Tuyển dụng Check with seller Đà Nẵng => Tuyển dụng việc làm Chuyên viên Tối ưu ROI Quảng cáo Thạc Gián, Đà Nẵng hôm nay

Tuyển dụng Chuyên viên Tối ưu ROI Quảng cáo Thạc Gián, Đà Nẵng là một cơ hội hấp dẫn cho những ai đam mê và có kinh nghiệm trong lĩnh vực quảng cáo và tối ưu hóa hiệu quả đầu tư. giúp bạn chuẩn bị và ứng tuyển thành công:

1. Tìm kiếm và Xác định Nguồn Tuyển Dụng:

Website chính thức của Thạc Gián:

Đây là nguồn thông tin chính thức và đáng tin cậy nhất. Kiểm tra trang Tuyển dụng hoặc Career trên website của Thạc Gián.

Các trang web tuyển dụng uy tín:

Việc làm uy tín, tuyendungvieclam, Cantuyengap, #cantuyen, thongbaotuyendung,... Tìm kiếm bằng từ khóa Chuyên viên Tối ưu ROI Quảng cáo Thạc Gián Đà Nẵng, PPC Specialist Thạc Gián Đà Nẵng, hoặc Digital Marketing Thạc Gián Đà Nẵng.

Mạng xã hội và cộng đồng:

Tham gia các nhóm Digital Marketing, PPC, Performance Marketing trên Facebook, #cantuyen, Zalo,... Nhiều nhà tuyển dụng đăng tin trên các nhóm này.

Mạng lưới quan hệ:

Hỏi thăm bạn bè, đồng nghiệp, người quen biết trong ngành xem có ai biết thông tin về cơ hội này không.

2. Nghiên cứu về Thạc Gián:

Việc hiểu rõ về công ty sẽ giúp bạn tự tin hơn trong quá trình ứng tuyển và phỏng vấn.

Tìm hiểu về Thạc Gián:

Lĩnh vực hoạt động:

Thạc Gián chuyên về lĩnh vực gì? (Bất động sản, tài chính, dịch vụ,...)

Sản phẩm/Dịch vụ:

Thạc Gián cung cấp những sản phẩm/dịch vụ nào?

Khách hàng mục tiêu:

Thạc Gián nhắm đến đối tượng khách hàng nào?

Văn hóa công ty:

Tìm hiểu về môi trường làm việc, giá trị cốt lõi, và phong cách quản lý của Thạc Gián.

Thành tựu:

Nghiên cứu những thành tựu nổi bật mà Thạc Gián đã đạt được trong thời gian gần đây.

Phân tích đối thủ cạnh tranh:

Xác định các đối thủ chính của Thạc Gián và đánh giá điểm mạnh, điểm yếu của họ.

Đọc các bài báo, phỏng vấn, chia sẻ:

Tìm kiếm thông tin về Thạc Gián trên các trang báo, blog chuyên ngành, hoặc các buổi phỏng vấn với lãnh đạo công ty.

3. Phân tích Mô tả Công việc (JD):

Đọc kỹ mô tả công việc để hiểu rõ yêu cầu và trách nhiệm của vị trí.

Trách nhiệm công việc (Responsibilities):

Xác định rõ những nhiệm vụ chính mà bạn sẽ phải thực hiện hàng ngày, hàng tuần.
Đánh giá xem bạn có đủ kinh nghiệm và kỹ năng để đáp ứng những yêu cầu này không.
Ví dụ:
Lập kế hoạch và triển khai các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng Google Ads, Facebook Ads, Zalo Ads, v.v.
Theo dõi, phân tích và tối ưu hóa hiệu quả các chiến dịch quảng cáo để đạt được ROI mục tiêu.
Nghiên cứu thị trường, phân tích đối thủ cạnh tranh và xu hướng quảng cáo mới.
Xây dựng và quản lý ngân sách quảng cáo hiệu quả.
Báo cáo hiệu quả chiến dịch quảng cáo cho cấp trên.

Yêu cầu công việc (Requirements):

Kinh nghiệm:

Mấy năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nào?

Kỹ năng chuyên môn (Hard skills):

Sử dụng thành thạo các công cụ quảng cáo (Google Ads, Facebook Ads, v.v.)
Kỹ năng phân tích dữ liệu và báo cáo.
Kinh nghiệm A/B testing và tối ưu hóa landing page.
Hiểu biết về các chỉ số ROI, CPA, CTR, Conversion Rate, v.v.
(Có thể có) Kỹ năng sử dụng các công cụ tracking và analytics (Google Analytics, Google Tag Manager, v.v.)

Kỹ năng mềm (Soft skills):

Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt.
Kỹ năng làm việc nhóm.
Khả năng giải quyết vấn đề.
Khả năng chịu áp lực cao.
Tính sáng tạo và chủ động trong công việc.

Bằng cấp/Chứng chỉ:

Yêu cầu về bằng cấp (Đại học, Cao đẳng) và các chứng chỉ liên quan (Google Ads Certified, Facebook Blueprint, v.v.).

