Tuyển dụng Check with seller Đà Nẵng => Tuyển dụng việc làm Ad Account Auditor Hải châu

Tuyển dụng vị trí Ad Account Auditor tại Hải Châu, Đà Nẵng là một cơ hội hấp dẫn trong lĩnh vực Digital Marketing. Để thu hút được những ứng viên tiềm năng nhất, bạn cần một bản mô tả công việc (JD - Job Description) chi tiết và hấp dẫn. để bạn có thể tạo ra một bản JD hiệu quả:

I. Tiêu Đề (Title):

Ad Account Auditor (Kiểm Toán Viên Tài Khoản Quảng Cáo)

(Đà Nẵng)

- Nhấn mạnh địa điểm làm việc

II. Giới Thiệu Công Ty (Company Introduction):

Mô tả ngắn gọn:

Về công ty bạn (lĩnh vực hoạt động, quy mô, văn hóa công ty, v.v.).

Giá trị cốt lõi:

Nêu bật những giá trị mà công ty bạn theo đuổi (ví dụ: sáng tạo, đổi mới, trách nhiệm, hướng đến khách hàng, v.v.).

Thành tựu nổi bật:

Liệt kê một vài thành tựu mà công ty bạn đã đạt được để tăng sự tin tưởng và thu hút ứng viên.

Ví dụ:

*[Tên công ty] là một công ty hàng đầu trong lĩnh vực [lĩnh vực hoạt động] tại Đà Nẵng. Chúng tôi tự hào cung cấp các giải pháp marketing toàn diện, sáng tạo và hiệu quả cho khách hàng. Với đội ngũ nhân viên trẻ, năng động và đam mê, chúng tôi không ngừng nỗ lực để mang đến những giá trị tốt nhất cho khách hàng và tạo ra một môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện cho nhân viên.*

III. Mô Tả Công Việc (Job Description):

Mục tiêu công việc (Job Purpose):

Nêu rõ mục tiêu chính của vị trí này.

Ví dụ:

*Đảm bảo tính chính xác và hiệu quả của các tài khoản quảng cáo, tối ưu hóa hiệu suất quảng cáo và tuân thủ các chính sách của nền tảng quảng cáo.*

Trách nhiệm chính (Key Responsibilities):

Liệt kê chi tiết các công việc mà ứng viên sẽ thực hiện hàng ngày.

Kiểm tra và đánh giá tài khoản quảng cáo (Ad Account Audit):

Kiểm tra cấu trúc tài khoản quảng cáo (campaign, ad set, ad).
Đánh giá hiệu quả của các chiến dịch quảng cáo dựa trên các chỉ số (KPIs) như CTR, CPC, CPA, ROAS.
Phân tích dữ liệu quảng cáo để xác định các vấn đề và cơ hội cải thiện.
Xác định các vi phạm chính sách quảng cáo của nền tảng (Facebook, Google, v.v.).

Đề xuất giải pháp tối ưu hóa:

Đề xuất các thay đổi về targeting, bidding, creative để cải thiện hiệu suất quảng cáo.
Đề xuất các chiến lược thử nghiệm A/B testing để tìm ra các phương pháp hiệu quả nhất.

Báo cáo và phân tích:

Lập báo cáo định kỳ về tình trạng của các tài khoản quảng cáo.
Phân tích và diễn giải dữ liệu quảng cáo cho các bên liên quan.
Đề xuất các hành động dựa trên dữ liệu phân tích.

Tuân thủ chính sách:

Đảm bảo tất cả các hoạt động quảng cáo tuân thủ chính sách của các nền tảng quảng cáo.
Cập nhật kiến thức về các thay đổi trong chính sách quảng cáo.

Phối hợp với các bộ phận khác:

Phối hợp với bộ phận Media Buying, Content, Design để triển khai các chiến dịch quảng cáo hiệu quả.
Hỗ trợ các thành viên khác trong team về kiến thức và kinh nghiệm về quảng cáo.

IV. Yêu Cầu Công Việc (Job Requirements):

Kinh nghiệm (Experience):

Ít nhất [X] năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực quảng cáo trực tuyến, đặc biệt là trên các nền tảng Facebook Ads, Google Ads.
Kinh nghiệm quản lý và tối ưu hóa các tài khoản quảng cáo với ngân sách lớn.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các agency.

