Check with seller Đà Nẵng => Nhân lực IT Cần Tuyển Gấp Junior Developer / Lập trình viên Cơ sở Liên Chiểu, Đà Nẵng hôm nay

Tuyệt vời! bản mô tả chi tiết cho vị trí Junior Developer tại Cơ sở Liên Chiểu, Đà Nẵng, được tối ưu hóa để thu hút ứng viên tiềm năng:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT Tuyển Dụng Junior Developer (Cơ sở Liên Chiểu, Đà Nẵng)

Bạn là ai?

Bạn là một lập trình viên trẻ đầy nhiệt huyết, khao khát được học hỏi và phát triển trong môi trường chuyên nghiệp.
Bạn có kiến thức nền tảng vững chắc về lập trình và mong muốn được áp dụng vào thực tế.
Bạn là người chủ động, có trách nhiệm cao và luôn sẵn sàng đối mặt với thử thách.
Bạn mong muốn đóng góp vào sự thành công của một công ty công nghệ đang phát triển mạnh mẽ tại Đà Nẵng.

Chúng tôi là ai?

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT là một công ty [Mô tả ngắn gọn về công ty - lĩnh vực hoạt động, sản phẩm/dịch vụ chính, văn hóa công ty,...]. Chúng tôi tin rằng nhân viên là tài sản quý giá nhất và luôn tạo điều kiện để mỗi cá nhân được phát triển tối đa tiềm năng của mình. Với môi trường làm việc trẻ trung, năng động và cởi mở, Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT là nơi lý tưởng để bạn bắt đầu sự nghiệp lập trình của mình.

Tại sao bạn nên gia nhập Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT?

Cơ hội học hỏi và phát triển:

Tham gia vào các dự án thực tế, đa dạng, sử dụng các công nghệ mới nhất.
Được hướng dẫn, đào tạo bởi các lập trình viên giàu kinh nghiệm.
Cơ hội tham gia các khóa đào tạo chuyên môn để nâng cao kỹ năng.
Lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng, minh bạch.

Môi trường làm việc:

Trẻ trung, năng động, sáng tạo và cởi mở.
Đồng nghiệp thân thiện, hòa đồng, luôn sẵn sàng giúp đỡ.
Văn hóa học hỏi, chia sẻ và cùng nhau phát triển.
Địa điểm làm việc thuận tiện tại Liên Chiểu, Đà Nẵng.

Chế độ đãi ngộ:

Mức lương cạnh tranh, tương xứng với năng lực.
Thưởng dự án, thưởng hiệu suất, thưởng lễ tết hấp dẫn.
Đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Khám sức khỏe định kỳ.
Nghỉ phép năm theo quy định.
Các hoạt động team building, du lịch hàng năm.
Phụ cấp ăn trưa, gửi xe.
Cung cấp đầy đủ trang thiết bị làm việc.

Mô tả công việc:

Tham gia vào quá trình phát triển các ứng dụng/phần mềm theo yêu cầu của dự án.
Viết code chất lượng, tuân thủ các tiêu chuẩn lập trình.
Thực hiện kiểm thử đơn vị (unit test) và sửa lỗi (bug fixing).
Phối hợp với các thành viên khác trong nhóm để hoàn thành công việc.
Tham gia vào các buổi họp nhóm để trao đổi, chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm.
Nghiên cứu và áp dụng các công nghệ mới vào dự án.
Báo cáo tiến độ công việc cho quản lý trực tiếp.

Yêu cầu:

Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin hoặc các ngành liên quan.
Có kiến thức nền tảng về lập trình (OOP, Data Structures, Algorithms,...).
Có kinh nghiệm (hoặc kiến thức) về một trong các ngôn ngữ lập trình: Java, Python, C, JavaScript,...
Có kinh nghiệm (hoặc kiến thức) về một trong các framework/library: React, Angular, Vue.js, Spring, .NET,...
Có kinh nghiệm (hoặc kiến thức) về cơ sở dữ liệu: MySQL, PostgreSQL, MongoDB,...
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
Có khả năng đọc hiểu tài liệu tiếng Anh chuyên ngành.
Chăm chỉ, nhiệt tình, có trách nhiệm cao trong công việc.
Ham học hỏi, sẵn sàng tiếp thu kiến thức mới.

Ưu tiên:

Có kinh nghiệm tham gia các dự án open source.
Có kinh nghiệm làm việc với các công cụ quản lý phiên bản (Git).
Có kinh nghiệm làm việc với các công cụ quản lý dự án (Jira, Trello,...).
Có các chứng chỉ liên quan đến lập trình.

Cách thức ứng tuyển:

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và Cover Letter (nếu có) về địa chỉ email: [Địa chỉ email của công ty] với tiêu đề:

[Ứng tuyển] Junior Developer - [Họ và tên]

.

Thông tin liên hệ:

[Tên người liên hệ]
[Số điện thoại]
[Địa chỉ công ty]

Lưu ý:

Chúng tôi chỉ liên hệ với các ứng viên phù hợp.
Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT cam kết bảo mật thông tin ứng viên.

Chúc bạn thành công!

Các điểm cần lưu ý khi sử dụng mẫu này:

Phòng tuyển dụng - Nhân lực IT:

Thay thế bằng tên công ty của bạn.

[Mô tả ngắn gọn về công ty]:

Mô tả ngắn gọn về công ty (1-2 câu) để ứng viên hiểu rõ hơn về công ty.

[Địa chỉ email của công ty]:

Thay thế bằng địa chỉ email nhận hồ sơ.

[Họ và tên]:

Ứng viên sẽ điền họ tên của mình vào đây.

[Ngày/Tháng/Năm]:

Thay thế bằng thời hạn nộp hồ sơ.

[Tên người liên hệ]:

Tên người phụ trách tuyển dụng.

[Số điện thoại]:

Số điện thoại liên hệ.

[Địa chỉ công ty]:

Địa chỉ cụ thể của cơ sở Liên Chiểu.

Điều chỉnh cho phù hợp:

Điều chỉnh các yêu cầu, mô tả công việc và các thông tin khác để phù hợp với nhu cầu thực tế của công ty bạn.

Sử dụng ngôn ngữ hấp dẫn:

Sử dụng ngôn ngữ tích cực, thu hút để tạo ấn tượng tốt với ứng viên.

Nhấn mạnh các lợi ích:

Nêu bật những lợi ích mà ứng viên sẽ nhận được khi làm việc tại công ty bạn.

Chúc bạn tuyển được ứng viên phù hợp!

Contact seller Share

Comments