4. Chuẩn bị Hồ sơ Ứng Tuyển:

CV/Resume:

Thông tin cá nhân:

Cung cấp đầy đủ thông tin liên hệ (số điện thoại, email, #cantuyen).

Tóm tắt (Summary/Objective):

Nêu bật những kinh nghiệm, kỹ năng và thành tựu nổi bật nhất liên quan đến vị trí ứng tuyển.

Kinh nghiệm làm việc:

Liệt kê kinh nghiệm làm việc theo thứ tự thời gian (từ gần nhất đến xa nhất). Mô tả chi tiết các dự án đã thực hiện, vai trò của bạn trong dự án, và kết quả đạt được.

Quan trọng:

Nhấn mạnh những thành tựu liên quan đến tối ưu hóa ROI quảng cáo. Sử dụng các số liệu cụ thể để chứng minh hiệu quả công việc (ví dụ: Tăng ROI quảng cáo lên 30% trong vòng 3 tháng, Giảm CPA xuống 20%).

Kỹ năng:

Liệt kê các kỹ năng chuyên môn và kỹ năng mềm phù hợp với yêu cầu công việc.

Học vấn:

Trình bày thông tin về bằng cấp và chứng chỉ.

Các hoạt động ngoại khóa (nếu có):

Liệt kê các hoạt động ngoại khóa liên quan đến marketing, quảng cáo, hoặc kinh doanh.

Thư xin việc (Cover Letter):

Giới thiệu bản thân:

Nêu rõ lý do bạn quan tâm đến vị trí này và tại sao bạn là ứng viên phù hợp.

Nhấn mạnh kinh nghiệm và kỹ năng:

Liên hệ kinh nghiệm và kỹ năng của bạn với những yêu cầu cụ thể trong mô tả công việc.

Thể hiện sự hiểu biết về công ty:

Cho thấy bạn đã nghiên cứu về Thạc Gián và hiểu rõ về lĩnh vực hoạt động, sản phẩm/dịch vụ, và văn hóa công ty.

Nêu bật động lực:

Thể hiện sự nhiệt huyết và mong muốn đóng góp vào sự phát triển của Thạc Gián.

Kết thúc:

Cảm ơn nhà tuyển dụng đã dành thời gian xem xét hồ sơ và bày tỏ mong muốn được tham gia phỏng vấn.

Portfolio (nếu có):

Chuẩn bị một portfolio các dự án quảng cáo thành công mà bạn đã thực hiện. Portfolio có thể bao gồm các chiến dịch quảng cáo, báo cáo hiệu quả, case study, v.v.

5. Chuẩn bị cho Phỏng vấn:

Nghiên cứu kỹ về Thạc Gián (như đã nêu ở Bước 2).

Chuẩn bị câu trả lời cho các câu hỏi phỏng vấn phổ biến:

Giới thiệu về bản thân.
Tại sao bạn muốn làm việc tại Thạc Gián?
Điểm mạnh và điểm yếu của bạn là gì?
Bạn có kinh nghiệm gì trong việc tối ưu hóa ROI quảng cáo?
Bạn đã từng gặp khó khăn gì trong quá trình làm quảng cáo và bạn đã giải quyết như thế nào?
Bạn có thể đóng góp gì cho Thạc Gián?
Mức lương mong muốn của bạn là bao nhiêu?

Chuẩn bị câu hỏi để hỏi nhà tuyển dụng:

Về công việc: Công việc hàng ngày của tôi sẽ như thế nào? Tôi sẽ làm việc với những ai?
Về công ty: Văn hóa công ty của Thạc Gián như thế nào? Cơ hội phát triển tại Thạc Gián là gì?
Về mục tiêu: Mục tiêu của bộ phận Marketing trong năm tới là gì?

Luyện tập phỏng vấn:

Thực hành trả lời các câu hỏi phỏng vấn trước gương hoặc với bạn bè, người thân.

Chuẩn bị trang phục lịch sự, chuyên nghiệp.

Đến địa điểm phỏng vấn đúng giờ.

6. Sau Phỏng vấn:

Gửi email cảm ơn:

Gửi email cảm ơn nhà tuyển dụng trong vòng 24 giờ sau buổi phỏng vấn. Nhắc lại sự quan tâm của bạn đến vị trí này và bày tỏ mong muốn được hợp tác với Thạc Gián.

Theo dõi:

Nếu bạn không nhận được phản hồi sau một thời gian nhất định (thường là 1-2 tuần), bạn có thể gửi email hỏi thăm về tình hình tuyển dụng.

Lời khuyên quan trọng:

Hãy tự tin vào bản thân và những kinh nghiệm, kỹ năng mà bạn có.

Thể hiện sự nhiệt huyết và đam mê với công việc.

Luôn luôn học hỏi và cập nhật những kiến thức mới nhất về Digital Marketing và quảng cáo.

Chuẩn bị kỹ lưỡng cho từng bước trong quá trình ứng tuyển.

Chúc bạn thành công!

Contact seller Share

Comments