Check with seller Đà Nẵng => Cần tuyển Junior Zalo Ads Specialist Hòa Minh hôm nay

Tuyển dụng Junior Zalo Ads Specialist tại Hòa Minh (Hôm nay): Hướng dẫn chi tiết

Mục tiêu:

Hướng dẫn này cung cấp thông tin chi tiết để bạn có thể đăng tin tuyển dụng Junior Zalo Ads Specialist hiệu quả tại khu vực Hòa Minh ngay hôm nay.

I. Xác định rõ nhu cầu tuyển dụng:

Trước khi đăng tin, hãy xác định rõ những yếu tố sau:

Vị trí:

Junior Zalo Ads Specialist

Địa điểm làm việc:

Hòa Minh (Đà Nẵng)

Loại hình công việc:

Toàn thời gian/Bán thời gian/Thực tập

Mức lương:

(Khoảng lương hoặc thỏa thuận)

Mô tả công việc chi tiết:

Xây dựng, triển khai và tối ưu các chiến dịch quảng cáo Zalo Ads.
Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh trên Zalo.
Lựa chọn đối tượng mục tiêu phù hợp với sản phẩm/dịch vụ.
Sáng tạo nội dung quảng cáo hấp dẫn, thu hút người dùng.
Theo dõi, báo cáo và đánh giá hiệu quả chiến dịch.
Phối hợp với các bộ phận liên quan để đạt mục tiêu chung.
Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý.

Yêu cầu công việc:

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông hoặc các ngành liên quan.
Có kiến thức cơ bản về Zalo Ads và các nền tảng quảng cáo trực tuyến khác.
Có khả năng phân tích dữ liệu, báo cáo và đưa ra đề xuất cải thiện.
Sáng tạo, năng động, chịu khó và có tinh thần học hỏi.
Kỹ năng giao tiếp tốt, làm việc nhóm hiệu quả.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm chạy quảng cáo Zalo Ads.

Quyền lợi:

Mức lương cạnh tranh, phù hợp với năng lực.
Thưởng theo hiệu quả công việc.
Cơ hội được đào tạo, nâng cao kiến thức và kỹ năng.
Môi trường làm việc năng động, trẻ trung và chuyên nghiệp.
Các chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật.

II. Soạn thảo tin tuyển dụng hấp dẫn:

Tiêu đề:

Gây ấn tượng, chứa từ khóa quan trọng (ví dụ: Tuyển GẤP Junior Zalo Ads Specialist - Hòa Minh, Lương hấp dẫn)

Giới thiệu công ty:

Ngắn gọn, nêu bật điểm mạnh và văn hóa công ty.

Mô tả công việc:

Rõ ràng, chi tiết, sử dụng ngôn ngữ dễ hiểu.

Yêu cầu công việc:

Liệt kê cụ thể, tránh chung chung.

Quyền lợi:

Đề cập đầy đủ, hấp dẫn ứng viên.

Thông tin liên hệ:

Chi tiết (email, số điện thoại, địa chỉ).

Hướng dẫn ứng tuyển:

Rõ ràng, dễ thực hiện (ví dụ: Gửi CV và Cover Letter về email...)

Deadline:

Ghi rõ thời hạn nộp hồ sơ.

Ví dụ mẫu tin tuyển dụng:

[Tên công ty] Tuyển GẤP Junior Zalo Ads Specialist - Hòa Minh, Lương hấp dẫn

Về [Tên công ty]:

[Tên công ty] là công ty [Mô tả ngắn gọn về công ty, ví dụ: chuyên cung cấp dịch vụ Marketing Online hàng đầu tại Đà Nẵng]. Với đội ngũ trẻ trung, năng động và nhiệt huyết, chúng tôi luôn mang đến những giải pháp Marketing hiệu quả cho khách hàng.

Mô tả công việc:

Xây dựng, triển khai và tối ưu các chiến dịch quảng cáo Zalo Ads cho khách hàng.
Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh trên Zalo.
Sáng tạo nội dung quảng cáo hấp dẫn, thu hút người dùng.
Theo dõi, báo cáo và đánh giá hiệu quả chiến dịch.
Phối hợp với các bộ phận liên quan để đạt mục tiêu chung.

Yêu cầu:

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông hoặc các ngành liên quan.
Có kiến thức cơ bản về Zalo Ads.
Sáng tạo, năng động, chịu khó và có tinh thần học hỏi.
Kỹ năng giao tiếp tốt, làm việc nhóm hiệu quả.

Quyền lợi:

Mức lương: [Khoảng lương, ví dụ: 7.000.000 - 10.000.000 VNĐ]
Thưởng theo hiệu quả công việc.
Cơ hội được đào tạo, nâng cao kiến thức và kỹ năng.
Môi trường làm việc năng động, trẻ trung và chuyên nghiệp.
Các chế độ phúc lợi theo quy định của pháp luật.

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter về email: [Địa chỉ email]

Hạn chót:

[Ngày/Tháng/Năm]

Địa điểm làm việc:

Hòa Minh, Liên Chiểu, Đà Nẵng

III. Các kênh đăng tin tuyển dụng hiệu quả tại Hòa Minh:

Các trang web tuyển dụng phổ biến:

Việc làm uy tín, Cantuyengap, tuyendungvieclam, ITviec (nếu có yêu cầu về IT),…

Các group, fanpage việc làm tại Đà Nẵng:

Tìm kiếm trên Facebook với các từ khóa như Việc làm Đà Nẵng, Tuyển dụng Đà Nẵng, Việc làm Hòa Minh,…

#cantuyen:

Đăng tin trên trang cá nhân và trang công ty.

Website của công ty:

Nếu có.

Nhờ nhân viên giới thiệu (Employee Referral):

Khuyến khích nhân viên giới thiệu ứng viên phù hợp.

Hợp tác với các trường Cao đẳng, Đại học tại Đà Nẵng:

Liên hệ khoa Marketing, Truyền thông của các trường.

Các trang rao vặt địa phương:

Chợ Tốt, Batdongsan.com.vn (nếu liên quan đến bất động sản).

IV. Lưu ý quan trọng:

Thời gian đăng tin:

Đăng tin vào đầu tuần (thứ 2, thứ 3) và buổi sáng thường hiệu quả hơn.

Sử dụng hình ảnh/video:

Thêm hình ảnh/video về công ty để tăng sự hấp dẫn.

Theo dõi và phản hồi ứng viên:

Kiểm tra email/hộp thư thường xuyên để trả lời các câu hỏi của ứng viên.

Chuẩn bị kỹ cho vòng phỏng vấn:

Lên danh sách câu hỏi phỏng vấn phù hợp với vị trí Junior Zalo Ads Specialist.

Đảm bảo tuân thủ luật lao động:

Rõ ràng về quyền lợi, nghĩa vụ của người lao động.

V. Mẹo nhỏ:

Sử dụng hashtag:

Sử dụng các hashtag liên quan như tuyendung vieclam zaloads hoaminh danang.

Chạy quảng cáo tin tuyển dụng:

Nếu ngân sách cho phép, bạn có thể chạy quảng cáo tin tuyển dụng trên Facebook, Zalo Ads để tiếp cận được nhiều ứng viên hơn.

Chúc bạn tuyển dụng thành công Junior Zalo Ads Specialist phù hợp với công ty!

Contact seller Share

Comments