Kiến thức và kỹ năng (Skills & Knowledge):

Hiểu biết sâu sắc về các nền tảng quảng cáo trực tuyến (Facebook Ads, Google Ads, v.v.).
Kỹ năng phân tích dữ liệu và sử dụng các công cụ phân tích (Google Analytics, Facebook Analytics, v.v.).
Kỹ năng sử dụng thành thạo Excel/Google Sheets.
Kỹ năng giao tiếp và trình bày tốt.
Khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Khả năng giải quyết vấn đề và đưa ra quyết định.
Tiếng Anh tốt (đọc hiểu tài liệu chuyên ngành).

Bằng cấp (Education):

Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Marketing, Kinh tế, hoặc các ngành liên quan.

Phẩm chất cá nhân (Personal Attributes):

Cẩn thận, tỉ mỉ, có trách nhiệm cao trong công việc.
Chủ động, sáng tạo, ham học hỏi.
Chịu được áp lực công việc cao.

V. Quyền Lợi (Benefits):

Mức lương:

[Mức lương] (thỏa thuận theo năng lực).

Thưởng:

Thưởng theo hiệu suất công việc, thưởng dự án, thưởng lễ tết.

Phúc lợi:

BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Khám sức khỏe định kỳ.
Du lịch, team building hàng năm.
Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp.
Cơ hội được đào tạo và phát triển bản thân.
Cơ hội thăng tiến trong công việc.
[Các phúc lợi khác của công ty].

Thời gian làm việc:

[Thời gian làm việc] (ví dụ: Thứ 2 - Thứ 6, 9:00 - 18:00).

Địa điểm làm việc:

[Địa chỉ cụ thể tại Hải Châu, Đà Nẵng].

VI. Cách Thức Ứng Tuyển (Application Information):

Hồ sơ bao gồm:

CV (Curriculum Vitae), Cover Letter (nếu có).

Cách thức nộp hồ sơ:

Gửi CV qua email: [Địa chỉ email]
Hoặc nộp trực tiếp tại: [Địa chỉ công ty]

Tiêu đề email:

[Ad Account Auditor - Họ và Tên]

Hạn nộp hồ sơ:

[Ngày/Tháng/Năm]

VII. Lưu Ý Quan Trọng:

Ngôn ngữ:

Sử dụng ngôn ngữ rõ ràng, mạch lạc, dễ hiểu.

Từ khóa:

Sử dụng các từ khóa liên quan đến vị trí Ad Account Auditor, Digital Marketing, Facebook Ads, Google Ads để tăng khả năng hiển thị trên các trang tìm kiếm việc làm.

Tính hấp dẫn:

Làm nổi bật những điểm thu hút của công ty bạn (văn hóa, cơ hội phát triển, phúc lợi, v.v.).

Tính chính xác:

Đảm bảo thông tin chính xác và cập nhật.

Điều chỉnh:

Điều chỉnh bản JD này cho phù hợp với đặc thù của công ty bạn và yêu cầu cụ thể của vị trí.

Ví dụ cụ thể (Một phần của JD):

Mô tả công việc:

Là một Ad Account Auditor tại [Tên công ty], bạn sẽ chịu trách nhiệm đảm bảo hiệu quả và tính tuân thủ của các tài khoản quảng cáo của chúng tôi. Bạn sẽ phân tích dữ liệu, xác định các vấn đề và cơ hội, đề xuất các giải pháp tối ưu hóa, và phối hợp với các bộ phận khác để cải thiện hiệu suất quảng cáo.

Trách nhiệm chính:

Kiểm toán tài khoản quảng cáo:

Phân tích cấu trúc tài khoản, hiệu suất chiến dịch, và tuân thủ chính sách trên Facebook Ads và Google Ads.

Đề xuất tối ưu hóa:

Đề xuất các điều chỉnh về targeting, bidding, creative để cải thiện ROAS và giảm CPA.

Báo cáo và phân tích:

Tạo báo cáo định kỳ về hiệu suất quảng cáo và đưa ra các khuyến nghị dựa trên dữ liệu.

Contact seller Share

Comments