Tuyển dụng Check with seller Đà Nẵng => Cần tuyển Nhân viên Set up Quảng cáo Xuân Hà hôm nay

Tuyệt vời! bản mô tả chi tiết cho vị trí Nhân viên Set up Quảng cáo Xuân Hà, được tối ưu để thu hút ứng viên tiềm năng:

TIÊU ĐỀ:

TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN SET UP QUẢNG CÁO - CƠ HỘI PHÁT TRIỂN TẠI XUÂN HÀ!

GIỚI THIỆU VỀ XUÂN HÀ

[Thay thế bằng đoạn giới thiệu ngắn gọn, hấp dẫn về công ty Xuân Hà. Ví dụ:]

Xuân Hà là [Mô tả ngành nghề kinh doanh chính, ví dụ: công ty hàng đầu trong lĩnh vực cung cấp giải pháp marketing trực tuyến/ đại lý phân phối sản phẩm [Tên sản phẩm]/...]. Với [Số năm] năm kinh nghiệm, chúng tôi tự hào mang đến [Giá trị cốt lõi, ví dụ: dịch vụ chất lượng cao, sản phẩm sáng tạo, giải pháp hiệu quả...] cho khách hàng.
Tại Xuân Hà, chúng tôi xây dựng môi trường làm việc năng động, sáng tạo, nơi mỗi cá nhân được trao cơ hội phát triển và khẳng định bản thân.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Bạn sẽ là một phần quan trọng trong đội ngũ Marketing của Xuân Hà, chịu trách nhiệm chính trong việc triển khai và tối ưu các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng trực tuyến. Cụ thể:

Nghiên cứu và Phân tích:

Nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh và hành vi khách hàng để xác định insight và cơ hội quảng cáo.
Phân tích hiệu quả các chiến dịch quảng cáo hiện tại, đưa ra đề xuất cải thiện.

Lập kế hoạch và Triển khai:

Xây dựng kế hoạch quảng cáo chi tiết (ngân sách, mục tiêu, đối tượng, thông điệp, kênh truyền thông...).
Set up và quản lý các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng: Google Ads (Search, Display, Youtube), Facebook Ads, Zalo Ads, TikTok Ads... (Tùy thuộc vào kênh công ty sử dụng).
Viết nội dung quảng cáo hấp dẫn, phù hợp với từng kênh và đối tượng mục tiêu.
Thiết kế/Phối hợp thiết kế hình ảnh/video quảng cáo.

Theo dõi và Tối ưu hóa:

Theo dõi hiệu quả chiến dịch hàng ngày, đảm bảo đạt mục tiêu đề ra (CTR, CPC, CPA, ROAS...).
Thực hiện các thử nghiệm A/B testing để tối ưu hóa quảng cáo (tiêu đề, nội dung, hình ảnh, đối tượng...).
Báo cáo hiệu quả chiến dịch định kỳ (tuần/tháng) và đưa ra đề xuất cải thiện.

Cập nhật kiến thức:

Cập nhật liên tục các xu hướng quảng cáo mới nhất, các tính năng mới của các nền tảng quảng cáo.
Tham gia các khóa đào tạo, hội thảo về quảng cáo trực tuyến để nâng cao kiến thức và kỹ năng.

Phối hợp:

Phối hợp với các bộ phận liên quan (Sales, Content, Design...) để đảm bảo chiến dịch quảng cáo được triển khai hiệu quả.
Làm việc với các đối tác quảng cáo (Google, Facebook...) để được hỗ trợ và tư vấn.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

Kinh nghiệm:

Tối thiểu [Số năm] năm kinh nghiệm trong lĩnh vực set up và quản lý quảng cáo trực tuyến.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong [Ngành hàng tương tự với Xuân Hà đang kinh doanh].

Kiến thức và Kỹ năng:

Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trực tuyến (Google Ads, Facebook Ads, Zalo Ads, TikTok Ads...).
Kỹ năng set up và tối ưu quảng cáo thành thạo trên các nền tảng.
Kỹ năng phân tích dữ liệu và báo cáo.
Kỹ năng viết content quảng cáo hấp dẫn.
Kỹ năng làm việc nhóm tốt.
Khả năng tự học hỏi và cập nhật kiến thức mới.
(Nếu cần) Biết sử dụng các công cụ thiết kế đồ họa cơ bản (Photoshop, Canva...) là một lợi thế.

Thái độ:

Nhiệt tình, năng động, sáng tạo.
Chăm chỉ, chịu khó, có trách nhiệm cao trong công việc.
Có khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao.

QUYỀN LỢI

Thu nhập:

[Mức lương hoặc khoảng lương cụ thể] (Thỏa thuận theo năng lực).

Chế độ:

Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Thưởng lễ, Tết, lương tháng 13.
Review lương định kỳ.
Du lịch, teambuilding hàng năm.

Môi trường làm việc:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, sáng tạo.
Được đào tạo và phát triển kỹ năng chuyên môn.
Cơ hội thăng tiến trong công việc.
Đồng nghiệp thân thiện, hòa đồng.

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter (nếu có) về địa chỉ email: [Địa chỉ email của Xuân Hà]
Tiêu đề email ghi rõ: [Họ và tên] - Ứng tuyển Nhân viên Set up Quảng cáo
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại: [Địa chỉ văn phòng của Xuân Hà]
Hạn nộp hồ sơ: [Ngày/Tháng/Năm]

THÔNG TIN LIÊN HỆ

Điện thoại: [Số điện thoại liên hệ của Xuân Hà]
Website: [Website của Xuân Hà (nếu có)]
Fanpage: [Fanpage của Xuân Hà (nếu có)]

LƯU Ý QUAN TRỌNG:

Điều chỉnh thông tin:

Hãy thay thế các thông tin trong dấu ngoặc vuông ([...]) bằng thông tin chính xác của công ty Xuân Hà.

Sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn:

Sử dụng ngôn ngữ tích cực, nhấn mạnh vào cơ hội phát triển, môi trường làm việc tốt và quyền lợi hấp dẫn để thu hút ứng viên.

Hình ảnh/Video:

Nếu có thể, hãy thêm hình ảnh hoặc video về văn phòng, đội ngũ nhân viên của Xuân Hà để tăng tính hấp dẫn cho tin tuyển dụng.

Kênh đăng tuyển:

Đăng tin tuyển dụng trên các kênh phù hợp (website công ty, các trang tuyển dụng uy tín, mạng xã hội...).

Chúc Xuân Hà tuyển được nhân viên ưng ý!

Contact seller Share

Comments