học viện Facebook Marketing, Facebook Ads Mastery,...

#cantuyen:

Đăng tin trên trang công ty và tìm kiếm ứng viên tiềm năng.

Website của công ty:

Đăng tin tuyển dụng trên trang web của bạn để tăng độ tin cậy.

Các diễn đàn về marketing, công nghệ:

Vnseo.edu.vn, idichvuseo.com,...

V. Lời khuyên bổ sung:

Nhấn mạnh về cơ hội phát triển:

Nhiều ứng viên quan tâm đến việc học hỏi và thăng tiến. Hãy nêu rõ các cơ hội này trong mô tả công việc.

Mô tả rõ văn hóa công ty:

Giới thiệu về môi trường làm việc, các hoạt động của công ty để thu hút ứng viên phù hợp.

Sử dụng hình ảnh/video:

Các bài đăng tuyển dụng có hình ảnh hoặc video thường thu hút sự chú ý hơn.

Chạy quảng cáo tuyển dụng trên Facebook:

Sử dụng Facebook Ads để tiếp cận ứng viên tiềm năng. Target vào những người có kinh nghiệm về Facebook Ads và quan tâm đến các công ty trong ngành marketing.

Contact seller Share

Comments